قلب ثقيل على الطلاب الفقراء
بخبرة تزيد عن 20 عامًا في المهنة، لطالما نعت زملاؤها وطلابها المعلمة هو ثي تويت بمودة بأنها "التي تُسلّم الراية" لأجيال عديدة من الطلاب في المناطق المحرومة. حصلت على لقب "المعلمة المتميزة" عام 2023، وهي معلمة بارزة على مستوى البلديات والمحافظات، واختارتها وزارة التعليم والتدريب (DET) كمثال يُحتذى به لسنوات عديدة متتالية.
ليست الأستاذة تويت مُعلّمةً مؤثرةً في مجالها فحسب، بل هي أيضًا شخصيةٌ فاعلةٌ في تطبيق الابتكار التعليمي في المنطقة. وقد نجحت في إدارة أربع ندواتٍ على مستوى المدارس والمناطق والأقاليم حول التدريس، والتدريس الصفي، ومهارات الحياة، وأشرفت على مجلس المواد الدراسية لإتمام سبع ندواتٍ أدبيةٍ على مستوى المناطق والأقاليم.
بالإضافة إلى ذلك، تشارك في العديد من الأنشطة الخيرية والإغاثية، وتساهم في مساندة الطلاب وأهالي الريف في محنتهم. فازت السيدة تويت مرتين بلقب "مقاتلة المحاكاة الإقليمية" في عامي ٢٠٢٠ و٢٠٢٤.
في حديثها عن مسيرتها المهنية، أعربت السيدة تويت عن مخاوفها العديدة. تواجه الأنشطة التعليمية المحلية تحديات عديدة، حيث توجد بعض المدارس في مواقع معزولة، والمرافق غير متزامنة، ووجود فائض أو نقص في الكادر التعليمي محليًا، والعديد من الوظائف الجديدة لا تتضمن حصصًا للتوظيف، وحتى العاملين في مجال الصحة المدرسية غير مؤهلين لممارسة المهنة.
بالنسبة لمدرسة تريو ثونغ الثانوية، تتفاقم الصعوبات عندما تقع المدرسة في قرية ترام على بُعد 13 كيلومترًا من مركز المدينة، على حدود منطقة جبل با لونغ. وأوضحت السيدة تويت أن الطريق إلى الفصل الدراسي للمعلمين والطلاب دائمًا ما يكون شاقًا. ففي موسم الجفاف، يغطي الغبار الأحمر الملابس، وفي موسم الأمطار يكون الطقس موحلًا، وأحيانًا حتى فيضان صغير يمنع الطلاب من الذهاب إلى المدرسة، وغالبًا ما تعيق طبقة الطين السميكة بعد المطر عملية التدريس والتعلم. يعمل معظم الآباء في الحقول أو يذهبون إلى الغابات أو يعملون بأجر، لذا لا يتوفر لديهم وقت كافٍ لرعاية أطفالهم؛ ويضطر العديد من الأطفال إلى البقاء في المنزل لرعاية إخوتهم الصغار أو رعي الأبقار أو حتى ترك دراستهم للمعلمين.
علاوة على ذلك، في الواقع، يجد العديد من الطلاب صعوبة في العثور على وظائف مناسبة بعد التخرج، مما يؤثر بشكل كبير على دافعية الطلاب الحاليين للتعلم وثقة أولياء الأمور في مسارهم التعليمي.
في ظل هذه القيود، واصلت السيدة تويت العمل على تنظيم الفصل الدراسي، ورعاية الطلاب، وغرس الإيمان بالتعلم في نفوسهم. روت قصة لي هوانغ كوك، الطالب الفقير الذي كان معرضًا لخطر التسرب من المدرسة بسبب نقص الملابس الدافئة، وقلة المال اللازم للطعام، واضطر إلى رعي الأبقار ورعاية إخوته الصغار.
كانت السيدة تويت تُحدّثها يوميًا، وتُشجّعها، وتُنفق راتبها على شراء الكتب، وتُعيلها في الغداء. كما كانت تُرافق كوك إلى المناطق الريفية الفقيرة لتُدرك حقها في النضال. بفضل هذه الصحبة، لم تكتفِ كوك بالتغلب على محنتها، بل فازت أيضًا بالجائزة الأولى في مسابقة الأدب الإقليمية، ثم درست وعملت في اليابان.
