রাষ্ট্রায়ত্ত উদ্যোগগুলিতে প্রচারণা এবং গণসংহতি কাজে উদ্ভাবন: রাজনৈতিক কার্যাবলীর সফল বাস্তবায়নে অবদান রাখা

দেশের উদ্ভাবন এবং একীকরণের তীব্র প্রবাহে, উদ্যোগগুলিতে প্রচারণা এবং গণসংহতি কাজ ক্রমবর্ধমানভাবে "অন্তর্নিহিত শক্তির উৎস" হিসাবে এর ভূমিকাকে নিশ্চিত করে যা রাষ্ট্রীয় অর্থনৈতিক সংস্থাগুলির টেকসই উন্নয়ন নিশ্চিত করে।

এই কাজ কেবল প্রচার, শিক্ষা এবং আদর্শিক অভিমুখীকরণের মধ্যেই সীমাবদ্ধ নয়, বরং রাজনৈতিক সাহস, সংহতি, কর্পোরেট সংস্কৃতি এবং পার্টি ও সংগঠনের নেতৃত্বের প্রতি কর্মীদের আস্থা তৈরিতেও অবদান রাখে।

অভ্যন্তরীণ শক্তির উৎস

প্রচারণা এবং গণসংহতিকরণের কাজ পার্টি গঠনের কাজের একটি অবিচ্ছেদ্য অংশ, প্রচারণা, রাজনৈতিক ও আদর্শিক শিক্ষা , সামাজিক ঐক্যমত্য তৈরি, পার্টির নেতৃত্বে কর্মী, পার্টি সদস্য এবং কর্মীদের আস্থা সুসংহত করার কাজ গ্রহণ করে। আমাদের পার্টি নিশ্চিত করে যে "পার্টি গঠনই মূল চাবিকাঠি, আদর্শিক কাজই প্রথম ধাপ, গণসংহতিকরণের কাজই ভিত্তি"। রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন এন্টারপ্রাইজ সেক্টরের জন্য, যেখানে উৎপাদন এবং ব্যবসায়িক কার্যক্রম পার্টি এবং রাষ্ট্রের নীতি এবং নির্দেশিকা বাস্তবায়নের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত, প্রচারণা এবং গণসংহতিকরণের কাজের একটি বিশেষ তাৎপর্য রয়েছে: তত্ত্বকে অনুশীলনের সাথে সংযুক্ত করতে সহায়তা করা, প্রতিটি লক্ষ্য, ব্যবসায়িক কার্যকলাপ লক্ষ্য, প্রকল্প এবং অনুকরণ আন্দোলনে পার্টির নির্দেশিকাগুলিকে সুনির্দিষ্ট কর্মে রূপান্তরিত করা।

১৩তম পার্টি কংগ্রেসে সিদ্ধান্ত নেওয়া হয়েছে: "রাজনৈতিক ব্যবস্থায় নেতৃত্বের পদ্ধতিতে উদ্ভাবনের সাথে সম্পর্কিত, কর্মী এবং পার্টি সদস্যদের মধ্যে আদর্শিক, নৈতিক এবং জীবনযাত্রার অবক্ষয়কে দৃঢ়ভাবে প্রতিরোধ এবং প্রতিহত করা, ব্যাপক পার্টি গঠন এবং সংশোধনকে শক্তিশালী করা"। এটি উদ্যোগগুলিতে পার্টি সংগঠনগুলির জন্য একটি জরুরি প্রয়োজনীয়তা তৈরি করে: প্রচার এবং গণসংহতির কাজে আরও সক্রিয়, সৃজনশীল এবং নমনীয় হওয়া, রাজনৈতিক অভিমুখীতা নিশ্চিত করা এবং উৎপাদন ও ব্যবসায়িক কাজ সম্পন্ন করার জন্য প্রতিযোগিতার প্রেরণা তৈরি করা।

গভীর একীকরণ এবং শক্তিশালী ডিজিটাল রূপান্তরের প্রেক্ষাপটে, রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন উদ্যোগগুলি কেবল মূলধন, প্রযুক্তি এবং বাজারের ক্ষেত্রেই নয়, বরং সংস্কৃতি, মূল্যবোধ এবং বিশ্বাসের ক্ষেত্রেও প্রতিযোগিতা করে। অতএব, প্রচারণা এবং গণসংহতিকে সংগঠনের রাজনৈতিক ব্র্যান্ড তৈরির জন্য একটি "নরম অস্ত্র" হিসাবে দেখা উচিত, যা দলীয় চেতনা, মানবতা এবং আধুনিকতায় পরিপূর্ণ একটি কর্পোরেট সাংস্কৃতিক পরিচয় তৈরি করে।

কাজ করার পদ্ধতিতে উদ্ভাবন, পার্টির কাজের শক্তি বৃদ্ধি

"যেসব কর্পোরেশন আগুন ছড়িয়ে দিতে জানে" তাদের অভিজ্ঞতা থেকে দেখা যায় যে টেকসই সাফল্য আসে সংহতি, আস্থা এবং সাংগঠনিক সংস্কৃতির শক্তি থেকে - মূল মূল্যবোধ যা প্রচার এবং গণসংহতির কাজ তৈরিতে অবদান রাখে।

