موظفو شركة FPT يقومون بوشم رقائق على أجسادهم لإظهار تصميمهم على تصنيع رقائق لفيتنام

السيد تران دانج هوا، رئيس مجلس إدارة شركة FPT لأشباه الموصلات، شارك أن هناك موظفين في شركة FPT قاموا بوشم الرقائق على أجسادهم لإظهار تصميمهم على صنع الرقائق لفيتنام. هذه هي الروح والإيمان بأن فيتنام لديها فرصة على خريطة العالم.

تضم شركة FPT Semiconductor فريقًا من الموظفين يتمتعون بطموحات وطنية ورغبة في تصنيع منتجات الرقائق المصنوعة في فيتنام. الصورة: TK

وفي حديثها خلال المحاضرة حول "رحلة الرقائق الفيتنامية"، قالت السيدة نجوين ثي تو جيانج، الأمين العام لجمعية خدمات البرمجيات وتكنولوجيا المعلومات في فيتنام (Vinasa)، إن فيتنام لديها حوالي 5000 إلى 6000 شخص يعملون في هذا المجال. إن الطلب على الموارد البشرية المتخصصة في أشباه الموصلات ضخم للغاية، ولكن في الوقت الحالي لا يوجد في كل جامعة سوى بضع عشرات من الطلاب. وهذا سؤال صعب إلى حد ما بالنسبة لفيتنام إذا لم تكن كل مجموعة وكل شركة مرتبطة ببعضها البعض. قبل أكثر من 20 عامًا، عملت شركة فيناسا معًا لبناء صناعة برمجيات ناشئة. تأسست فيناسا عندما كانت إيرادات صناعة البرمجيات أقل من 50 مليون دولار أمريكي، وكانت صغيرة الحجم، ولم تكن تُعتبر صناعة بحد ذاتها. حاليًا، لا ينبغي لنا العمل بمفردنا في صناعة أشباه الموصلات، بل نحتاج إلى حشد الجهود، لأن عدد الفيتناميين العاملين في أشباه الموصلات حول العالم كبير جدًا. جميعنا نبني صناعة جديدة لبلادنا، ونستطيع الاعتماد على الشركات العملاقة لتحقيق ذلك. لدينا الطموح والموارد البشرية، ونحن على استعداد للعمل مع كبرى الدول في العالم،" قالت السيدة نغوين ثي ثو جيانغ. قال السيد تران دانج هوا، رئيس مجلس إدارة شركة FPT Semiconductor، إن شركة FPT قدمت خدمات تكنولوجيا المعلومات لشركات الرقائق العالمية قبل 10 سنوات. عندما كان هناك سباق عالمي لأشباه الموصلات بين الولايات المتحدة والصين، رأت شركة FPT فرص السوق وكانت لديها القدرة على التوريد، لذلك أنشأت شركة FPT Semiconductor مع الطلبات وركزت في البداية على تصميم شريحة الطاقة. لوصف رحلة شريحة أشباه الموصلات، قدم السيد تران دانج هوا، رئيس مجلس إدارة شركة FPT Semiconductor، ثلاث دوائر: الأولى هي الدائرة الاقتصادية الرقمية. الدائرة الثانية في الاقتصاد الرقمي هي الأجهزة الإلكترونية والنواة الداخلية، والدائرة الثالثة هي رقائق أشباه الموصلات. إذا كانت فيتنام تريد تطوير الاقتصاد الرقمي وصناعة الإلكترونيات، فإن تطوير صناعة أشباه الموصلات هو الشيء الأكثر أهمية. وأشار السيد هوا إلى أن الصين حققت في السنوات الأخيرة تقدماً كبيراً في أبحاث تصنيع الرقائق وتتنافس بشكل متزايد مع الدول الأخرى، وخاصة الولايات المتحدة. لقد أدركت الولايات المتحدة هذه المشكلة، لذلك وضعت الحواجز، وهكذا ولد قانون الرقائق، والذي يعد أيضًا فرصة لفيتنام للمشاركة في الدائرة الأساسية لتصنيع الرقائق. عند الحديث عن الرقائق، هناك ثلاثة مكونات. يتكون جزء التصميم من جزأين: الأفراد أو أدوات التصميم (الأدوات وحقوق الملكية الفكرية). حاليًا، تسيطر الولايات المتحدة على الأدوات وحقوق الملكية الفكرية، ولا تسمح للمهندسين الصينيين بالقيام بذلك. أما فيما يتعلق بالإنتاج بتقنية النانو، فيتطلب آلات ومواد الطباعة الضوئية، وكلاهما خاضع لسيطرة الولايات المتحدة. أما الجزء الثالث فهو التغليف والاختبار. لم تشارك فيتنام في المرحلة الثانية، لأن الإنتاج يتطلب استثمارات ضخمة بمليارات الدولارات. يوجد في فيتنام حاليًا حوالي 50 شركة لتصميم الرقائق، معظمها شركات أجنبية توظف كوادر فيتنامية. من بين شركات التصميم هذه، تحتاج شركة FPT Semiconductor بشكل رئيسي إلى الكوادر والأدوات. يُسمح لفيتنام حاليًا بشراء الأدوات اللازمة للقيام بذلك، وسيزداد الطلب على الكوادر بشكل كبير. قبل 20 عامًا، بنت فيتنام صناعة البرمجيات من الصفر، لكن قطاع أشباه الموصلات يضم الآن العديد من الفيتناميين المقيمين في الخارج الذين يمكنهم المساهمة في تدريب دفعات عديدة من الطلاب ليصبحوا مهندسين على مستوى العالم، وهذه فرصة لفيتنام،" قال السيد هوا. عند تصميم الرقائق، يكون الإنسان هو العامل الرئيسي. ومع ذلك، فإن الشركات الأجنبية متعطشة أيضًا للموارد البشرية المتخصصة في أشباه الموصلات، لذلك عندما تدخل هذه الشركات إلى فيتنام، فإنها تطبق العديد من السياسات لجذب المواهب ذات الرواتب المرتفعة للغاية. ومع ذلك، فإن شركة FPT "تتحرك على قدمين" لتقديم الخدمات للعملاء، وبالتالي لديها الفرصة لتجنيد وتدريب الأشخاص للعملاء لتكملة قوتها العاملة وتجنيد لنفسها. فيما يتعلق بتصميم الرقائق، تمتلك شركة FPT Semiconductor فريقًا متخصصًا، يتمتع بطموح وطني كبير، ورغبة جامحة في صنع منتجات فيتنامية. حتى أن بعضهم يحمل وشمًا للرقائق، ويحمل شعار العزم على صنع منتجات فيتنامية. إنهم الفريق الذي يقود الجيل القادم. لدينا أيضًا فريق من الموظفين والخبراء الفيتناميين المقيمين في الخارج، والدخل ليس مشكلتهم. إنهم على استعداد للعمل وقيادة الجيل الشاب نحو صناعة الرقائق. في حال رغبة العاملين في FPT Semiconductor في العمل لدى شركات أخرى، فلا بأس بذلك. رؤيتنا هي أننا أينما ذهبنا، سنعمل من أجل فيتنام، كما قال السيد تران دانج هوا.

تاي خانج

المصدر: https://vietnamnet.vn/nhan-vien-fpt-xam-hinh-chip-len-nguoi-de-quyet-tam-lam-chip-cho-viet-nam-2286355.html