Ein erfolgreiches Leben und eine nachhaltige Beschäftigung sind die Ziele der patriotischen Wettkampfbewegung unter Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitern.

Die Gewerkschaften müssen patriotische Wettbewerbsbewegungen unter Arbeitern, Beamten und Arbeitnehmern weiter fördern; sie müssen innovative Denkansätze, Inhalte und Methoden zur Organisation von Wettbewerbsbewegungen entwickeln, wobei der Innovationsgeist die treibende Kraft, die digitale Transformation die Methode und die Arbeitsproduktivität das Maß ist.

Dies ist die Anfrage, die der Vorsitzende des Zentralkomitees der Vaterländischen Front Vietnams, Do Van Chien, an die Gewerkschaftsorganisation auf dem 11. Nationalen Wettbewerbskongress der Arbeiter, Beamten und Angestellten richtete, der am Morgen des 26. Oktober in Hanoi stattfand.

Der Vorsitzende des Zentralkomitees der Vaterländischen Front Vietnams, Do Van Chien, spricht auf dem Kongress.

FOTO: NGUYEN HAI

An dem Kongress nahmen 400 fortgeschrittene Models teil, die Millionen von Gewerkschaftsmitgliedern, Arbeitern und Angestellten im ganzen Land repräsentierten.

Tausende von Initiativen und Lösungen führen zu hoher wirtschaftlicher Effizienz.

Im Namen der Führungskräfte der Partei, des Staates, der Vietnamesischen Vaterländischen Front und des Zentralen Wettbewerbs- und Belohnungsrates würdigte, lobte und dankte Herr Do Van Chien den Gewerkschaften, Arbeitern, Beamten und Arbeitnehmern im ganzen Land für ihren großen Beitrag zu den patriotischen Wettbewerbsbewegungen der letzten Zeit.

Gewerkschaften auf allen Ebenen haben die von Gewerkschaftsorganisationen initiierten Nachahmungsbewegungen weitgehend übernommen, wie etwa „gute Arbeiter, kreative Arbeiter“, „gut in der öffentlichen Arbeit, weniger Hausarbeit“, „grüne, saubere, schöne, sichere und hygienische Arbeit“...

Insbesondere das Programm mit 75.000 Initiativen zur Überwindung von Schwierigkeiten und zur Entwicklung sowie mit 1 Million Initiativen zur Überwindung von Schwierigkeiten und zur Förderung von Kreativität im Kampf gegen die Covid-19-Pandemie; das 500-kV-Leitungsprojekt, Stromkreis 3 von Quang Binh nach Hung Yen und die 500-kV-Leitung von Phu Tho nach Lao Cai...

Aus der Nachahmungsbewegung sind viele typische Beispiele hervorgegangen, mit Tausenden von wertvollen Initiativen und Lösungen, die eine große wirtschaftliche Effizienz mit sich bringen.

Herr Do Van Chien erklärte, unser Land trete in eine neue Ära des Aufbaus eines starken, wohlhabenden, zivilisierten und glücklichen Landes ein. Die gesamte Partei, das gesamte Volk und die gesamte Armee streben gemeinsam danach, das Ziel zu erreichen, zum 100. Jahrestag der Parteigründung unser Land zu einem entwickelten Land mit moderner Industrie und hohem Durchschnittseinkommen zu machen; 100 Jahre nach der Gründung des Landes soll unser Land ein entwickeltes Land mit hohem Einkommen werden.

Um dieses Ziel zu erreichen, so der Vorsitzende des Zentralkomitees der Vaterländischen Front Vietnams, seien Durchbrüche in der Wissenschafts- und Technologieentwicklung, der Innovation und der nationalen digitalen Transformation notwendig; strategische Durchbrüche müssten synchron umgesetzt werden; die Stärke der großen nationalen Einheit müsse gefördert und der Wille und die Bestrebungen des vietnamesischen Volkes stark geweckt werden.

„Ich hoffe und schlage vor, dass die Gewerkschaften die patriotischen Wettbewerbsbewegungen unter Arbeitern, Beamten und Arbeitnehmern weiter fördern, innovative Denkansätze, Inhalte und Methoden zur Organisation dieser Wettbewerbsbewegungen entwickeln und dabei den Innovationsgeist als treibende Kraft, die digitale Transformation als Methode und die Arbeitsproduktivität als Maßstab nutzen; ein verbesserter Lebensstandard und nachhaltige Beschäftigung sind die Ziele der patriotischen Wettbewerbsbewegungen unter Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern“, sagte Herr Do Van Chien.