ভিয়েতনাম ইলেকট্রিসিটি গ্রুপ (EVN) এ, "রোদ ও বৃষ্টি কাটিয়ে ওঠা, বাতাস ও ঝড়ের কাছে হেরে না যাওয়া", "শুধু কাজ নিয়ে আলোচনা করা, পশ্চাদপসরণ নিয়ে আলোচনা না করা", "দিনে পর্যাপ্ত কাজ না করা, রাতে কাজ করা", "দ্রুত খাওয়া, জরুরি ঘুমানো", "২৪/৭ একটানা কাজ করা", "৩ শিফট, ৪ শিফট", "টেটের মাধ্যমে কাজ করা, ছুটির দিনগুলিতে, ছুটির দিনগুলিতে"..., পাশাপাশি দাঁড়িয়ে থাকা, সমস্ত চ্যালেঞ্জ অতিক্রম করা, "কিছুই কিছুতে পরিণত না করা, কঠিনকে সহজে পরিণত করা, অসম্ভবকে সম্ভব করা" এই ৫০০ কেভি লাইন ৩ নির্মাণের ক্ষেত্রে দক্ষতার সাথে গণসংহতির চেতনার প্রতীক হিসাবে বিবেচিত হয়, যখন পুরো ব্যবস্থা স্লোগানকে কর্মে রূপান্তরিত করে, অসুবিধাগুলিকে সুযোগে রূপান্তরিত করে। প্রকল্প বাস্তবায়নের জন্য অনুকরণ আন্দোলন শুরু করার জন্য গণসংহতির কাজকে প্রধানমন্ত্রী ফাম মিন চিন প্রকল্পের সাফল্যে অবদান রাখার ৬টি পাঠ এবং গুরুত্বপূর্ণ কারণের মধ্যে একটি হিসাবে মূল্যায়ন করেছেন। প্রধানমন্ত্রী আরও বলেন যে এই প্রকল্প বাস্তবায়নের সাথে সাথে ভিয়েতনাম ইলেকট্রিসিটি গ্রুপের ভাবমূর্তি জনগণের হৃদয়ে ইতিবাচক পরিবর্তন এনেছে। সেই সাফল্য থেকে, বিদ্যুৎ শিল্পের "দক্ষ গণসংহতির" চেতনা ব্যাপকভাবে ছড়িয়ে পড়েছে, যা জাতীয় উন্নয়নের জন্য প্রকল্প, লক্ষ্য এবং লক্ষ্যমাত্রা বাস্তবায়নে অন্যান্য অনেক শিল্প ও ক্ষেত্রের জন্য অনুপ্রেরণার উৎস হয়ে উঠেছে।

অথবা ভিয়েটেল গ্রুপে, প্রচারণা এবং গণসংহতির কাজ কর্পোরেট সংস্কৃতির সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত, যা "শৃঙ্খলা এবং সৃজনশীলতার" চেতনা জাগিয়ে তোলে।

এই গোষ্ঠীটি সামরিক শৃঙ্খলার ভিত্তিতে তার কর্পোরেট সংস্কৃতি গড়ে তোলে, একই সাথে তার কর্মীদের অনুকরণ আন্দোলনে অংশগ্রহণের জন্য উৎসাহিত করে, তাদের সংগঠনের উন্নয়নে আরও অবদান রাখতে অনুপ্রাণিত করে। ভিয়েটেল আদর্শকে ঐক্যবদ্ধ করার জন্য, তার কর্মীদের দায়িত্ববোধ জাগিয়ে তোলার জন্য এবং কাজের অনুপ্রেরণা তৈরি করার জন্য একটি কার্যকর প্রচার ব্যবস্থা তৈরি করেছে, যা এন্টারপ্রাইজের টেকসই উন্নয়নে অবদান রাখে।

ভিয়েটেল টেলিযোগাযোগ অবকাঠামোর উন্নয়নকে প্রচারণামূলক কর্মসূচির সাথে একত্রিত করে মানুষের কাছে তথ্য প্রযুক্তি জনপ্রিয় করেছে, বিশেষ করে প্রত্যন্ত অঞ্চলে। "টেলিযোগাযোগের সর্বজনীনীকরণ" কর্মসূচির মাধ্যমে, ভিয়েটেল কেবল সম্প্রচার কেন্দ্র স্থাপন করেনি বরং ৫০০ টিরও বেশি প্রশিক্ষণ কোর্স স্থাপন করেছে, যা মানুষকে ইলেকট্রনিক পেমেন্ট, ই-কমার্স এবং অনলাইন পাবলিক পরিষেবার সাথে পরিচিত হতে সাহায্য করেছে। ২০২৪ সালের মধ্যে, ভিয়েটেল দেশব্যাপী ১০০% কমিউন কভার করেছে, যার মধ্যে ১,০০০ টিরও বেশি কমিউনে প্রথমবারের মতো মোবাইল তরঙ্গ ছিল। গ্রামীণ এলাকায় ইন্টারনেট ব্যবহারকারীর হার ৬৫% (২০১৯) থেকে ৮৯% (২০২৪) বৃদ্ধির মাধ্যমে এই কর্মসূচির কার্যকারিতা স্পষ্টভাবে প্রমাণিত হয়েছে, যা শহর ও গ্রামীণ এলাকার মধ্যে ডিজিটাল ব্যবধান কমাতে অবদান রেখেছে। এর ফলে, ডিজিটাল রূপান্তর কৌশলের সাথে একমত কর্মকর্তা ও কর্মচারীদের হার ৯২% এ পৌঁছেছে - যা উৎপাদন এবং ব্যবসায় আদর্শিক কাজের কার্যকারিতার প্রমাণ।

