وتوصلت الدراسة إلى أن 61% من شركات التصنيع على مستوى العالم تتوقع أن تدفع تقنية الذكاء الاصطناعي النمو بحلول عام 2029، مقارنة بـ 41% في عام 2024.
في منطقة آسيا والمحيط الهادئ، يتوقع 68% من شركات التصنيع أن يدفع الذكاء الاصطناعي النمو بحلول عام 2029، مقارنة بـ 46% في عام 2024.
إن الارتفاع في تبني الذكاء الاصطناعي، إلى جانب إعطاء 92% من المشاركين العالميين و87% في منطقة آسيا والمحيط الهادئ الأولوية للتحول الرقمي، يوضح رغبة الشركات المصنعة في تحسين إدارة البيانات ونشر تقنيات جديدة لتعزيز الرؤية والجودة طوال عملية التصنيع. ومع ذلك، على الرغم من أن شركات التصنيع تعطي الأولوية بشكل أساسي للتحول الرقمي، فإن حوالي 30% إلى 40% من المشاركين في الاستطلاع على مستوى العالم وفي منطقة آسيا والمحيط الهادئ يعترفون بأن هذه العملية تواجه العديد من الصعوبات والعقبات، بما في ذلك التكاليف وموارد العمالة، وحلول التكنولوجيا القابلة للتطوير، فضلاً عن اتجاه التقارب بين تكنولوجيا المعلومات وتكنولوجيا التشغيل (IT/OT).
إن مراقبة الرؤية هي الخطوة الأولى في التحول - من خلال تطبيق الذكاء الاصطناعي وغيره من التقنيات الجديدة. ونتيجة لذلك، يمكن لشركات التصنيع استخدام البيانات بشكل أكثر فعالية لتحديد المشكلات وإعطاء الأولوية لها ونشر المشاريع، وبالتالي تحسين كفاءة عملية التصنيع بأكملها، وضمان أقصى قدر من الكفاءة منذ البداية.
قال كريستانتو سوريادارما، نائب رئيس المبيعات لمنطقة جنوب شرق آسيا وكوريا ومنطقة آسيا والمحيط الهادئ واليابان (APJeC) في شركة زيبرا تكنولوجيز: "غالبًا ما يواجه المصنعون صعوبة في استخدام البيانات بفعالية، لذا فهم بحاجة إلى اعتماد الذكاء الاصطناعي وحلول التكنولوجيا الرقمية الأخرى لخلق بيئة إنتاج مرنة ومُحسّنة. وتساعد زيبرا المصنعين الفيتناميين على تطبيق التكنولوجيا بطرق جديدة لأتمتة سير العمل وتحسينه، وبناء مصانع متصلة تدعم التكنولوجيا فيها البشر على نطاق واسع".
توفر Zebra لشركات التصنيع رؤى وتقنيات استراتيجية لتسريع تطوير المصانع المتصلة من خلال زيادة رؤية المراقبة وتحسين الجودة وتمكين القوى العاملة. للتعرف على المزيد حول آراء هيرارا وخبراء آخرين حول التحديات الرقمية والأتمتة الكبرى…
ووجدت أبحاث زيبرا أيضًا أن الشركات المصنعة تعمل على تغيير استراتيجيات النمو الخاصة بها من خلال دمج وتمكين القوى العاملة لديها باستخدام الذكاء الاصطناعي والتقنيات الأخرى لتحويل عمليات التصنيع وبناء قوة عاملة ماهرة على مدى السنوات الخمس المقبلة. يخطط ما يقرب من ثلاثة أرباع (73%) من قادة الأعمال الصناعية العالمية لإعادة تدريب قوتهم العاملة لتحسين مهاراتهم في البيانات والتكنولوجيا، حيث تتوقع سبع من كل 10 شركات تطوير مهارات قوتها العاملة باستخدام التكنولوجيا المدعومة بالتنقل. ويشارك هذه الآراء 76% و75% من قادة الأعمال الصناعية في منطقة آسيا والمحيط الهادئ على التوالي.
وتشمل أدوات التكنولوجيا التي ينشرها قادة الأعمال في قطاع التصنيع الأجهزة اللوحية للمؤسسات (51% على مستوى العالم، و52% في منطقة آسيا والمحيط الهادئ)، وأجهزة تعقب المخزون (55% على مستوى العالم، و53% في منطقة آسيا والمحيط الهادئ)، وبرامج إدارة القوى العاملة (56% على مستوى العالم، و62% في منطقة آسيا والمحيط الهادئ). بالإضافة إلى ذلك، تخطط 6 من كل 10 شركات تصنيع (61% على مستوى العالم، و65% في منطقة آسيا والمحيط الهادئ) لاستخدام الأجهزة القابلة للارتداء لتمكين القوى العاملة لديها.
في فيتنام، حددت الحكومة دائمًا أهدافًا طموحة لقطاع التصنيع، ولتحقيق هذه الأهداف، يتعين على الشركات الفيتنامية تلبية الحاجة إلى إعادة تدريب قوتها العاملة وتزويدها بمهارات جديدة للبقاء قادرة على المنافسة. تطبيق الذكاء الاصطناعي وتقنيات Zebra المتقدمة الأخرى مثل Enterprise Inventory Controllers (ET60 وMC9400 وTC53e)؛ حلول جمع البيانات (DS3600-XR، DS4678-XD، وDS55)؛ حلول تتبع الأصول (ZT231، ZT421/ZT411، وZebra VisibilityIQ Foresight)؛ حلول RFID (FXR90)؛ وتعتبر حلول المسح الصناعي الثابت والرؤية الآلية، ضرورية لزيادة الإنتاجية وتحسين الجودة وتبسيط العمليات.
وقال تان أيك جين، رئيس حلول التصنيع في منطقة آسيا والمحيط الهادئ ورئيس مركز تجربة زيبرا في سنغافورة، زيبرا تكنولوجيز: "توفر حلول التكنولوجيا المبتكرة، مثل مراقبة الرؤية وحلول التعرف الضوئي على الحروف بالتعلم العميق، لشركات التصنيع الفرصة للتفوق في عصر التقدم التكنولوجي السريع، مع تزايد الطلب على السرعة والسلامة والدقة". لا يقتصر الأمر على مجرد اعتماد التكنولوجيا، بل يجب على الشركات أن تكون مستعدة ومجهزة لتعزيز قدراتها الحالية باستمرار. يتطلب مستقبل التصنيع علاقة تكافلية بين التكنولوجيا والخبرة البشرية لإعادة تعريف طبيعة هذه الصناعة.
كيم ثانه
تعليق (0)