9X Doktor Vu Minh Truong: „Nechci zapadat do existující formy“

(Dan Tri) - Po více než 12 letech života a práce v USA přináší Dr. Vu Minh Truong nový přístup do vietnamského akademického prostředí. Mladý a kreativní, nejenže se dívá na vzdělávání tradičním způsobem, ale chce mu také vdechnout nový život.

Mladý doktor Vu Minh Truong.

Níže uvádíme, co se 9X lékař podělil o věci, které odlišují dnešní mladé lékaře od předchozí generace, a také o jeho očekávání od práce ve své domovské zemi.

Pokud jde o akademické tituly jako PhD nebo Profesor, mnoho lidí si stále představuje spíše tradiční obraz. Co si o tom myslíte vy jako zasvěcený člověk?

- Je pravda, že obraz lékaře je často spojován s rozjímáním, vousy, přemýšlením a… trochu suchopárně. Nyní si však generace 9X postupně prosazuje své postavení v akademickém světě. Tato generace lékařů přináší do akademického prostředí nový vítr, dynamičtější, kreativnější a barevnější. Mají nadšení, energii a velmi odlišný přístup ve srovnání s předchozími generacemi.

Myslím, že generace 9X je šťastná generace. Byli jsme svědky přechodu mezi dvěma érami: měli jsme přístup k moderním technologiím, jako je internet, a zároveň jsme zdědili dobré vlastnosti předchozích generací, jako je vytrvalost, odolnost a trpělivost. Tato kombinace vytváří flexibilitu v našem myšlení a způsobu, jakým přistupujeme k práci a životu.

Doktorandi deváté generace si věří na akci Conception Day oslavující nové studentyFPT University.

Čím se tedy dnešní mladí doktorandi nejvíce liší od předchozích generací? Vymyká se mladší generace zažitým stereotypům?

- Ano. Dnešní devítinásobní doktorandi se vydali za starou cestu. Neseme si image zcela odlišnou od tradičních stereotypů – už nejsme stereotypní akademici, ale dynamickí, kreativní mladí lidé s mnoha osobními preferencemi, kteří vždy touží po svobodě myšlení, životního stylu a práce.

Záleží nám nejen na akademických výsledcích, ale také na tom, abyste mohli být sami sebou a pracovat v otevřeném a inspirativním prostředí. Mnoho lidí se nechce omezovat na učitelské nebo výzkumné role, ale volí prozkoumání mnoha oblastí, aby se komplexně rozvíjeli.

Mladí doktorandi také chápou, že vliv nepramení jen z akademických titulů, ale také ze způsobu, jakým propojují, sdílejí a šíří pozitivní hodnoty. A co je nejdůležitější, věří v odlišnost, odhodlání a inovace – to je klíč k vytváření hodnoty.

Dr. Vu Minh Truong šíří sebevědomí, když se navazuje kontakt a sdílí informace.

S inovativním duchem devítinásobného doktoranda, co očekáváte od ideálního pracovního prostředí?

- Zkrátka, abych mohl „dýchat“ - „létat“ - být sám sebou. Po více než deseti letech studia a práce v zahraničí jsem si uvědomil, že to, co hledám, není jen dobré postavení v mezinárodním akademickém systému, ale také prostředí, kde bych mohl přispívat svým vlastním způsobem - svobodněji, vícerozměrněji, typickým stylem mladých lékařů.

Vrátil jsem se do Vietnamu, protože věřím, že hodnoty, které jsem nashromáždil, budou mít větší smysl, pokud je uplatním na místě s velkým potenciálem pro průlom. Chci otevřené a dynamické pracovní prostředí, kde je každý jednotlivec povzbuzován k rozvoji vlastním způsobem, místo aby se musel přizpůsobovat existujícímu kalupu.

Doktorát se netýká jen výuky a výzkumu, ale také komunitní služby, umění, organizování akcí, a v případě potřeby i vlivu, sdílení znalostí a budování veřejného mínění. Tyto zkušenosti mi pomáhají objevovat sám sebe a rozvíjet rozmanité dovednosti.

Vu Minh Truong jako moderátor programu pro obchodní kontakty studentů FPT University.

Pro mě je lidský faktor – zejména přímý vedoucí – klíčový. Skvělá organizace, ale špatný vedoucí vás stejně nechá v pasti. Naopak, pokud máte šéfa, který vám rozumí, důvěřuje vám, posiluje vás a ve správný čas vás „kryje“, budete mít prostor pro rozvoj s těmi nejbláznivějšími nápady. Když děláte to, čemu věříte, a vidíte, že vaše hodnota je uznávána, věřím, že všichni budou přispívat vytrvalěji.

A konečně, vždycky mě přitahovaly organizace, které se transformují a stávají se mezinárodními. Po návratu ze zahraničí chápu, že mohu nejlépe přispět v prostředí, kde mezinárodní zkušenosti nejsou jen výhodou, ale také katalyzátorem učení, růstu a vytváření skutečné hodnoty.

Proč jste si tedy vybrali právě FPT University a FPT Corporation?

- Protože FPT University je místo, které spojuje všechny tyto prvky. Dynamická organizace, mnoho příležitostí k sebevyjádření – včetně věcí, na které jen málokdo pomyslí, když se mluví o doktorandech: Učila jsem, pracovala s mezinárodními partnery, organizovala akce a vyzkoušela si mnoho kreativních rolí. Tyto malé zkušenosti nejen dělají práci zajímavou, ale také každý den otevírají nové energie.

Oceňuji, že FPT University nenutí své zaměstnance žít podle pevně stanovených kalupů. Jakožto devátá generace mi záleží na tom, abych byl sám sebou – abych žil věrný své osobní identitě, místo abych se nutil dodržovat rigidní kancelářská pravidla. Dokonce i vedoucí pracovníci jsou ochotni tančit, zpívat, organizovat akce... aby sdělili velmi jasné poselství: odlišnosti jsou nejen akceptovány, ale i podporovány. A to – duch otevřenosti, ochota zkoušet, odvaha být jiný – je duchem inovace a kreativity, díky kterému mám pocit, že se zde můžu posunout dál.

Vu Minh Truong vždy projevuje dynamiku v mnoha aktivitách v prostředí FPT.

A konečně, FPT University je relativně nová a velmi dynamická organizace. Tato dynamika vytváří mnoho výzev, ale zároveň otevírá mnoho nových příležitostí. Tyto výzvy jsou příležitostí pro mladé lidi, kteří se chtějí v organizaci prosadit. Když se objeví nové pozice a nové problémy, budete mít možnost se v kariéře posunout výš. Pokud jste zde považováni za talent, budou se vám otevírat příležitosti k postupu a rozvoji.

Ptali jste se někdy sami sebe, zda jste s touto volbou spokojeni?

- Myslím, že když se zastavíte a zeptáte se sami sebe, jestli jste šťastní, nebo ne, přicházíte o kousek štěstí. Opravdu šťastní lidé své štěstí neměří. Prostě žijí a užívají si.

Nemám moc problém s měřením štěstí, ale vím, že svého rozhodnutí zvolit si FPT University a FPT Corporation nelituji. Zkušenosti, ať už příznivé nebo náročné, jsou cenným přínosem, který mi pomáhá růst, lépe porozumět sama sobě a vytvořit si jedinečnou verzi sebe sama.

Zdroj: https://dantri.com.vn/giao-duc/tien-si-9x-vu-minh-truong-toi-khong-muon-vua-van-trong-mot-khuon-mau-san-co-20250703132732246.htm