সিএনপিসি বা আইসিবিসি (চীন) এর মতো আন্তর্জাতিক কর্পোরেশনগুলি অভ্যন্তরীণ প্রচারে এআই, বিগ ডেটা এবং ই-লার্নিং প্রয়োগের দক্ষতা দেখিয়েছে। প্রতি বছর, কর্পোরেশনটি মার্কসবাদ-লেনিনবাদ, শি জিনপিং চিন্তাধারা এবং জাতীয় জ্বালানি নীতির উপর সরাসরি/অনলাইন প্রশিক্ষণ কোর্স আয়োজন করে। একই সাথে, এটি প্রচারে ডিজিটাল প্রযুক্তির জোরালো প্রয়োগ করে, যা ক্যাডার এবং কর্মচারীদের রাজনৈতিক এবং আদর্শিক বিষয়বস্তু সহজেই অ্যাক্সেস করতে সহায়তা করে। এছাড়াও, সিএনপিসি কর্মীদের দ্বারা প্রচার সামগ্রী শোষণের স্তর বিশ্লেষণ করতে কৃত্রিম বুদ্ধিমত্তা (এআই) ব্যবহার করে, যার ফলে প্রশিক্ষণ সামগ্রী আরও উপযুক্তভাবে সমন্বয় করা হয়।

অভ্যন্তরীণ প্রচারণার পাশাপাশি, সিএনপিসি বৃহৎ পরিসরে গণসংহতির কাজও পরিচালনা করে, বিশেষ করে গুরুত্বপূর্ণ তেল ও গ্যাস প্রকল্পের এলাকাগুলিতে। গ্রুপটি প্রতি বছর সরকার এবং জনগণের সাথে ১,২০০ টিরও বেশি সংলাপের আয়োজন করে, পরিবেশগত প্রভাব, ক্ষতিপূরণ নীতি এবং শোষণ প্রকল্প থেকে অর্থনৈতিক সুবিধা সম্পর্কে স্বচ্ছভাবে তথ্য প্রদান করে। সিএনপিসি সামাজিক নিরাপত্তা কর্মসূচিতে ব্যাপক বিনিয়োগের প্রতিশ্রুতিবদ্ধ, গত ৫ বছরে মোট ৫ বিলিয়ন মার্কিন ডলারেরও বেশি বাজেটের সাথে, শোষণ এলাকায় ৫০০ টিরও বেশি স্কুল, হাসপাতাল এবং মেডিকেল স্টেশন নির্মাণ করেছে। কার্যকর গণসংহতির কৌশলের জন্য ধন্যবাদ, সিএনপিসির তেল ও গ্যাস প্রকল্পের জন্য জনগণের ঐক্যমত্যের হার ৯২% এ পৌঁছেছে, যা গ্রুপটিকে দ্রুত প্রকল্প বাস্তবায়ন করতে এবং স্বার্থের দ্বন্দ্ব সীমিত করতে সহায়তা করে।

এই অভিজ্ঞতাগুলি দেখায় যে: ডিজিটাল যুগে প্রচারণা এবং গণসংহতি কেবল "যোগাযোগ" নয়, বরং "অনুপ্রেরণা", মূল্যবোধ ছড়িয়ে দেওয়া, দায়িত্ববোধ এবং সম্মিলিত গর্ব জাগানোও। ২০২৫-২০৩০ সময়কালে অনেক ব্যবসা ক্রমাগতভাবে এই পদ্ধতিটি তৈরি করছে।

নতুন রূপান্তরকালে চ্যালেঞ্জগুলি

সাংগঠনিক মডেলের সুনির্দিষ্টতা, কার্যক্রমের পরিধি, তথ্য অ্যাক্সেসের নতুন প্রবণতা, কর্পোরেশনগুলিতে প্রচারণা এবং গণসংহতি কাজের কারণে, রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন উদ্যোগগুলি অনেক চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি হয়:

বৃহৎ রাষ্ট্রায়ত্ত উদ্যোগ এবং কর্পোরেশনগুলির সাংগঠনিক স্কেল, অঞ্চল জুড়ে বিস্তৃত এবং উৎপাদন ও ব্যবসায়িক কার্যক্রমের নির্দিষ্ট বৈশিষ্ট্যের কারণে, উদ্যোগগুলিতে প্রচার এবং গণসংহতির কাজ সর্বদা অনেক চ্যালেঞ্জের মুখোমুখি হয়। আদর্শকে কেন্দ্রীভূত করার, দলীয় সদস্য ও কর্মীদের আদর্শিক পরিস্থিতি উপলব্ধি করার, পাশাপাশি তৃণমূল পর্যায়ে দলীয় নীতি ও রেজোলিউশন বাস্তবায়নের তদারকি করার কাজ কখনও কখনও অভিন্নতার অভাব বোধ করে এবং সময়োপযোগী হয় না। অনেক শাখা এবং তৃণমূল পর্যায়ে প্রচার এবং গণসংহতির কাজ করা দলটি বেশিরভাগই খণ্ডকালীন পদে অধিষ্ঠিত থাকে, তাই কাজের চাপ বেশি থাকে যখন সময়, পেশাদার পরিস্থিতি এবং সহায়তা সরঞ্জাম সীমিত থাকে, যার ফলে ইউনিটগুলির মধ্যে দক্ষতা কম এবং অসম বিস্তার ঘটে।

