Minister Nguyen Kim Son: Gehalt und Einkommen von Lehrern mit Verträgen sind immer noch niedrig

Minister Nguyen Kim Son – Foto: GIA HAN

Am Nachmittag des 23. Mai besprachdie Nationalversammlung im Saal die Ergebnisse der Überwachung der Erledigung von Wählerpetitionen, die an die 6. Sitzung der 15. Nationalversammlung geschickt wurden.

Während der Diskussion äußerten einige Delegierte ihre Besorgnis darüber, dass die an die Ministerien und Zweigstellen gesandten Wählereingaben zwar eingegangen seien und von den Ministerien und Zweigstellen zur Lösung geprüft worden seien, es jedoch seit langem zu keinem Ergebnis gekommen sei oder die Eingaben nicht den Anforderungen entsprochen hätten.

Delegierte Chu Thi Hong Thai (Delegation der Provinz Lang Son ) meinte: Es gibt einige Empfehlungen von Wählern zum Lehrermangel, aber diese wurden noch nicht vollständig umgesetzt.

Dem Delegierten zufolge herrsche zwar tatsächlich ein Mangel an Lehrkräften, dennoch sei es gemäß dem Fahrplan notwendig, das Personal um 10 % zu reduzieren.

Der Mangel an Lehrkräften im Vergleich zur zugewiesenen Quote wirkt sich auf die Lehraufträge an den Schulen aus und führt dazu, dass einige Lehrkräfte außerhalb ihres Fachgebiets unterrichten müssen.

Daher empfahl Delegierter Thai der Regierung , weiterhin nach Lösungen zur Behebung des Lehrermangels zu suchen.

Laut Frau Thai hat das Ministerium für Bildung und Ausbildung das Rundschreiben 20 herausgegeben, das Leitlinien zu Stellenbeschreibungen, Personalstruktur nach Berufsbezeichnungen und Quoten für die Anzahl der in öffentlichen allgemeinen Bildungseinrichtungen und Fachschulen Beschäftigten enthält.

Während des Umsetzungsprozesses traten jedoch einige neue Probleme auf. Der Delegierte schlug daher dem Ministerium vor, die Angelegenheit zu prüfen und entsprechende Änderungen in Erwägung zu ziehen.

Lösung des Lehrermangels

In seiner Antwort auf die oben genannte Frage sagte Bildungsminister Nguyen Kim Son, dass das Ministerium nach der sechsten Sitzung sorgfältig auf über 200 Meinungen und Empfehlungen von Wählern reagiert habe.

Einige Punkte, mit denen die Wähler unzufrieden sind, werden vom Ministerium untersucht und weiter bearbeitet. Ihm zufolge gibt es derzeit zwei Punkte, an denen das Ministerium für Bildung und Ausbildung weiter arbeitet.

Insbesondere das Dekret 116 der Regierung zur Regelung der Förderpolitik für Studierende in besonders benachteiligten Gebieten wies bei seiner Umsetzung einige Mängel auf.

Aus diesem Grund hat das Ministerium einen Ersatzentwurf für dieses Dekret ausgearbeitet und legt ihn dem Regierungsbüro zur endgültigen Prüfung vor, bevor es ihn dem Ständigen Regierungsausschuss zur Verkündung vorlegt.

In Bezug auf den Lehrermangel sagte Minister Nguyen Kim Son, dass das Ministerium in letzter Zeit viele Lösungen zur Behebung dieser Situation gefunden habe, darunter auch die Unterzeichnung von Verträgen für Lehrer.

Laut dem Minister gibt es jedoch weiterhin Probleme und Schwierigkeiten aufgrund fehlender Ressourcen. So sind beispielsweise die Gehälter und Einkommen von Lehrkräften, die einen Vertrag unterzeichnen, nach wie vor niedrig, was die Arbeitnehmer nicht motiviert. Viele Gemeinden zögern weiterhin, Verträge mit Lehrkräften gemäß Dekret 111 abzuschließen.

„Wir werden die Angelegenheit in naher Zukunft prüfen und Empfehlungen abgeben, um die diesbezüglichen Inhalte gemeinsam mit dem Innenministerium weiter zu prüfen“, sagte Herr Son.

Er betonte, dass der Geist äußerst dringlich sei und dass das höchste Prinzip darin bestehe, der Realität zu dienen und praktische Probleme entsprechend den Anforderungen des Lebens und den Bestrebungen der Wähler zu lösen.

Quelle: https://tuoitre.vn/bo-truong-nguyen-kim-son-luong-thu-nhap-giao-vien-ky-hop-dong-con-thap-20240523175032708.htm