Podléhá příplatek za noční směnu sociálnímu pojištění?

Vietnamské sociální zabezpečení k této otázce odpovídá:

V souladu s článkem 2 a článkem 3 článku 30 oběžníku č. 59/2015/TT-BLDTBXH ze dne 29. prosince 2015 a článkem 26 článku 1 oběžníku č. 06/2021/TT-BLDTBXH ze dne 7. července 2021 Ministerstva práce, válečných invalidů a sociálních věcí se stanoví, že:

Od 1. ledna 2018 do 31. prosince 2020 je měsíční mzda pro odvody sociálního pojištění plat, příspěvek na mzdu a další příplatky stanovené v bodě a) bodě 3 článku 4 oběžníku č. 47/2015/TT-BLDTBXH.

Od 1. ledna 2021 se měsíční mzda pro platby sociálního pojištění rovná mzdě, příplatkům a dalším příplatkům uvedeným v bodě a), oddílu b1 bodu b a oddílu c1 bodu c bodu 5 článku 3 oběžníku č. 10/2020/TT-BLDTBXH ze dne 12. listopadu 2020 Ministerstva práce, invalidů a sociálních věcí, který podrobně a usměrňuje provádění řady článků zákoníku práce týkajících se obsahu pracovních smluv, kolektivních vyjednávacích rad a povolání a pracovních míst, která mají negativní dopad na reprodukční a výchovné funkce, konkrétně takto:

Mezi další doplňkové příspěvky na sociální pojištění patří: Doplatky stanovené v určité výši spolu s dohodnutou mzdou v pracovní smlouvě a vyplácené pravidelně v každém výplatním období.

Příplatek za noční směnu je tedy pobírán pouze při práci (v pracovní smlouvě není stanovena žádná konkrétní výše, nevyplácí se pravidelně v každém výplatním období), takže nepodléhá sociálnímu pojištění, zdravotnímu pojištění, úrazovému pojištění a pojištění pro případ nemoci z povolání.

Minh Hòa (t/h)

Zdroj: https://www.nguoiduatin.vn/phu-cap-ca-dem-co-trich-dong-bao-hiem-xa-hoi-a612994.html