Unsichtbare Last
Die Generation Z (geboren zwischen 1997 und 2010) und die Generation Alpha (geboren nach 2010) wuchsen mit dem rasanten Aufstieg der sozialen Medien auf, die zu einem fast untrennbaren Bestandteil ihres Lebens geworden sind. Aufgrund der Pandemie verbrachten diese Generationen zudem Jahre mit Online-Unterricht, in denen der digitale Raum zum wichtigsten Kommunikationskanal avancierte. Für sie ist die Grenze zwischen Realität und Virtualität verschwommener denn je. Folglich ist der Druck, Eindruck zu machen, aufzufallen oder – wie man heute sagt – „zu glänzen“, zu einer großen Herausforderung geworden, um nicht hinter Gleichaltrigen, insbesondere Online-Freunden, zurückzufallen.
Der offensichtlichste Weg für viele junge Menschen, sich in den sozialen Medien zu präsentieren, ist die sorgfältige Pflege ihrer Profile: ein sorgfältig bearbeitetes Foto, ein Check-in an einem luxuriösen Ort oder Designerstücke. Solche Bilder erhalten mühelos viele Likes und bewundernde Kommentare. Doch für viele junge Menschen ist dieses „Glänzen“ in den sozialen Medien oft nur eine sorgsam aufgebaute Fassade. Dahinter verbergen sich finanzieller Druck, ein starker Konkurrenzkampf und das ständige Bedürfnis, sich beweisen zu müssen.
Nguyen Quynh Phuong H. (28 Jahre, Grafikdesignerin, wohnhaft im Stadtbezirk Tan Binh), die einst einen luxuriösen Lebensstil pflegte, erinnert sich: „Direkt nach meinem Universitätsabschluss hatte ich das Glück, einen recht guten Job zu finden. Da ich leicht Geld verdiente, wurde ich selbstgefällig und gab es ziemlich verschwenderisch aus. Von Restaurantbesuchen bis hin zu teuren technischen Geräten. Für meinen eigentlichen Job benötigte ich beispielsweise nur einen Laptop der Mittelklasse, gab aber trotzdem über 70 Millionen VND für ein High-End-Gerät aus, nur um Unboxing -Videos für online zu drehen. So reichte mein gesamtes Einkommen nach über einem Jahr Arbeit gerade mal, um meine Kreditkartenschulden zu begleichen.“
Geschwindigkeit oder Ausdauer?
Auch dies ist eine Form von „glorreichem“ Druck, der jedoch nicht von glamourösen Bildern in sozialen Medien oder Lifestyle-Produkten ausgeht. Viele junge Menschen setzen sich ehrgeizige Ziele für eine schnelle Karriereentwicklung: Sie müssen rasch Teamleiter oder Abteilungsleiter werden und in sehr jungen Jahren Positionen und Erfolge erzielen.
In der wettbewerbsorientierten und schnelllebigen Welt der modernen Gesellschaft wird Geschwindigkeit oft zum Maßstab für Erfolg. Geschichten von mühelosem Karriereaufstieg vermitteln vielen das Gefühl, den Anschluss zu verlieren, wenn sie nicht schnell genug sind. Doch genau dieser Vergleich hält viele junge Menschen in einem Teufelskreis aus Druck gefangen, in dem sie sich ständig unzulänglich fühlen, nicht gut genug, nicht schnell genug.
Nach seinem Universitätsabschluss fand Nguyen Thanh T. (32 Jahre, Chemieingenieur, wohnhaft in der Gemeinde Binh Hung) eine erfüllende Stelle und setzte sich das Ziel, innerhalb eines halben Jahres die Leitung eines Forschungsteams für chemische Verbindungen zu übernehmen. T. erzählt: „Damals sagte mein ehemaliger Teamleiter, er wolle mit seiner Familie ins Ausland auswandern. Deshalb arbeitete ich Tag und Nacht im Labor, um mich gegen meine Kollegen um diese Position zu bewerben. Meine Anstrengungen zahlten sich aus, doch die Folge war eine deutliche Verschlechterung meines Gesundheitszustandes.“ Aktuell muss T. viel Geld für die Behandlung einer Bronchitis ausgeben, die durch die schlaflosen Nächte und die damit verbundene Überarbeitung verursacht wurde. Für ihn sind Gehalt und Position nicht mehr wichtig. „Ich habe beschlossen, kürzerzutreten, arbeite weiterhin engagiert, aber ich habe ein besseres Gleichgewicht zwischen Arbeit und Erholung gefunden. Alles ist viel angenehmer geworden, und ich bin nicht mehr so gestresst wie früher“, so Nguyen Thanh T.
Viele Personalverantwortliche sind der Ansicht, dass Karriere kein Sprint, sondern ein langer Weg ist. Schnelligkeit mag zwar für spektakuläre Momente sorgen, doch Ausdauer ist der Schlüssel zu einer nachhaltigen Entwicklung. Wenn junge Menschen Erfahrungen sammeln, ihre Fähigkeiten verfeinern und ihr eigenes Entwicklungstempo verstehen, mag der Erfolg zwar etwas langsamer kommen, ist aber in der Regel nachhaltiger.
In einer Welt , in der jeder Erfolg leicht sichtbar gemacht und verglichen werden kann, ist der Druck, „herauszustechen“, für viele junge Menschen zu einem vertrauten Gefühl geworden. Doch „herausstechen“ bedeutet nicht zwangsläufig schnellen Fortschritt oder teure Besitztümer. Manchmal geht es einfach darum, den eigenen Rhythmus zu finden und die Ausdauer zu besitzen, den eingeschlagenen Weg bis zum Ende zu verfolgen.
Quelle: https://www.sggp.org.vn/ap-luc-ruc-ro-de-nang-nguoi-tre-post843389.html
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