فهم شامل لمحتوى الوثائق الجديدة المتعلقة ببناء الحزب وعمل التنظيم

[إعلان_1]

عقدت اللجنة المنظمة المركزية بعد ظهر اليوم 2 أكتوبر مؤتمرا وطنيا عبر الإنترنت لنشر وتنفيذ محتويات الوثائق الصادرة حديثا عن اللجنة المركزية بشأن بناء الحزب والعمل التنظيمي وتقييم نتائج عمل بناء الحزب في الربع الثالث ونشر المهام للربع الرابع من عام 2024. وحضر المؤتمر في جسر كوانج تري عضو اللجنة المركزية للحزب وأمين لجنة الحزب الإقليمية ورئيس وفد الجمعية الوطنية للمقاطعة لي كوانج تونج ورئيس اللجنة المنظمة للجنة الحزب الإقليمية فان فان فونج.

شارك السكرتير الإقليمي للحزب ورئيس وفد الجمعية الوطنية الإقليمية لي كوانج تونج في التحدث في المؤتمر - الصورة: NT

في المؤتمر، استمع المندوبون إلى نشر وتنفيذ محتويات الوثائق: التعليمات رقم 27-HD/BTCTW، المؤرخة في 26 أغسطس 2024 للجنة المنظمة المركزية والتي توجه بعض محتويات التوجيه رقم 35-CT/TW، المؤرخ في 16 أبريل 2024 للمكتب السياسي بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب.

اللائحة رقم 145-QD/TW، الصادرة في 10 مايو 2024 عن المكتب السياسي، بشأن تدريب وتحديث معارف ومهارات القادة والمديرين على جميع المستويات. القرار رقم 143-QD/TW، الصادر في 3 مايو 2024 عن الأمانة العامة بشأن إصدار لوائح العمل النموذجية للجان الحزب على مستوى المناطق. اللائحة رقم 180-QD/TW، الصادرة في 11 يوليو 2024 عن الأمانة العامة بشأن كبار الخبراء.

اللائحة رقم 142-QD/TW، الصادرة في 23 أبريل/نيسان 2024 عن المكتب السياسي، بشأن توجيه تفويض الصلاحيات والمسؤوليات إلى القادة في شؤون الموظفين. اللائحة رقم 148-QD/TW، الصادرة في 23 مايو/أيار 2024 عن المكتب السياسي، بشأن سلطة القادة في إيقاف مرؤوسيهم مؤقتًا عن العمل عند الضرورة أو عند وجود دلائل على انتهاكات جسيمة للوائح الحزب وقوانين الدولة.

قرار الأمانة العامة رقم 147-QD/TW بتاريخ 14 مايو 2024 بشأن إصدار لوائح العمل النموذجية للجان الحزب القاعدية في المؤسسات الحكومية. قرار الأمانة العامة رقم 179-QD/TW بتاريخ 8 يوليو 2024 بشأن لوائح العمل النموذجية للوفود الحزبية المركزية واللجان التنفيذية الحزبية التي أنشأتها الأمانة العامة. لائحة الأمانة العامة رقم 146-QD/TW بتاريخ 14 مايو 2024 بشأن مهام وصلاحيات وهيكل تنظيمي وعلاقات عمل الوفود الحزبية على مستوى المقاطعات واللجان التنفيذية الحزبية.

في الربع الثالث من عام ٢٠٢٤، ركز قطاع تنظيم بناء الحزب بأكمله على تقديم المشورة وتنفيذ المهام الموكلة إليه بنجاح، مثل: إنجاز المشاريع والمهام وفقًا لبرنامج عمل عام ٢٠٢٤ للمكتب السياسي والأمانة العامة ولجان الحزب على جميع المستويات، لضمان التقدم والجودة. إعداد محتوى عالي الجودة بعناية لاجتماعات اللجنة التنفيذية المركزية.