কিছু কিছু জায়গায়, পার্টির কাজ এবং ব্যবসায়িক কাজের মধ্যে সমন্বয় প্রক্রিয়াটি আসলে সংযুক্ত নয়; প্রচারণা এবং গণসংহতির কাজকে কখনও কখনও এখনও একটি সহায়ক কাজ হিসাবে বিবেচনা করা হয়, যা রাজনৈতিক কাজ সম্পন্ন করার এবং উৎপাদন ও ব্যবসায়িক দক্ষতা উন্নত করার জন্য সরাসরি হাতিয়ার হিসাবে সম্পূর্ণরূপে স্বীকৃত নয়। এর ফলে প্রচারণা এবং রাজনৈতিক ও আদর্শিক শিক্ষার সাথে অনুকরণ আন্দোলন, ব্যবসায়িক প্রচারণা বা ডিজিটাল রূপান্তরের একীকরণ প্রয়োজনীয় উদ্যোগ এবং সৃজনশীলতা অর্জন করতে পারে না।

তাছাড়া, যদিও কর্মী এবং পার্টি সংগঠনগুলির মধ্যে দ্বিমুখী যোগাযোগের মাধ্যম প্রতিষ্ঠিত হয়েছে, তবুও সেগুলি এখনও সম্পূর্ণ কার্যকর হয়নি। অভ্যন্তরীণ চিন্তাভাবনা, আকাঙ্ক্ষা এবং জনমতের প্রতিফলন এবং উপলব্ধি করা কখনও কখনও প্রকৃত উন্নয়নের চেয়ে ধীর গতিতে হয়, বিশেষ করে এমন পরিস্থিতিতে যেখানে দ্রুত আদর্শিক অভিমুখীকরণ বা সংবেদনশীল বিষয়গুলি পরিচালনার প্রয়োজন হয়। এই বাস্তবতা প্রচার এবং গণসংহতির বিষয়বস্তু এবং পদ্ধতিগুলি উদ্ভাবন, সক্রিয়তা, নমনীয়তা বৃদ্ধি এবং মিথস্ক্রিয়া এবং তত্ত্বাবধানে প্রযুক্তি প্রয়োগের জরুরি প্রয়োজন তৈরি করে, যাতে আদর্শিক কাজ সর্বদা এক ধাপ এগিয়ে থাকে, সমগ্র ব্যবস্থা জুড়ে স্থিতিশীলতা এবং ঐক্য বজায় থাকে।

বিশেষ করে, তথ্য বিস্ফোরণের প্রেক্ষাপটে, সামাজিক নেটওয়ার্কগুলি কর্মীদের আদর্শ এবং সচেতনতার উপর জোরালো প্রভাব ফেলে, "আদর্শিক ভিত্তি বজায় রাখার" জন্য প্রচারণা এবং গণসংহতি দলকে আরও চটপটে এবং আধুনিক হতে হবে, রাজনৈতিক সাহস এবং যোগাযোগ দক্ষতা এবং প্রযুক্তিগত বোধগম্যতা উভয়ই থাকতে হবে। এটি হল "রূপান্তর সমস্যা" যা অনেক ব্যবসা সক্রিয়ভাবে সমাধান করছে সাধারণভাবে দলীয় কাজকে "ডিজিটালাইজ" করে এবং বিশেষ করে প্রচারণা এবং গণসংহতি কার্যক্রম, ই-লার্নিং প্রশিক্ষণ প্ল্যাটফর্ম, স্মার্ট অভ্যন্তরীণ যোগাযোগ স্থাপন করে, একটি বহুমাত্রিক, ইন্টারেক্টিভ এবং পরিমাপযোগ্য প্রচারণা বাস্তুতন্ত্রের দিকে।

বিআইডিভি পার্টি কমিটির অনুশীলন: স্পষ্ট আদর্শ - শক্তিশালী সংগঠন - সিদ্ধান্তমূলক পদক্ষেপ

BIDV পার্টি কমিটিতে বর্তমানে দেশব্যাপী ২৪২টি তৃণমূল দলীয় সংগঠনে প্রায় ১২,০০০ দলীয় সদস্য কাজ করছেন - রাষ্ট্রায়ত্ত উদ্যোগ খাতে একটি বৃহৎ আকারের ব্যাংক পার্টি কমিটি, যা সরাসরি সরকারি দলীয় কমিটির অধীনে।

ব্যাংক পার্টি কমিটিতে, প্রচারণা এবং গণসংহতি কাজ "BIDV - সবুজ বৃদ্ধি" লক্ষ্যে ব্যবসায়িক কার্যাবলীর ব্যবহারিক বাস্তবায়নের সাথে পার্টিকে সংযুক্ত করার একটি "সেতু" হয়ে উঠেছে, দায়িত্ব ও সৃজনশীলতার চেতনা ছড়িয়ে দিয়েছে।

সিস্টেম-ওয়াইড মডেল রূপান্তরের পর, BIDV-তে প্রচারণা এবং গণসংহতির কাজ ব্যাপকভাবে, পদ্ধতিগতভাবে এবং গভীরভাবে বাস্তবায়িত হচ্ছে, উচ্চ স্তরে পার্টি কমিটির নির্দেশনা অনুসরণ করে। বিশেষত্ব হলো প্রচারণা এবং গণসংহতির কার্যক্রম সর্বদা ব্যাংকের মূল কাজগুলির সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত, যেমন ব্যবসায়িক উন্নয়ন, ডিজিটাল রূপান্তর, সবুজ রূপান্তর, পার্টি ও রাষ্ট্রের প্রধান নীতি বাস্তবায়ন যেমন যন্ত্রপাতিকে সুবিন্যস্ত করা, কর্মীদের মূল্যায়ন ও ব্যবস্থা করা, কর্পোরেট সংস্কৃতি গড়ে তোলা.... এই দক্ষ একীকরণই সমগ্র ব্যবস্থা জুড়ে রাজনৈতিক দক্ষতা, দায়িত্ববোধ এবং সংহতি বৃদ্ধিতে অবদান রেখেছে, BIDV-কে তার রাজনৈতিক ও ব্যবসায়িক কাজগুলি সফলভাবে সম্পন্ন করতে সাহায্য করার জন্য একটি শক্তিশালী আধ্যাত্মিক প্রেরণা তৈরি করেছে।

