Průlom v budování strany, podpora rozvoje hlavního města

To jsou důležité faktory, které přispívají k vynikajícímu splnění politických úkolů a vybudování „kulturního – civilizovaného – moderního“ hlavního města.

Vždy budovat a udržovat solidaritu a jednotu ve straně

Hanojský stranický výbor má v současnosti s pozicí „národního politického a administrativního centra“ největší počet stranických organizací a členů strany v zemi. Má 50 podřízených stranických výborů na místní úrovni a více než 480 000 členů strany (což představuje více než 9 % celkového počtu členů strany v zemi). Hlavní město Hanoj ​​ve všech obdobích vždy věnovalo pozornost a dobře vykonávalo práci na budování a nápravě strany a čistého a silného politického systému, což považovalo za rozhodující faktor pro nasazení a úspěšnou organizaci plnění pravidelných i nepředvídatelných politických úkolů města.

Zejména ve třech volebních obdobích (XV., XVI. a XVII.) vydal Hanojský stranický výbor program 01-CTr/TU o budování strany. Jedná se o páteřní program, předpoklad pro realizaci dalších programů a je považován za základ a obzvláště důležitou orientaci pro rychlý, udržitelný a komplexní rozvoj hlavního města Hanoje ve všech oblastech.

Vynikající známka se odráží i ve skutečnosti, že Hanoj ​​je předním místem v zemi, pokud jde o vydávání specializovaných usnesení a projektů týkajících se budování strany a personální práce, jako je usnesení č. 09-NQ/TU ze dne 27. února 2012 Stálého výboru Hanojského stranického výboru, 15. funkční období, o „Posílení práce na budování strany a lidových organizací v nestátních podnicích v Hanoji od nynějška do roku 2020“ a závěr č. 67-KL/TU ze dne 10. července 2020 (16. funkční období) o pokračování v provádění usnesení č. 09-NQ/TU na období 2020–2025.

Po více než 12 letech implementace se v celém městě rozvinulo téměř 1 700 stranických organizací a téměř 11 000 nových členů strany (včetně téměř 50 soukromých podnikatelů).... Zejména bylo v rámci okresních, městských a obecních stranických výborů zřízeno 30/30 stranických výborů z podnikatelského sektoru, čímž se vytvořil základ pro to, aby rezoluce stále více vstupovala do života, doprovázela podniky a podporovala výrobní a obchodní aktivity.

Stálý výbor 16. městského stranického výboru se zaměřil na omezení a slabiny, které je třeba překonat, a vydal usnesení stálého výboru městského stranického výboru č. 15-NQ/TU ze dne 4. července 2017 na téma „Budování čistých a silných stranických organizací na místní úrovni, upevňování slabých stranických základen; řešení složitých otázek politické bezpečnosti, sociálního řádu a bezpečnosti v obcích, obvodech a městech v Hanoji“ a směrnici městského stranického výboru č. 15-CT/TU ze dne 16. prosince 2016 na téma „Posílení vedení stranických výborů na všech úrovních při práci s občany a vyřizováním stížností a udání v Hanoji“, které je i nadále synchronně, důsledně a efektivně prováděno všemi úrovněmi a sektory.

Řada slabých stranických organizací na místní úrovni byla posílena, jejich kvalita byla zlepšena a bylo podpořeno jejich vedení a směřování při plnění politických úkolů na místní úrovni. Zároveň se díky přidělení specifických odpovědností vedoucím pracovníkům a zaměření na vnímání občanů omezil výskyt stížností na vyšších úrovních, zejména se zabránilo vzniku ohnisek bezpečnosti a pořádku.

Hanojský stranický výbor věnuje zvláštní pozornost také inovacím metod vedení prostřednictvím organizační a personální práce; volí to jako jeden z klíčových a průlomových aspektů v každém volebním období. Metoda vedení Hanojského stranického výboru prostřednictvím personální práce byla inovována vědečtějším , veřejnějším, demokratičtějším a praktičtějším směrem; byla institucionalizována a konkretizována do usnesení, předpisů a stanov Městského stranického výboru.