استكمال ملخص توجيهات العمل القيادي للمؤتمر الثالث عشر للحزب، وصياغة توجيهات العمل القيادي للمؤتمر الرابع عشر للحزب؛ وصياغة تقرير يلخص أعمال بناء الحزب وتنفيذ ميثاقه، لتقديمه إلى المؤتمر الرابع عشر للحزب؛ وصياغة لوائح انتخابات الحزب. استكمال وتحديث عدد من المناصب القيادية العليا للحزب والدولة والقيادات الرئيسية في المحليات والوحدات، بما يضمن التقارب والديمقراطية، ويعزز التضامن والوحدة في المكتب السياسي واللجنة التنفيذية المركزية ولجان الحزب على جميع المستويات.

- التحضير لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات والمؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب؛ إصدار توجيهات بشأن بعض محتويات التوجيه 35-CT/TW بشأن مؤتمرات الحزب على جميع المستويات نحو المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب؛ تقديم المشورة بشأن أنشطة اللجنة الفرعية لميثاق الحزب، واللجنة الفرعية لشؤون الموظفين في المؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب، واللجنة التوجيهية للتخطيط للكوادر على المستوى الاستراتيجي، واللجان الفرعية التي تعد لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات؛ تقديم المشورة بشأن التخطيط للمكتب السياسي والأمانة العامة لمراجعة وتقديم تخطيط إضافي للجنة التنفيذية المركزية الرابعة عشرة ومراجعة واستكمال التخطيط للجان التنفيذية واللجان الدائمة للجان الحزب والمناصب الرئيسية على جميع المستويات، والإعداد الجيد لأعمال شؤون الموظفين للمؤتمرات على جميع المستويات.

التركيز على التفتيش والإشراف على تنظيم بناء الحزب؛ وابتكار أساليب العمل وأساليبه وقواعده وآدابه بطرق فعّالة متعددة. تبادل الآراء والإجابة على الأسئلة في الوقت المناسب للمساعدة في تذليل الصعوبات والعقبات، وتقديم التوصيات والمقترحات إلى لجان الحزب ومنظماته على جميع المستويات.

بالإضافة إلى النتائج المحققة، لا يزال العمل التنظيمي لبناء الحزب يواجه بعض الصعوبات والمشاكل، منها: عدم اهتمام بعض المحليات والوحدات بالإحصاءات والبيانات، وما زالت هناك أخطاء، ويستغرق تصحيحها وقتًا. ولا يزال إعداد الوظائف ومقترحات التوظيف لعام ٢٠٢٥ في بعض المحليات والوحدات بطيئًا مقارنةً بالمتطلبات. ورغم تغير عمل تنمية أعضاء الحزب مقارنةً بالفترة نفسها من العام الماضي، لا تزال هناك صعوبات في استقطاب أعضاء الحزب في المناطق السكنية والمؤسسات غير الحكومية.

وفي كلمته في المؤتمر، اقترح السكرتير الإقليمي للحزب ورئيس وفد الجمعية الوطنية الإقليمية لي كوانج تونج عددًا من التوصيات مثل: وفقًا للتوجيه 35-CT/TW للمكتب السياسي، يتم تنفيذ عدد أعضاء لجنة الحزب على المستويين الإقليمي والمحلي كما هو الحال في الفترة 2015-2020؛ لتحديد هذا التنظيم، في التعليمات رقم 27-HD/BTCTW للجنة المنظمة المركزية، تم تحديد عدد أعضاء اللجنة التنفيذية للحزب وفي نفس الوقت عدد أعضاء اللجنة الدائمة للجان الحزب الإقليمية والبلدية بشكل واضح.

ولكن المقاطعة لا تزال مترددة في التنفيذ على مستوى المنطقة، بين تحديد العدد المحدد للجان الدائمة للجان الحزب على مستوى المنطقة كما تفعل اللجنة المنظمة المركزية أو تحديد عدد اللجان التنفيذية فقط، مع اللجان الدائمة في إطار 11-13 كما في التعليمات رقم 27-HD/BTCTW.