BIDV পার্টি কমিটি পরামর্শ, নির্দেশনা, অধ্যয়ন এবং রেজুলেশন বাস্তবায়নের কাজ গুরুত্ব সহকারে এবং পদ্ধতিগতভাবে সম্পন্ন করেছে। ২০২২-২০২৫ সময়কালে, পুরো পার্টি কমিটি রেজুলেশন, কর্মসূচী এবং পার্টির নীতিগুলিকে সুসংহত করার পরিকল্পনা অধ্যয়ন এবং বাস্তবায়নের জন্য ২৫টি সম্মেলন আয়োজন করেছে, যেখানে হাজার হাজার কর্মী এবং পার্টি সদস্য অনলাইন কনফারেন্স সিস্টেমের মাধ্যমে অংশগ্রহণ করেছেন। ব্যাংকের প্রকৃত কার্যক্রমের সাথে যুক্ত অনেক বিষয় তাৎক্ষণিকভাবে এবং ব্যবহারিকভাবে স্থাপন করা হয়েছে, যার মধ্যে সবচেয়ে গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হল হো চি মিনের আদর্শ, নৈতিকতা এবং শৈলী অধ্যয়ন এবং অনুসরণ করা, যার অনেক বিষয় সরাসরি ব্যাংকের বার্ষিক পরিচালনা নীতির সাথে যুক্ত। এছাড়াও, BIDV পার্টি কমিটি সক্রিয়ভাবে অনেক বিশেষায়িত নির্দেশিকা এবং রেজুলেশন জারি করেছে যেমন কর্পোরেট সংস্কৃতি অনুশীলনের উপর নির্দেশিকা ২০২-CT/DU, "BIDV - স্বদেশের সমুদ্র এবং দ্বীপপুঞ্জের জন্য সহচর" প্রোগ্রামের উপর রেজুলেশন ২৬-NQ/DU..., যা স্পষ্টভাবে সমগ্র ব্যবস্থায় পার্টি কমিটির আদর্শকে পরিচালনা এবং কর্ম সংগঠিত করার ভূমিকা প্রদর্শন করে।

প্রচারণার কাজে বিষয়বস্তু এবং পদ্ধতি উভয় ক্ষেত্রেই জোরালোভাবে উদ্ভাবন করা হয়েছে। BIDV প্রচারণার কাজে ব্যাপকভাবে ডিজিটাল প্রযুক্তি প্রয়োগ করেছে, অভ্যন্তরীণ যোগাযোগের কার্যকারিতা উন্নত করেছে। BMedia, BIDV Zone, Development Investment newsletter, BIDV TV... এর মতো তথ্য চ্যানেলগুলি ক্রমবর্ধমানভাবে তাদের প্রভাব বৃদ্ধি করেছে, যা রাজনৈতিক ও আদর্শিক সংবাদ, নিবন্ধ এবং ভিডিওর পরিমাণ আগের বছরের তুলনায় 30% বৃদ্ধি করতে সাহায্য করেছে। মিনিগেম, অনলাইন আলোচনা, রাজনৈতিক টক শো, রেজোলিউশন লার্নিং ক্লিপ... এর মতো প্রচারণার নতুন রূপগুলি সৃজনশীল এবং প্রাণবন্তভাবে স্থাপন করা হয়েছে, যা রাজনৈতিক বিষয়বস্তুকে আরও ঘনিষ্ঠ এবং সহজে ছড়িয়ে দিতে সাহায্য করেছে। বিশেষ করে, পার্টির আদর্শিক ভিত্তি রক্ষা করার জন্য রাজনৈতিক প্রবন্ধ লেখার আন্দোলন জোরালোভাবে বিকশিত হয়েছে: মাত্র তিন বছরে, BIDV ক্যাডার এবং দলের সদস্যরা গোল্ডেন হ্যামার অ্যান্ড সিকেল এবং প্রোটেক্টিং দ্য পার্টির আইডিওলজিক্যাল ফাউন্ডেশন প্রতিযোগিতায় 2,200 টিরও বেশি এন্ট্রি জমা দিয়েছেন - আগের সময়ের তুলনায় দ্বিগুণেরও বেশি।

পার্টির আদর্শিক ভিত্তি রক্ষার জন্য লড়াই করা, ভুল ও প্রতিকূল দৃষ্টিভঙ্গি খণ্ডন করা এবং জনমতকে আঁকড়ে ধরার কাজ সমন্বিতভাবে এবং কার্যকরভাবে পরিচালিত হয়েছে। বিআইডিভি পার্টি কমিটি স্টিয়ারিং কমিটি ৩৫, সচিবালয় এবং ২৪০ জনেরও বেশি সামাজিক মতামত সহযোগীর একটি নেটওয়ার্ক সম্পন্ন করেছে যারা খণ্ডকালীনভাবে কাজ করে, নিয়মিতভাবে ক্যাডার ও কর্মীদের আদর্শিক পরিস্থিতি এবং জনমত আপডেট করে। "প্রতিবেদক - প্রচারক এবং সামাজিক মতামত সহযোগী" মডেলটি বিআইডিভি দ্বারা কার্যকরভাবে তৈরি এবং পরিচালিত হয়েছিল, যা উচ্চ স্তরে পার্টি কমিটির দ্বারা অত্যন্ত প্রশংসিত একটি উজ্জ্বল স্থান হয়ে উঠেছে।

