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Can Tho – Kommunikation zur Gleichstellung der Geschlechter gegenüber Unternehmen und Studierenden

Báo Dân SinhBáo Dân Sinh19/10/2023

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Am 13. und 17. Oktober fand eine Abstimmung zwischen dem städtischen Frauenförderungsausschuss und dem städtischen Amt für Arbeit, Invaliden und Soziales statt. Anlässlich des vietnamesischen Frauentags am 20. Oktober organisierte Can Tho eine Kommunikationszeremonie mit dem Thema „Gleichstellung der Geschlechter und Prävention und Reaktion auf geschlechtsspezifische Gewalt“.

Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales der Stadt Can Tho organisierte anlässlich des vietnamesischen Frauentags am 20. Oktober eine Informationsveranstaltung zum Thema „Gleichstellung der Geschlechter und Prävention und Reaktion auf geschlechtsspezifische Gewalt“ für Schüler der Schulen in Can Tho sowie Manager und Mitarbeiter der Abteilungen der Taewang Can Tho Company mit dem Thema „Gleichstellung der Geschlechter und Prävention und Reaktion auf geschlechtsspezifische Gewalt“.

Bei der Eröffnungszeremonie waren Herr Tieu Minh Duong anwesend und leiteten sie – Parteisekretär, stellvertretender Direktor des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales; Frau Phan Quynh Dao – stellvertretende Direktorin des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales und Vertreter des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales der Bezirke der Stadt Can Tho; etwa 150 Manager und Mitarbeiter der Unternehmensabteilungen von Taewang Can Tho;

Und 300 Schüler von folgenden Schulen: Can Tho College, Can Tho Vocational College, Can Tho Medical College, Can Tho College of Economics and Technology, Can Tho College of Tourism, Can Tho College of Culture and Arts.

Bei der Eröffnungszeremonie waren Herr Tieu Minh Duong anwesend und leiteten sie – Parteisekretär, stellvertretender Direktor des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales; Frau Phan Quynh Dao – stellvertretende Direktorin des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales und Vertreter des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales der Bezirke der Stadt Can Tho.

Bei der Eröffnungszeremonie waren Herr Tieu Minh Duong anwesend und leiteten sie – Parteisekretär, stellvertretender Direktor des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales; Frau Phan Quynh Dao – stellvertretende Direktorin des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales und Vertreter des Ministeriums für Arbeit, Invaliden und Soziales der Bezirke der Stadt Can Tho.

Mit dem Ziel einer immer umfassenderen Kommunikation und der Förderung der Gleichstellung der Geschlechter in der Gemeinschaft und der Gesellschaft werden die Aktivitäten zur Gleichstellung der Geschlechter stets anhand von bewährten Verfahren, Lösungen und Jahresthemen geleitet, die sich an fokussierten und zentralen Themen orientieren, wie etwa: Gemeinsam gegen Gewalt gegen Frauen und Mädchen vorgehen; Gemeinsam können wir der Gewalt gegen Frauen und Mädchen ein Ende setzen. Gewalt und Missbrauch gegenüber Frauen und Kindern aktiv verhindern und bekämpfen; Gewährleistung sozialer Sicherheit, Stärkung der Selbstbestimmung und Schaffung von Möglichkeiten für Frauen und Mädchen, um Geschlechtergleichstellung zu erreichen und geschlechtsspezifische Gewalt zu beseitigen“ usw.

300 Studenten des Can Tho College, des Can Tho Vocational College, des Can Tho Medical College, des Can Tho College of Economics and Technology, des Can Tho College of Tourism und des Can Tho College of Culture and Arts nahmen am Kommunikationskurs teil.

300 Studenten des Can Tho College, des Can Tho Vocational College, des Can Tho Medical College, des Can Tho College of Economics and Technology, des Can Tho College of Tourism und des Can Tho College of Culture and Arts nahmen am Kommunikationskurs teil.

Gleichzeitig fördern Sie Propaganda und Rechtsaufklärung zum Thema Gleichstellung der Geschlechter und Prävention geschlechtsspezifischer Gewalt in allen Bevölkerungsschichten, um das Bewusstsein zu schärfen, Verhaltensweisen zur Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter zu ändern, die Kluft zwischen den Geschlechtern schrittweise zu verringern und die Gleichstellung der Geschlechter in allen Bereichen des gesellschaftlichen Lebens zu fördern und so zur erfolgreichen Umsetzung der Ziele der Nationalen Strategie zur Gleichstellung der Geschlechter in der Stadt Can Tho im Jahr 2023 beizutragen.

