Vietnamské sociální zabezpečení právě zaslalo Ministerstvu práce, invalidů a sociálních věcí připomínky k plánu úpravy důchodů, dávek sociálního pojištění a měsíčních příspěvků pro rok 2024. Vietnamské sociální zabezpečení proto navrhlo zvýšení o 8 % pro důchodce ve veřejném i soukromém sektoru od 1. července s odhadovanými náklady přesahujícími 8 800 miliard VND.

Pokud bude státní rozpočet schválen, očekává se, že v posledních 6 měsících roku bude vyčleněno dalších 1 900 miliard VND; dalších 50 miliard VND, pokud se úroveň dávek upraví na 3,5 milionu VND měsíčně pro ty, kteří odešli do důchodu před rokem 1995. Zdroje Fondu sociálního pojištění se zvýší přibližně o 6 900 miliard VND, bez započítání příspěvků na zdravotní pojištění.

Vietnamský úřad sociálního zabezpečení vypočítává, že pokud se důchody a dávky budou vypočítávat na základě průměrného platu vypláceného na sociální pojištění během celého období účasti v systému, úroveň důchodu pracovníků se v příštích 5 letech zvýší pouze o přibližně 5 % bez započítání inflace. Důchody osob odcházejících do důchodu po 1. červenci 2024 se také zvýší pouze o 0,13 % ve srovnání s důchody osob odcházejících do důchodu před červnem 2024.

nová velikost 1.jpeg
Sociální pojištění navrhuje od 1. července zvýšit důchody o 8 %.

Vietnamský úřad sociálního zabezpečení se domnívá, že úprava důchodů o 8 % od 1. července je vhodná. Zvýšení je založeno na indexu spotřebitelských cen ve výši 3,35 % a HDP dosaženém v roce 2023 ve výši 5,05 %; zároveň se tím sníží rozdíl v dávkách mezi důchodci před platovou reformou a důchodci od 1. července.

Toto je obecná úroveň úpravy důchodů pro všechny důchodce, včetně pracovníků před odchodem do důchodu, kteří platí sociální pojištění ve výši platu stanoveného státem, a těch, kteří platí sociální pojištění ve výši platu stanoveného zaměstnavatelem.

Statistiky ke konci roku 2023 ukazují, že průměrný plat na sociálním pojištění státních zaměstnanců je v současnosti 6,9 milionu VND a důchod přibližně 6,1 milionu VND. Plat používaný jako základ pro výpočet příspěvků na sociální pojištění zaměstnanců v podnicích a družstvech je téměř 6,4 milionu VND.

Od poloviny roku 2024 budou úředníci, státní zaměstnanci a zaměstnanci veřejné správy odměňováni podle své pracovní pozice namísto současného vyrovnávacího koeficientu.

Očekává se, že od roku 2025 se platy kádrů, státních úředníků, veřejných zaměstnanců a ozbrojených sil budou i nadále zvyšovat v průměru o 7 % ročně, dokud nejnižší plat ve veřejném sektoru nebude roven nebo vyšší než nejnižší plat v regionu 1 podnikatelského sektoru.