وفقًا لمركز خدمات التوظيف في مدينة هو تشي منه، بلغ عدد طلبات إعانة البطالة التي تلقاها المركز في يناير 9814 طلبًا. ويُظهر هذا الرقم ارتفاعًا ملحوظًا في عدد العمال المتقدمين بطلبات إعانة البطالة في الشهر الذي سبق رأس السنة القمرية الجديدة (تيت)، بنسبة 50% تقريبًا مقارنةً بالفترة نفسها من عام 2023 (في يناير 2023، تلقى المركز 6109 طلبات).
وفي الوقت نفسه، فإن احتياجات الشركات في مجال التوظيف هذا الشهر كبيرة للغاية، وخاصة في الصناعات كثيفة العمالة مثل صناعة الملابس والعمال الموسميين لرأس السنة القمرية الجديدة.
تواجه الشركات صعوبة في العثور على عمال في الشهر الذي يسبق رأس السنة القمرية الجديدة (صورة توضيحية: مساهم).
وبحسب الإحصائيات المتعلقة باحتياجات الباحثين عن عمل - البحث عن عمل على بوابة الوظائف بالمدينة، نشرت الشركات 1683 إعلانا عن وظائف للعاملين في صناعات الجلود والأحذية والملابس، لكن 112 شخصا فقط تقدموا للوظائف.
في فئة العمال الموسميين غير المهرة، تحتاج الوحدات إلى توظيف 1910 أشخاص، لكن 56 شخصًا فقط يبحثون عن عمل. والجدير بالذكر أن قطاع الطهي يحتاج إلى 972 شخصًا لتلبية الطلب المرتفع على وظائف تيت، لكن ثلاثة أشخاص فقط تقدموا للوظائف.
وفي مركز دعم الطلاب في مدينة هوشي منه، وضعت الشركات أيضًا طلبات لتوظيف أكثر من 4000 وظيفة بدوام جزئي خلال تيت لمناصب مثل أمين الصندوق، والمبيعات، ومعالجة العداد، والخدمة، ومساعد المطبخ، وما إلى ذلك.
كما تقوم مراكز التسوق والمتاجر الكبرى ومتاجر التجزئة وغيرها بتوظيف مئات الموظفين الموسميين برواتب أعلى بثلاث مرات من المعتاد، ولكن لا يزال من الصعب للغاية العثور على عمال.
في 19 يناير، نظم مركز خدمات التوظيف في مدينة هوشي منه أول معرض للوظائف في عام 2024 لربط العرض والطلب على العمالة خلال السنة القمرية الجديدة.
وشارك في قاعة التداول 57 شركة في المقابلات بهدف توظيف 6286 وظيفة؛ منها العمالة غير الماهرة تمثل أكثر من 30%، وصناعة الجلود والأحذية والملابس تمثل ما يقرب من 27%.
ومع ذلك، بعد يوم واحد من افتتاح جلسة التداول، شارك 620 عاملاً فقط في البحث عن عمل.
ولضمان توفير القدر الكافي من العمالة مباشرة بعد رأس السنة القمرية الجديدة، من 6 فبراير إلى 29 فبراير، سيقوم مركز خدمات التوظيف في مدينة هوشي منه بتنظيم نقاط استشارات وظيفية وتعريفية في محطات الحافلات للعمال من المقاطعات الأخرى العائدين إلى مدينة هوشي منه للعمل.
ستعمل نقاط الاستشارة على تعزيز استشارات العمل وعناوين الإحالة الموثوقة للعمال للحد من حالة تعرض العمال للاحتيال من قبل مقدمي خدمات التوظيف غير المرخص لهم، ووسطاء العمل، وما إلى ذلك.
[إعلان 2]
مصدر
تعليق (0)