রাজনৈতিক তত্ত্ব প্রশিক্ষণ এবং লালন-পালনের কাজ নিয়মিত এবং ক্রমবর্ধমানভাবে পেশাদারভাবে পরিচালিত হচ্ছে। গত দুই বছরে, BIDV 5,500 টিরও বেশি শিক্ষার্থীর সাথে 50 টি রাজনৈতিক তত্ত্ব প্রশিক্ষণ এবং লালন-পালন ক্লাসের আয়োজন করেছে, যার মধ্যে রয়েছে প্রাথমিক, মাধ্যমিক, দলীয় সচেতনতা এবং নতুন দলীয় সদস্য প্রশিক্ষণ ক্লাস। ব্যবস্থাপনা দক্ষতা, ডিজিটাল রূপান্তর এবং কর্পোরেট সংস্কৃতির আপডেটের সাথে রাজনৈতিক প্রশিক্ষণের সমন্বয় প্রতিটি ক্যাডার এবং দলীয় সদস্যকে আদর্শে অবিচল এবং দক্ষতায় দক্ষ হতে সাহায্য করে - "BIDV দলীয় সদস্যরা কর্মে অগ্রগামী" এই চেতনা প্রদর্শন করে।

গণসংহতির কাজে অনেক উদ্ভাবন রয়েছে, যা অনুকরণ আন্দোলন, কর্পোরেট সংস্কৃতি এবং সামাজিক নিরাপত্তার সাথে ঘনিষ্ঠভাবে জড়িত। ২০২৪ সালে, গণসংহতির কাজের নির্দেশিকা নথির সংখ্যা ৩০% বৃদ্ধি পেয়েছে, "দক্ষ গণসংহতি" আন্দোলন পুরো সিস্টেম জুড়ে মোতায়েন করা হয়েছে, যা আগের বছরের তুলনায় ২৫% বেশি। BIDV পার্টি কমিটি দৃঢ়ভাবে দেশপ্রেমিক অনুকরণ আন্দোলন শুরু করেছে, সম্প্রদায়ের জন্য কর্মসূচীর সাথে মিলিত হয়েছে যেমন "ব্যবসায়িক কাজ সম্পন্ন করার ৮০টি শীর্ষ দিন", "একটি উজ্জ্বল ভিয়েতনামের জন্য BIDV"... এর পাশাপাশি, তৃণমূল গণতন্ত্র বিধিমালা বাস্তবায়ন, ট্রেড ইউনিয়ন এবং যুব ইউনিয়নের সাথে পার্টি কমিটির মধ্যে সংলাপ এবং সমন্বয় জোরদার করা নিয়মিতভাবে বজায় রাখা হয়েছে, যা পার্টি - উদ্যোগ - শ্রমিকদের মধ্যে ঘনিষ্ঠ সম্পর্ক জোরদার করতে সাহায্য করেছে, সমগ্র সিস্টেম জুড়ে একটি ইতিবাচক রাজনৈতিক পরিবেশ তৈরি করেছে।

BIDV পার্টি কমিটি প্রচারণা - গণসংহতি আন্দোলন হিসেবে A80 - "BIDV For a Radiant Vietnam" প্রচারণা শুরু করেছে যা রাজনৈতিক কাজ এবং ব্যবসায়িক কার্যক্রমকে গভীরভাবে সংযুক্ত করে। এটি কেবল একটি ব্র্যান্ড যোগাযোগ কার্যক্রম নয় বরং গভীর আদর্শের সাথে একটি কর্মসূচীও: প্রতিটি পার্টি সেল এবং প্রতিটি ইউনিটকে 15 তম BIDV পার্টি কংগ্রেসকে স্বাগত জানানোর সাফল্যের সাথে সম্পর্কিত নির্দিষ্ট অনুকরণ লক্ষ্য নির্ধারণ করা হয়েছে, যেখানে প্রচারণা, ব্যবসায়িক অনুকরণ, ডিজিটাল রূপান্তর এবং সামাজিক নিরাপত্তা সমন্বিতভাবে স্থাপন করা হয়। প্রচারণা A80 কেবল একটি প্রাণবন্ত প্রতিযোগিতামূলক মনোভাব জাগিয়ে তোলে না বরং প্রচারণা - গণসংহতি কাজকে কংক্রিট কর্ম শক্তিতে রূপান্তরিত করতে অবদান রাখে, সমগ্র ব্যবস্থা জুড়ে একটি ইতিবাচক রাজনৈতিক পরিবেশ তৈরি করে। এর ফলে, "BIDV পার্টি সদস্য" এর চিত্র অগ্রণী চেতনা, নিষ্ঠা এবং অবদানের প্রতীক হয়ে ওঠে।

সামগ্রিক মূল্যায়নে দেখা যায়, ২০২২-২০২৫ সময়কালে BIDV পার্টি কমিটির প্রচার ও গণসংহতির কাজ স্কেল, গুণমান এবং দক্ষতার দিক থেকে ব্যাপক অগ্রগতি অর্জন করেছে। পার্টি কমিটির স্থায়ী কমিটির নেতৃত্ব, প্রচার বিভাগের উদ্যোগ এবং সৃজনশীলতার জন্য ধন্যবাদ, প্রচার ও গণসংহতির কার্যক্রম বাস্তবতার সাথে সত্যিকার অর্থে সংযুক্ত হয়েছে, ব্যাপকভাবে ছড়িয়ে পড়েছে, রাজনৈতিক সক্ষমতা জোরদার করতে, দায়িত্ববোধ বৃদ্ধিতে এবং সকল কর্মী, দলীয় সদস্য এবং কর্মীদের মধ্যে অবদান রাখার আকাঙ্ক্ষা জাগিয়ে তুলতে অবদান রেখেছে। টানা ৪ বছর ধরে, BIDV পার্টি কমিটিকে XSNV সম্পন্নকারী হিসেবে শ্রেণীবদ্ধ করা হয়েছে এবং ২০২৩ এবং ২০২৪ দুই বছর ধরে এটি একটি অসাধারণ ইউনিট হিসেবে বিবেচিত হয়েছে।