"قصة كوك هي الدليل الأوضح على أن كونك معلمًا، على الرغم من الصعوبات التي ينطوي عليها، لا يزال هو الرحلة الأكثر فخرًا"، شاركت السيدة تويت عاطفيًا.
جهود لإحداث تغييرات مستدامة للوطن
لتحسين جودة التدريس، وخاصة في الأدب، تؤمن السيدة هو ثي تويت دائمًا أن الابتكار التعليمي يتطلب المشاركة القوية من جانب النظام السياسي بأكمله، حيث يجب على الإدارة والإدارة وضع الجودة في المركز.
وبحسبها، يجب اعتبار المتعلمين مجرد مواضيع، وقادرين على التجربة والاستكشاف، ويجب تعزيز التحول الرقمي، لكن لا يمكن أن يحل محل الدور القيادي للمعلمين.
في كل حصة أدب، تسعى الأستاذة تويت جاهدةً إلى نقل الأدب من صفحات الكتب إلى واقع الحياة، بحيث لا يتوقف كل درس عند صفحات الكتب، بل يصبح حوارًا صادقًا بين المعلمين والطلاب. تساعد الطلاب على التأمل في ذواتهم من خلال كل شخصية وكل هوية، مما يُنمّي فيهم اللطف والشعور بالمسؤولية والتعاطف. عندما تُستثار المشاعر الحقيقية، يُفتح لهم ذلك الباب لدخول عالم الأدب بروح المبادرة والاستكشاف والاستعداد لخوض التحديات.
وأضافت السيدة تويت: "إن التدريس لا يقتصر على نقل المعرفة فحسب، بل يشمل أيضًا إشعال النار وإيقاظ الشعور بالاكتشاف لدى كل طالب".
تتطلع السيدة تويت دائمًا نحو مسقط رأسها تريو فونغ، وتأمل أن يحظى الطلاب في المناطق المحرومة ببيئة تعليمية متكاملة وواسعة وفرص أكثر. وتتمنى السيدة تويت للطلاب المحليين ألا يتراجعوا عن أحلامهم لمجرد مكان ولادتهم، لأن "المدينة الفقيرة لا تستطيع أن تحد من رؤاهم وطموحاتهم".
"آمل أن تكونوا أقوياء بما يكفي للذهاب بعيدًا، وتعرفوا كيف تحافظون على احترامكم لأنفسكم لتعيشوا حياة كريمة، وأن يكون لديكم الطموح للتواصل ولكن أيضًا بما يكفي للحفاظ على حب وطنكم في قلوبكم - المكان الذي أعطاكم الجذور"، شاركت السيدة تويت وأعربت عن أملها في أن تحافظ المدرسة على التضامن، وأن يتمتع كل معلم بمزيد من الحماس، وأن يتمتع كل والد بمزيد من الرفقة وأن يبذل كل طالب المزيد من الجهد لإحداث تغييرات مستدامة لهذه الأرض.
وفي إشارة إلى سياسة الرواتب الجديدة المتوقع تطبيقها اعتبارًا من 1 يناير 2026، قالت السيدة تويت إن هذه خطوة مهمة، وتظهر احترام الدولة لمهنة التدريس.
وبحسب السيدة تويت، فإن هذه السياسة ستساعد المعلمين على الشعور بالثقة في التزامهم، وجذب الأشخاص الموهوبين إلى المهنة، وزيادة الدافع للابتكار والتفاني؛ وفي الوقت نفسه، ستصبح البدلات المبنية على المناطق وخصائص الوظيفة أكثر عملية أيضًا.
وأعربت السيدة تويت عن أملها في أن يتم تثبيت المرسوم قريبًا، حتى يمكن تنفيذ سياسة الرواتب والبدلات قريبًا وتصبح ذات معنى، مما يساعد المعلمين على الشعور بالأمان في تكريس أفضل ما لديهم للمهنة التي اختاروها.
المصدر: https://daidoanket.vn/miet-mai-geo-chu-noi-vung-kho-trieu-phong.html
تعليق (0)