يُوصى بأن تناقش اللجنة التنظيمية المركزية مع اللجنة العسكرية المركزية ولجنة الحزب المركزية للأمن العام توجيهات المناطق بشأن تنسيق وهيكلة موظفي اللجنة الدائمة للجنة الحزب على مستوى البلديات، بما يتناسب مع مهام كل بلدية ودائرة ومدينة. كما يُنصح بتقديم التوجيهات بشأن إمكانية تجميع حالات شغل المناصب غير المتتالية، ومدى تطبيق هذه اللائحة بشكل منتظم في أعمال الموظفين الاعتيادية.

وفقًا للتوجيه 35-CT/TW للمكتب السياسي، يجب إيقاف إضافة أعضاء لجان الحزب واللجان الدائمة على جميع المستويات قبل ستة أشهر من تاريخ التعيين، وفي حالات خاصة تُطبق فقط على مناصب الشرطة والجيش. مع ذلك، في الواقع، يوجد منصب نائب الأمين العام شاغر في بعض البلديات والأحياء، بينما يُحدد عدد أعضاء اللجنة الدائمة للجنة الحزب بثلاثة رفاق فقط، وبالتالي فإن الموارد البشرية في التخطيط جميعها أعضاء في لجنة الحزب. إذا أردنا استكمال منصب نائب الأمين العام، فيجب إضافة أعضاء إلى اللجنة الدائمة. هل هذا يتعارض مع لائحة إيقاف إضافة أعضاء لجان الحزب واللجان الدائمة؟

وفي ختام المؤتمر، أكد رئيس اللجنة المنظمة المركزية لي مينه هونغ: في الربع الرابع من عام 2024، سيركز قطاع تنظيم بناء الحزب بأكمله على تقديم المشورة بشأن إكمال برنامج العمل لعام 2024؛ ومواصلة التنفيذ الفعال لقرارات واستنتاجات اللجنة التنفيذية المركزية الثالثة عشرة والمكتب السياسي والأمانة العامة بشأن عمل تنظيم بناء الحزب.

التركيز على تقديم المشورة بشأن التحضيرات لمؤتمرات الحزب على جميع المستويات تمهيدًا للمؤتمر الوطني الرابع عشر للحزب. إنجاز أعمال تنظيم الأجهزة والكوادر والوظائف على أكمل وجه. تُقدم لجان الحزب على جميع المستويات المشورة بشأن تنفيذ جميع مراحل العمل المتعلق بشؤون الموظفين؛ واستكمال خطة 2024 لتدريب وتأهيل الكوادر، ومواصلة تقديم المشورة بشأن تدريب وتأهيل الكوادر في التخطيط وفقًا لمعايير المسميات الوظيفية، مع الاهتمام بتدريب وتأهيل الكوادر الشابة والكوادر النسائية وكوادر الأقليات العرقية.

أداء واجبات الحماية السياسية الداخلية بكفاءة، وواجبات تنظيم الحزب وأعضائه. إتمام التفتيش والإشراف على بناء الحزب وفقًا للخطة، وإصدار التقارير ونتائج التفتيش. مواصلة مراجعة وتوحيد الجهاز التنظيمي، وتحسين كفاءة الكوادر والموظفين المدنيين؛ وابتكار أساليب وممارسات وأساليب عمل مرتبطة بالإصلاح الإداري، وتعزيز استخدام تكنولوجيا المعلومات في الإدارة والعمليات.

تُنظّم لجان الحزب المحلية فعاليات المؤتمر لتوعية الكوادر المحلية وأعضاء الحزب بمحتوياته. وفي سياق تطبيق وثائق اللجنة المركزية الجديدة، تُواصل اللجان تقديم التوصيات والمقترحات إلى اللجنة التنظيمية المركزية للنظر فيها وحلّها، في حال وجود أي صعوبات أو نواقص.

نغوك ترانج

[إعلان 2]
المصدر: https://baoquangtri.vn/quan-triet-noi-dung-cac-van-ban-moi-nbsp-ve-cong-tac-to-chuc-xay-dung-dang-188744.htm