গণ-প্রচারণার মান এবং কার্যকারিতা উন্নত করার সমাধান: ছড়িয়ে দেওয়ার জন্য উদ্ভাবন - প্ররোচিত করার জন্য আধুনিকতা

BIDV-এর বাস্তবায়ন অনুশীলন এবং বেশ কয়েকটি বৃহৎ কর্পোরেশন এবং উদ্যোগের অভিজ্ঞতা থেকে শেখা শিক্ষা থেকে দেখা যায় যে, উদ্যোগগুলিতে প্রচারণা এবং গণসংহতি কাজের কার্যকারিতা উন্নত করার জন্য কৌশলগত এবং দীর্ঘমেয়াদী সমাধানের পাঁচটি মূল গ্রুপ সহ একটি ব্যাপক এবং নিয়মতান্ত্রিক পদ্ধতিতে কাজ করা প্রয়োজন।

প্রথমত, প্রচারণা এবং গণসংহতির কাজকে ব্যবসায়িক উন্নয়ন কৌশলের সাথে একীভূত করতে হবে, যা ব্যবসায়িক লক্ষ্যের সাথে একটি গুরুত্বপূর্ণ স্তম্ভ হয়ে উঠবে। প্রতিটি লক্ষ্য এবং উৎপাদন এবং ব্যবসায়িক পরিকল্পনা কেবল আর্থিক দক্ষতার সাথেই নয় বরং রাজনৈতিক, আদর্শিক এবং সাংস্কৃতিক মানদণ্ডের সাথেও যুক্ত থাকতে হবে। BIDV ধীরে ধীরে "প্রচারণা এবং গণসংহতির কার্যকারিতা" সূচকের একটি সেট তৈরি করছে যা ক্যাডার, দলীয় সদস্য এবং কর্মচারীদের সচেতনতা, ঐক্যমত্য এবং নিষ্ঠার স্তরকে প্রতিফলিত করে - যার ফলে রাজনৈতিক এবং আদর্শিক মূল্যবোধগুলিকে প্রকৃত উন্নয়নের চালিকা শক্তিতে পরিণত করা হচ্ছে।

দ্বিতীয়ত, রাজনৈতিক যোগাযোগের বিষয়বস্তু এবং পদ্ধতিগুলি উদ্ভাবন করা প্রয়োজন, যাতে কর্মীদের আকর্ষণ, আধুনিকতা এবং ঘনিষ্ঠতা নিশ্চিত করা যায়। মাল্টি-প্ল্যাটফর্ম অভ্যন্তরীণ যোগাযোগ ইকোসিস্টেমটি BIDV, VNPT, Viettel... এর মতো উদ্যোগগুলি দ্বারা দৃঢ়ভাবে বিকশিত হচ্ছে, যার মধ্যে রয়েছে অভ্যন্তরীণ সামাজিক নেটওয়ার্ক চ্যানেল, পার্টি ল্যান্ডিংপেজ, "চিন্তা ও কর্ম" ভিডিও... ডিজিটাল প্রযুক্তির প্রয়োগ দ্রুত এবং স্বজ্ঞাত তথ্য প্রেরণের অনুমতি দেয়, একই সাথে গল্প বলা, ছোট ভিডিও এবং রেজোলিউশন কন্টেন্টের ইনফোগ্রাফিক্সকে উৎসাহিত করে, যা রাজনৈতিক তথ্যকে শুষ্ক না করে বরং প্রাণবন্ত, সহজে গ্রহণযোগ্য এবং ব্যাপকভাবে ছড়িয়ে দিতে সাহায্য করে।

তৃতীয়ত, প্রচারণা এবং গণসংহতির কাজ করা দলকে পেশাদারিত্ব প্রদান করা একটি গুরুত্বপূর্ণ বিষয় হিসেবে বিবেচিত হয়। BIDV একটি "দ্বৈত মানবসম্পদ" তৈরি করার সিদ্ধান্ত নেয় - রাজনৈতিক তত্ত্বে শক্তিশালী এবং যোগাযোগ, তথ্য এবং ডিজিটাল প্রযুক্তিতে দক্ষ। প্রশিক্ষণ, লালন, প্রচারণার দক্ষতা আপডেট করা, ডিজিটাল দক্ষতা এবং জনমত উপলব্ধি করার ক্ষমতা নিয়মিতভাবে মোতায়েন করা হয়, যা প্রতিবেদক এবং সামাজিক মতামত সহযোগীদের দলের জন্য একটি ভিত্তি তৈরি করে যাতে তারা প্রতিটি অঞ্চলে আদর্শিক অভিমুখীকরণ এবং ইতিবাচক যোগাযোগে তাদের মূল ভূমিকা প্রচার করতে পারে।