In seiner Eröffnungsrede sagte Herr Tieu Minh Duong: „In der Vergangenheit hat das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales der Stadt Can Tho in Abstimmung mit allen Ebenen und Sektoren zahlreiche Aktivitäten zur Förderung der Gleichstellung der Geschlechter und des Aufstiegs der Frau von der Stadtebene bis zur Basis in vielen vielfältigen Formen organisiert und umgesetzt, beispielsweise: Aufhängen von Bannern auf den Straßen; Organisieren Sie Wettbewerbe, Schulungen oder integrieren Sie Inhalte zur Geschlechtergleichstellung in die Branchenarbeit. Spenden sammeln, Besuche organisieren und Frauen in schwierigen Lebensumständen, die Schwierigkeiten überwunden haben, sowie Frauen und Kindern, die Gewalt und Missbrauch erlitten haben, Geschenke machen.

Auf der Basisebene erfolgt die Kommunikation durch Aktivitäten mit den Menschen in Weilern, Gebieten und über das Radio mit den Inhalten spezifischer Aktivitäten wie dem Aktionsmonat für Geschlechtergleichstellung und der Prävention und Reaktion auf geschlechtsspezifische Gewalt.

Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales der Stadt Can Tho organisierte anlässlich des vietnamesischen Frauentags am 20. Oktober eine Informationsveranstaltung zum Thema Geschlechtergleichstellung, Prävention und Reaktion auf geschlechtsspezifische Gewalt.

Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales der Stadt Can Tho organisierte anlässlich des vietnamesischen Frauentags am 20. Oktober eine Informationsveranstaltung zum Thema Geschlechtergleichstellung, Prävention und Reaktion auf geschlechtsspezifische Gewalt.

Dennoch kommt es in manchen Gegenden immer noch zu häuslicher Gewalt, Kindesmissbrauch und Gewalt, und in manchen Familien herrscht immer noch das Bewusstsein für die Gleichstellung der Geschlechter, dass „Männer den Frauen vorgezogen werden“, was ein Hindernis bei der Umsetzung der Gleichstellung der Geschlechter darstellt.

Die Ungleichheit zwischen den Geschlechtern wird sich auf Rechte und Pflichten, die Arbeitsteilung, Beschäftigungsmöglichkeiten, Löhne, Einkommen und Aufstiegschancen von Männern und Frauen auswirken, insbesondere von Frauen in ländlichen, abgelegenen und isolierten Gebieten.

In einigen wenigen Sektoren und an einigen Standorten wird der Aufgabe der Gleichstellungsarbeit manchmal keine Beachtung geschenkt. Nach einer Betriebszeit stagniert das Modell aufgrund mangelnder Personal- und Ressourcenressourcen. Daher muss diese Arbeit fortgesetzt und schrittweise verstärkt werden.

Diese Kommunikationsveranstaltung zur Gleichstellung der Geschlechter soll dazu beitragen, das Bewusstsein zu schärfen und Einschränkungen sowie negative Erscheinungsformen der Gleichstellung der Geschlechter zurückzudrängen.

Diese Kommunikationsveranstaltung zur Gleichstellung der Geschlechter soll dazu beitragen, das Bewusstsein zu schärfen und Einschränkungen sowie negative Erscheinungsformen der Gleichstellung der Geschlechter zurückzudrängen.

Deshalb müssen wir die Gleichstellung der Geschlechter weiter fördern, das Bewusstsein und Verhalten der Gesellschaft in Bezug auf Geschlecht und Gleichstellung der Geschlechter in den Beziehungen zwischen Männern und Frauen verändern und das gesellschaftliche Bewusstsein für die fortschrittliche Stellung und Rolle insbesondere der Frauen schärfen und ihnen helfen, sich in der Gesellschaft zu behaupten. Das Ministerium für Arbeit, Invaliden und Soziales hat anlässlich des vietnamesischen Frauentags am 20. Oktober eine Informationsveranstaltung zum Thema Gleichstellung der Geschlechter, Prävention und Reaktion auf geschlechtsspezifische Gewalt organisiert“, betonte Herr Tieu Minh Duong.

Diese Kommunikationsveranstaltung zur Gleichstellung der Geschlechter soll dazu beitragen, das Bewusstsein zu schärfen und Einschränkungen sowie negative Erscheinungsformen der Gleichstellung der Geschlechter zurückzudrängen. Gleichzeitig sollen Studierende, Mitarbeiter und Arbeitnehmer möglichst systematisch und umfassend über rechtliche Informationen zur Gleichstellung der Geschlechter informiert werden.

Von dort aus verändern sie durch sie das Bewusstsein und Verhalten der Gemeinschaft in Bezug auf das Geschlecht, bauen gleichberechtigte Beziehungen zwischen Männern und Frauen auf und stärken die Stellung und Rolle der Frauen in der modernen Gesellschaft.

KRISTALL


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