Konkrétně hned na začátku tohoto 17. volebního období vydal Hanojský stranický výbor usnesení č. 04-NQ/TU ze dne 31. května 2021 s názvem „Zaměření na budování a zlepšování kvality kádrů na všech úrovních pro volební období 2020–2025 a následující roky“. Jedná se o první specializované usnesení Městského stranického výboru týkající se kádrové práce s jasnými řešeními, která vytvářejí průlom v kádrové práci s cílem komplexně zlepšit kvalitu kádrového týmu a splnit nové rozvojové požadavky hlavního města. Zároveň bylo vydáno mnoho předpisů týkajících se plánování, rotace kádrů..., což jsou skutečně důležité dokumenty, které slouží jako základ pro lepší provádění kádrové organizační práce, budování strany a nápravné práce.

Podporujte inovace a kreativitu

Rozvoj hlavního města neustále přináší nové výzvy, včetně závažných, nových, obtížných a komplikovaných záležitostí, které vytvářejí vyšší požadavky a odpovědnost ve vedení a řízení Hanojského stranického výboru. Městský stranický výbor zejména prosazuje roli předvoje a příkladné role, zejména vedoucích pracovníků na všech úrovních, a připojuje odpovědnost členů stálého výboru Městského stranického výboru k výsledkům plnění úkolů jednotek, oblastí a oborů, které jsou jim svěřeny do čela.

To se projevilo, když 7. srpna 2023 vydal Stálý výbor Městského stranického výboru směrnici č. 24-CT/TU o „Posilování disciplíny, disciplíny a odpovědnosti za práci v politickém systému města Hanoj“, která jasně poukázala na 25 projevů tlačení na odpovědnost, vyhýbání se jí a strachu z ní, čímž vytvořila rezonanci, která ještě více posiluje inovaci metod vedení, a zároveň je to také nový prvek, demonstrující ducha odvahy myslet a odvahy konat v celém politickém systému od města až po obyčejné lidi...

Hanojský stranický výbor si také vybral složité otázky, které existují již mnoho let, aby se zaměřil na vedení a řízení řešení s cílem uvolnit zdroje pro rozvoj hlavního města a vytvořit pozitivní změny pro politický systém od města až po místní obyvatele. Konkrétně se jedná o odstranění obtíží, úzkých míst a řešení opatření pro pomalu postupující projekty; renovace starých bytových domů; pilotní testování řady modelů, jako je městská samospráva, organizování aktivit vesnických stranických buněk a rezidenčních skupin s mnoha členy strany podle stranických buněk v obytných oblastech, bytových domech a nových městských oblastech; podpora decentralizace státní správy a autorizace ve městě...

Městský výbor strany rovněž vydal a provedl usnesení o prioritizaci investic ve třech oblastech: zdravotnictví, vzdělávání – odborná příprava a kultura s celkovou investicí přesahující 49 200 miliard VND v období 2022–2025 a následujících letech. Po více než roce realizace bylo investováno přibližně 1 000 prací do renovací, oprav a nové výstavby. Zpočátku bylo dosaženo pozitivních výsledků, pilotní obsahy byly implementovány synchronně, jednotně a efektivně, což v podstatě zajišťuje stanovené cíle, úkoly a pokrok.

Aby se i nadále zlepšovala kvalita budování strany a politického systému, Hanojský stranický výbor se v nadcházejícím období rozhodl pokračovat v inovaci metod vedení stranických výborů na všech úrovních; inovovat, organizovat a zdokonalovat stranický aparát a politický systém na všech úrovních s cílem zajistit zefektivnění, efektivitu a účinnost provozu... Zároveň podporovat ducha průlomu a kreativity ve všech stranických výborech na všech úrovních, probouzet ducha oddanosti a touhy přispívat k budování hlavního města tak, aby se rozvíjelo komplexně a udržitelně.

Zdroj: https://kinhtedothi.vn/dot-pha-trong-xay-dung-dang-thuc-day-su-phat-trien-cua-thu-do.html