Ho Či Minovo Město potřebuje najmout 19 státních úředníků a zaměstnanců veřejné správy z řad studentů a mladých vědců.

Hočiminov městský lidový výbor právě vydal rozhodnutí a plán na nábor státních úředníků a zaměstnanců veřejné správy z řad vynikajících absolventů vysokých škol a mladých vědců v roce 2024.

Podle Výboru lidu Ho Či Minova města si tento plán klade za cíl přilákat a najmout vynikající absolventy, mladé vědce s vysokou kvalifikací, odbornými schopnostmi a dobrými morálními vlastnostmi, kteří splňují potřeby a požadavky dané práce a jsou vhodní pro danou pracovní pozici, aby doplnili tým státních zaměstnanců a vytvořili tak zdroj kádrů ve státní správě a jednotkách veřejné správy v oblasti v souladu s vyhláškou 140/2017.

V roce 2023 bylo během náborového procesu podáno 10 žádostí, z nichž 4 byly kvalifikované a 3 byly přijaty.

Vynikající absolventi a mladí vědci, kteří se ucházejí o zaměstnání, musí splňovat standardy dle článku 2 vyhlášky 140.

Konkrétně: Studenti, kteří absolvovali s vyznamenáním domácí nebo zahraniční vzdělávací instituci, jsou uznáváni jako rovnocenní předepsanému diplomu nebo certifikátu a dosáhli vynikajících studijních a studijních výsledků v průběhu studia na vysoké škole. Věk v době podání žádosti v souladu s předpisy; splňují jedno z následujících kritérií:

- Získání třetího místa nebo vyššího místa v jedné ze soutěží vynikajících studentů na provinční úrovni, získání povzbudivé ceny nebo vyššího místa v celostátních soutěžích vynikajících studentů nebo čestného uznání nebo vyššího místa v mezinárodních soutěžích vynikajících studentů v jednom z přírodovědných a společenskovědních předmětů během střední školy.

- Získal třetí nebo vyšší cenu v národních nebo mezinárodních vědeckých a technických soutěžích během střední nebo vysoké školy.

- Získání třetí nebo vyšší ceny v individuální olympijské soutěži v jednom z následujících předmětů: matematika, fyzika, chemie, mechanika, informační technologie nebo jiné obory během vysokoškolského studia, uznané Ministerstvem školství a odborné přípravy.

Osoby s magisterským titulem, specialisté I. úrovně, lékaři v rezidenčním prostředí a specialisté farmaceuti I. úrovně v lékařství a farmacii musí v době podání žádosti dosáhnout předepsaného věku a splňovat všechna následující kritéria:

- Splňovat normy uvedené v bodě a) nebo b) a c) bodu 1 tohoto článku.

- Absolvoval vysokou školu s dobrým nebo vyšším vzděláním a absolvoval postgraduální studium ve stejném oboru jako vysokoškolské vzdělání.

Osoby s doktorátem, specializovaným lékařem II. stupně, specializovaným farmaceutem II. stupně v lékařství nebo farmacii musí v době podání žádosti dosahovat věkové hranice stanovené v článku 23 vyhlášky č. 40/2014 a splňovat všechna kritéria stanovená v bodech a) a b) odstavce 2 tohoto článku.

Podle Městského lidového výboru HCM je potřeba najmout 14 státních zaměstnanců a 5 veřejných zaměstnanců. Nábor probíhá na základě zkoušky.

V 1. kole: Posuzování akademických a výzkumných výsledků (pokud existují) kandidáta dle standardů uvedených v článku 2 vyhlášky 140/2017. 2. kolo: Pohovor o odborné kvalifikaci a dovednostech kandidáta. Doba trvání pohovoru je 30 minut. Skóre pohovoru se počítají na 100bodové stupnici.

Jak bylo plánováno, Lidový výbor Ho Či Minova města provede nábor v září 2024.

V roce 2023, po 5 letech provádění dekretu 140/2017 o politikách pro přilákání a vytváření zdroje kádrů z vynikajících absolventů a mladých vědců, mělo Ho Či Minovo Město své první státní zaměstnance z tohoto zdroje.

Zdroj: https://nld.com.vn/tp-hcm-can-tuyen-19-cong-chuc-vien-chuc-tu-sinh-vien-can-bo-khoa-hoc-tre-196240819162507766.htm