شركات مدينة هو تشي منه توظف 8100 شخص، ومتوسط ​​الراتب 50 مليون دونج شهريًا

وبحسب أحدث البيانات الصادرة عن مركز خدمات التوظيف في مدينة هوشي منه، هناك 8149 وظيفة في المنطقة بحاجة إلى عمال ذوي جودة عالية وبرواتب جذابة.

أعلن مركز خدمات التوظيف في مدينة هوشي منه (وزارة الداخلية) للتو عن نتائج العمل في الأشهر الأربعة الأولى من عام 2024 واتجاه العمل لشهر مايو.

وبناءً على ذلك، استقبلت الوحدة خلال الفترة من 1 يناير إلى 30 أبريل 1804 مؤسسة تعلن عن توظيف عمال فيتناميين ذوي جودة عالية لوظائف من المتوقع أن توظف عمالًا أجانب، وفقًا للمرسوم 70/2023/ND-CP.

تبحث شركات مدينة هوشي منه بشكل نشط عن موارد بشرية عالية الجودة (صورة توضيحية: هاي لونج).

يوجد لدى مركز الإحصاء حالياً 8149 وظيفة (منها 993 وظيفة صالحة لمدة 15 يوماً)، مع بقاء مسميات الوظائف للمدراء والخبراء والعاملين الفنيين ضمن فترة التعيين.

متوسط ​​الراتب لهذه المناصب هو 50 مليون دونج / شهر.

ومن خلال الرصد، تقدم 1488 عاملاً فيتنامياً للوظائف، ولكن لم يتم اختيار أحد حتى الآن.

والسبب هو أن بعض العمال لا يعرفون الكثير عن هذه المعلومات. علاوة على ذلك، فإن متطلبات أصحاب العمل مرتفعة وصارمة، إلى جانب العديد من العوامل التي تؤدي إلى عدم قدرة العمال الفيتناميين على الوصول إلى الوظائف التي يتم توظيفهم.

وفي الآونة الأخيرة، قام المركز بالتنسيق مع مؤسسات التدريب المهني لتقديم الدعم والمشورة في مجال التدريب المهني للعمال الذين يتلقون إعانات البطالة؛ التنسيق مع الشركات المسؤولة عن إرسال العمال للعمل في الخارج لتقديم المشورة للعمال الذين يرغبون في العمل في الخارج بموجب عقد.

كما قامت الوحدة بمراجعة ونصح وزارة الداخلية بالتوقيع وإصدار 736 قراراً لدعم التدريب المهني للعمال الذين يتلقون إعانات البطالة؛ تحديث وقت التدريب لمؤسسات التدريب المهني في برامج التدريب المهني حتى تتمكن فروع التأمين ضد البطالة من تقديم المشورة للعمال...

وفي أبريل/نيسان، تلقى المركز 12376 طلبا للحصول على إعانات البطالة، بزيادة قدرها 16.36% مقارنة بشهر مارس/آذار.

وتخطط الوحدة لتنظيم 8 معارض توظيف في المستقبل القريب؛ ربط الوحدات التعليمية والتدريبية للمشاركة في المهرجانات ومعارض التوظيف وغيرها.

ويعمل المركز على تعزيز جمع المعلومات حول العرض والطلب على العمالة، والتنبؤ بسوق العمل على المدى القصير، ودعوة الشركات والعمال ذوي الاحتياجات المناسبة للمشاركة في تبادل الوظائف لتحسين العلاقة بين العمال والشركات.

المصدر: https://ttbc-hcm.gov.vn/doanh-nghiep-tphcm-tuyen-8-100-nguoi-luong-trung-binh-50-trieu-dong-thang-1018624.html