চতুর্থত, পরিদর্শন, তত্ত্বাবধান এবং বাস্তব মূল্যায়নের প্রক্রিয়া জোরদার করা প্রয়োজন। প্রচারের কার্যকারিতা পরিমাপের জন্য প্রযুক্তি প্রয়োগ - যেমন মিথস্ক্রিয়ার স্তর পর্যবেক্ষণ করা এবং অভ্যন্তরীণ প্ল্যাটফর্মগুলিতে প্রতিক্রিয়ার প্রতি মনোযোগ দেওয়া - বিআইডিভি পার্টির নেতাদের সমগ্র ব্যবস্থার আদর্শিক পরিস্থিতি, জনমত এবং ঐক্যমত্য দ্রুত উপলব্ধি করতে সহায়তা করে। সমান্তরালভাবে, রাজনৈতিক সচেতনতা, কর্পোরেট সংস্কৃতি এবং দায়িত্ববোধের উপর পর্যায়ক্রমিক জরিপ নিয়মিতভাবে সংগঠিত করা হয়, যা আধুনিক ব্যবস্থাপনা রূপান্তরের সাথে সাথে প্রচার এবং গণসংহতিকে একসাথে এগিয়ে নিতে সাহায্য করার জন্য একটি কার্যকর ব্যবস্থাপনা হাতিয়ার হয়ে ওঠে।

পরিশেষে, অনুকরণমূলক আন্দোলনগুলিকে উৎসাহিত করা এবং "স্মার্ট গণসংহতি" মডেলের প্রতিলিপি তৈরি করা প্রয়োজন, এটিকে প্রচার কাজের জন্য একটি প্রাণবন্ত অনুশীলন পরিবেশ হিসাবে বিবেচনা করে। "শব্দগুলি কর্মের সাথে হাত মিলিয়ে চলে", "স্মার্ট গণসংহতি - বাস্তব দক্ষতা", "প্রতিটি দলের সদস্যের একটি সুন্দর কর্ম আছে" এর মতো আন্দোলনগুলি ব্যবসায়িক পরিকল্পনা, ডিজিটাল রূপান্তর এবং সামাজিক নিরাপত্তা কার্যক্রমের সাথে একত্রে স্থাপন করা হয়, যা সমগ্র ব্যবস্থায় দায়িত্ব, উদ্ভাবন এবং সৃজনশীলতার চেতনা ছড়িয়ে দেওয়ার জন্য একটি প্রতিযোগিতামূলক প্রেরণা তৈরি করে।

একই সাথে, ব্যবসায়িক পার্টি কমিটিগুলিকে পার্টি সদস্যদের জন্য এমন ব্যবস্থা তৈরি করতে হবে যাতে তারা পেশাদার কাজে অগ্রণী ভূমিকা পালন করতে পারে, "পার্টির সদস্যরা একটি উদাহরণ স্থাপন করে", এবং পেশাদার ক্ষেত্রে নেতৃত্ব দিতে পারে। নেতৃত্বের পদের জন্য, পার্টি সদস্যদের সক্রিয়ভাবে উদ্যোগ প্রস্তাব করতে হবে এবং পরিষেবার মান এবং উৎপাদন এবং ব্যবসায়িক মান উন্নত করার জন্য কাজের প্রক্রিয়া উন্নত করতে হবে।

এই সমাধানের দলগুলি কেবল প্রচারণা এবং গণসংহতি কাজের কার্যকারিতা উন্নত করতে অবদান রাখে না বরং ডিজিটাল রূপান্তর, সংহতকরণ এবং টেকসই উন্নয়নের প্রেক্ষাপটে পার্টির নেতৃত্বের পদ্ধতিগুলি উদ্ভাবনের জন্য রাষ্ট্রীয় মালিকানাধীন উদ্যোগগুলিকে গুরুত্বপূর্ণ দিকনির্দেশনা প্রদান করে।

আদর্শিক কাজ থেকে উন্নয়নের প্রেরণা পর্যন্ত

প্রতিটি ঐতিহাসিক যুগে, আমাদের পার্টি সর্বদা নিশ্চিত করেছে যে ভিয়েতনামী বিপ্লবের শক্তি জনগণের শক্তি, তাদের বিশ্বাস এবং অবদান রাখার আকাঙ্ক্ষা থেকে উদ্ভূত হয়। উদ্যোগগুলিতে - যেখানে পার্টির সদস্যরা কর্মী এবং উস্কানিদাতা উভয়ই, প্রচার এবং গণসংহতির কাজ হল "রক্ত" যা সেই বিশ্বাসকে পুষ্ট করে।

বৃহৎ রাষ্ট্রায়ত্ত উদ্যোগ এবং কর্পোরেশনগুলির অনুশীলনগুলি দেখায় যে যখন প্রচারণা এবং গণসংহতির কাজ সমন্বিতভাবে, সৃজনশীলভাবে এবং রাজনৈতিক কাজের সাথে ঘনিষ্ঠভাবে সংযুক্ত করা হয়, তখন উৎপাদন এবং ব্যবসায়িক দক্ষতা উন্নত হয় এবং সংহতি, দায়িত্ব এবং উদ্ভাবনের আকাঙ্ক্ষার চেতনা সমগ্র ব্যবস্থা জুড়ে ছড়িয়ে পড়ে। এটি সত্যের একটি স্পষ্ট প্রমাণ: "শক্তিশালী দলীয় কাজ, শক্তিশালী সংগঠন, টেকসই ব্যবসায়িক উন্নয়ন।"

সূত্র: https://baoquocte.vn/doi-moi-cong-tac-tuyen-giao-dan-van-trong-doanh-nghiep-nha-nuoc-gop-phan-thuc-hien-thang-loi-nhem-vu-chinh-tri-332608.html