Das Gesetz zur Änderung und Ergänzung des Offiziersgesetzes der Vietnamesischen Volksarmee ist heute (1. Dezember) offiziell in Kraft getreten. Dieses Gesetz wurde erst vor drei Tagen von der Nationalversammlung verabschiedet.

Für Leutnants beträgt das Dienstalter 50 Jahre, eine Erhöhung um 4 Jahre gegenüber den geltenden Vorschriften. Auch die anderen Dienstgrade werden angepasst: Major 52 (Anhebung um 4 Jahre), Oberstleutnant 54 (Anhebung um 3 Jahre), Oberst 56 (Anhebung um 2 Jahre) und Oberst 58 (Anhebung um 1 Jahr für Männer und 3 Jahre für Frauen). Das Dienstalter für Generäle bleibt bei 60 Jahren für Männer und erhöht sich um 5 Jahre auf 60 Jahre für Frauen.

Auch das Renteneintrittsalter für Reserveoffiziere wurde erhöht. Konkret wird das Renteneintrittsalter für Reserveoffiziere von 51 auf 53 Jahre, für Majore von 53 auf 55 Jahre, für Oberstleutnants von 56 auf 57 Jahre, für Oberste von 57 auf 59 Jahre und für Oberste von 60 auf 61 Jahre angehoben. Das Renteneintrittsalter für Generäle bleibt bei 63 Jahren. Für Kommandeure von Militärkommandos auf Gemeindeebene wird das Dienstalter gemäß dem Arbeitsgesetz geregelt.

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Offiziere üben für die Eröffnungszeremonie der zweiten Vietnam International Defense Exhibition. Foto: Pham Hai

Neue Regelungen zu Bonushöhen für Offiziere

Das Verteidigungsministerium hat das Rundschreiben Nr. 95 herausgegeben, das die Einführung eines Bonussystems für Personen regelt, die unter der Verwaltung des Verteidigungsministeriums Gehälter aus dem Staatshaushalt beziehen. Das Rundschreiben tritt am 25. Dezember in Kraft.

Für diejenigen, die ihre Aufgaben als hervorragend beurteilt und eingestuft haben: Im Jahr 2024 beträgt der Bonus das 4-fache des Grundgehalts; ab 2025 beträgt der Bonus das 8-fache des Grundgehalts.

Für Personen, die evaluiert und als gut erfüllt eingestuft wurden: Im Jahr 2024 beträgt die Prämie das 3,5-fache des Grundgehalts, ab 2025 beträgt die Prämie das 7-fache des Grundgehalts.

Für Personen, die bewertet und als ihre Aufgaben erfüllt eingestuft wurden: Im Jahr 2024 beträgt der Bonus das 1,5-fache des Grundgehalts; ab 2025 beträgt der Bonus das 3-fache des Grundgehalts.

Wenn Offiziere, Berufssoldaten, Verteidigungsarbeiter usw. im Laufe des Jahres sieben Monate oder länger Gehälter aus dem Staatshaushalt erhalten, entspricht die Höhe der Prämie dem Einfachen der oben genannten Prämien; wenn sie weniger als sieben Monate lang Gehälter aus dem Staatshaushalt erhalten, erhalten sie die Hälfte der oben genannten Prämien.

Darüber hinaus haben Soldaten Anspruch auf eine außerordentliche Prämie, wenn sie unter unvorhergesehenen Umständen außergewöhnliche Leistungen erbringen, die außerhalb des Plans oder der regulären Aufgaben liegen, die dem Soldaten zugewiesen sind.

Höhere Vergütung für Minenräumarbeiter

Der stellvertretende Premierminister Le Thanh Long unterzeichnete den Beschluss Nr. 16/2024 über die Entschädigungsregelung für Personen, die Gehälter und Zulagen aus dem Staatshaushalt erhalten und direkt mit der Überwachung und Räumung von Nachkriegsbomben, Minen und Sprengstoffen beauftragt sind.

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Pioniere räumen Minen und Sprengstoff und bewältigen die Folgen des Krieges an der Grenze zu Ha Giang. Foto: Militärregion 2

Gemäß der Entscheidung haben Offiziere, Berufssoldaten, Unteroffiziere, Soldaten, Verteidigungsarbeiter, Verteidigungsbeamte, Kader, Beamte und öffentliche Angestellte, die von den zuständigen Behörden mit der direkten Durchführung der Aufgabe der Überwachung und Räumung von Bomben, Minen und Sprengstoffen beauftragt werden, Anspruch auf Gehalt, Zulagen (sofern vorhanden) und andere Regelungen und Richtlinien gemäß den gesetzlichen Bestimmungen.

Ab dem 1. Dezember wird die Vergütung für Personen, die direkt Bomben und Minen überwachen und räumen, von 180.000 VND/Person/Tag auf 350.000 VND erhöht …

Abschaffung der Prüfungen zur Beförderung von Lehrern

Am 15. Dezember trat das Rundschreiben 13 des Ministeriums für Bildung und Ausbildung in Kraft. Demnach müssen Lehrer keine Prüfungen mehr ablegen und können sich für eine Beförderung anmelden, wenn sie die Standards hinsichtlich Fachwissen, Professionalität, politischer Qualität, Berufsethik und Berufsjahren erfüllen.

So muss beispielsweise eine Vorschullehrkraft der Stufe III, die in die Stufe II befördert werden möchte, zwei Jahre in Folge die Note „Hervorragend bei der Aufgabenerledigung“ oder höher erreicht haben. Lehrkräfte der allgemeinen Bildung und der Voruniversität müssen diese Voraussetzung drei Jahre lang erfüllen.

Um für eine Beförderung von der zweiten in die erste Klasse in Betracht gezogen zu werden, müssen Lehrkräfte mindestens fünf Jahre in Folge gute Leistungen erbracht haben, davon mindestens zwei Jahre mit hervorragenden Leistungen. Darüber hinaus müssen sie während ihrer Zeit in der zweiten Klasse Titel und Auszeichnungen erhalten haben, die ihnen als Vorbild dienen. Dadurch wird verhindert, dass ein Titel oder eine Leistung gleichzeitig für zwei Beförderungen (von der dritten in die zweite Klasse und von der zweiten in die erste Klasse) verwendet werden kann.

Nationalversammlung beschließt Anhebung des Renteneintrittsalters für Offiziere; Armee verfügt über nicht mehr als 415 Generäle

Nationalversammlung beschließt Anhebung des Renteneintrittsalters für Offiziere; Armee verfügt über nicht mehr als 415 Generäle

Am Morgen des 28. November verabschiedete die Nationalversammlung mit der Zustimmung von 458/459 anwesenden Delegierten das Gesetz zur Änderung und Ergänzung einer Reihe von Artikeln des Gesetzes über Offiziere der Vietnamesischen Volksarmee.
Militäroffiziere können das Achtfache des Grundgehalts erhalten.

Militäroffiziere können das Achtfache des Grundgehalts erhalten.

Das Verteidigungsministerium hat das Rundschreiben Nr. 95 herausgegeben, das die Umsetzung von Bonusregelungen für Personen regelt, die unter der Verwaltung des Verteidigungsministeriums Gehälter aus dem Staatshaushalt erhalten.