Überwindung der Situation formaler, geschlossener und gleicher Belohnungen

Im neuen Kontext agiert die Gewerkschaftsorganisation unter dem Dach des Zentralkomitees der Vaterländischen Front Vietnams. Herr Do Van Chien forderte die Gewerkschaften auf allen Ebenen – von der Zentral- über die Lokal- bis zur Basisebene – auf, sich auf die erfolgreiche Umsetzung der wichtigsten Arbeitsgruppen zu konzentrieren.

Der Vorsitzende des Zentralkomitees der Vaterländischen Front Vietnams und Vorsitzende des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes Vietnams, Nguyen Dinh Khang, überreichte fortgeschrittenen Modellen Urkunden und Auszeichnungen.

FOTO: NGUYEN HAI

Dementsprechend verstehen und setzen die Gewerkschaften auf allen Ebenen, von der Zentralebene bis zur Basis, die Richtlinie 41 des Politbüros zur Stärkung der Führungsrolle der Partei gegenüber der Konkurrenz- und Belohnungsarbeit in der neuen Situation weiterhin umfassend um.

Der/Die Vorgesetzte muss die Ergebnisse der Wettbewerbsaktivitäten innerhalb seines/ihres Führungsbereichs direkt steuern und dafür verantwortlich sein; Wettbewerbsaktivitäten mit der Umsetzung politischer Aufgaben verknüpfen; und die Effektivität der Wettbewerbsaktivitäten als wichtiges Kriterium für die Bewertung der Leistungsfähigkeit und des Erfüllungsgrades der Aufgaben durch Kader und Parteimitglieder betrachten.

Gewerkschaftsorganisationen müssen proaktiv die Führung bei der Reaktion auf patriotische Wettbewerbsbewegungen übernehmen, die von der Vietnamesischen Vaterlandsfront, der Regierung und dem Zentralen Wettbewerbs- und Belohnungsrat initiiert wurden, und zwar entsprechend der praktischen Situation der Gewerkschaftsorganisationen, insbesondere bei Bewegungen im Zusammenhang mit digitaler Transformation, Innovation, Personalentwicklung, umweltfreundlicherer Produktion und Verbesserung der Arbeitsproduktivität; die Initiierung von Wettbewerbsbewegungen muss Hand in Hand gehen mit der Zusammenfassung und Belohnung von Organisationen und Einzelpersonen mit herausragenden Leistungen.

Laut Herrn Do Van Chien muss die Gewerkschaft auch die Qualität ihrer Lobesarbeit verbessern; Lob muss zeitnah, genau, fair und öffentlich sein, wobei die Ergebnisse der Umsetzung politischer Aufgaben und die praktische Wirksamkeit als Maßstab dienen müssen. Dabei sollte der Fokus insbesondere auf dem Lob von Arbeitern, direkten Arbeitern und Kollektiven liegen, die in schwierigen und abgelegenen Gebieten tätig sind, wobei thematisches Lob und außerordentliches Lob zu berücksichtigen sind, um die Situation formeller, geschlossener und gleichberechtigter Lobes zu überwinden.

Start der patriotischen Wettkampfbewegung für den Zeitraum 2025 - 2030

Auf dem Kongress rief Herr Nguyen Dinh Khang im Namen des Präsidiums des Vietnamesischen Allgemeinen Gewerkschaftsbundes die landesweite patriotische Wettbewerbsbewegung für Arbeiter und Beamte für den Zeitraum 2025 - 2030 unter dem Motto „Wettbewerb um Innovation, digitale Transformation, Steigerung der Arbeitsproduktivität, selbstbewusster Eintritt in eine neue Ära mit dem Land“ ins Leben.

Laut Herrn Nguyen Dinh Khang wird unser Land in der kommenden Zeit in eine neue Entwicklungsphase mit vielen grundlegenden Veränderungen eintreten. Die Revolution der politischen Systemorganisation, die Perfektionierung des zweistufigen Kommunalverwaltungsmodells, die Förderung der Verwaltungsreform, die umfassende digitale Transformation, die Steigerung der Arbeitsproduktivität, das grüne Wachstum, die Entwicklung der Wissensökonomie und der Kreislaufwirtschaft werden tiefgreifende Veränderungen in den Führungs-, Management- und Arbeitsmethoden des politischen Systems bewirken und neue Anforderungen, großen Druck und beispiellose Herausforderungen für die Gewerkschaftsarbeit im Allgemeinen und die Arbeit von Gewerkschaften im Besonderen mit sich bringen.

Quelle: https://thanhnien.vn/cuoc-song-am-no-viec-lam-ben-vung-la-muc-tieu-cua-phong-trao-thi-dua-yeu-nuoc-trong-doan-vien-nguoi-lao-dong-185251026123002973.htm