Die Schwäche der Bildung liegt in der Verknüpfung von Schule und Wirtschaft.

(Dan Tri) – „Die Schwäche der Bildung liegt in der Verbindung zwischen Schulen und Unternehmen. Sie besteht darin, den Schülern Fähigkeiten zu vermitteln, die mit der Arbeit verbunden sind und ihnen die Möglichkeit geben, diese anzuwenden und weiterzuentwickeln.“

Dies ist die Aussage des stellvertretenden Ministers für Bildung und Ausbildung, Hoang Minh Son, bei der Abschlusszeremonie der vierten Staffel des Programms „Talented Intern“, die am Nachmittag des 22. November in Hanoi stattfand.

Das Programm hat im In- und Ausland mehr als 700 Studenten ausgebildet. Mehr als 250 Absolventen dieses Programms arbeiten bei der Military Industry and Telecommunications Group.

In diesem Jahr wurden auch die Schulungsfelder des Programms verdreifacht, darunter: Cloud, Informationssicherheit, Datenwissenschaft und künstliche Intelligenz, Luft- und Raumfahrt, Halbleiter, IOT, 5G, Softwaretechnologie.

Dies sind alles Schlüsselsektoren, die der Regierung bei der Umsetzung der nationalen Strategie zur Entwicklung der digitalen Wirtschaft und der digitalen Gesellschaft bis 2025 mit einer Vision bis 2030 helfen.

Stellvertretender Minister für Bildung und Ausbildung, Hoang Minh Son (Foto: Ha My).

Bei der Abschlusszeremonie sagte Vizeminister Hoang Minh Son, die Schwäche des Bildungswesens liege in der Verbindung zwischen Schule und Wirtschaft. Wie können Schüler die Fähigkeiten erwerben, sich mit der Arbeitswelt zu verbinden und die Fähigkeit zu üben und sich weiterzuentwickeln?

Daher ist die Zusammenarbeit von Unternehmen mit Schulen zur Vermittlung der oben genannten Soft Skills für Schüler sehr geeignet, da sie in Zukunft neben den Grundkenntnissen auch weitere Fähigkeiten und Kreativität benötigen.

Laut dem stellvertretenden Minister für Bildung und Ausbildung wird das Ministerium dieses Modell in naher Zukunft ausweiten, um mehr talentierte Menschen anzuziehen, und gleichzeitig viele spezialisierte Aktivitäten einsetzen, darunter auch künstliche Intelligenz (KI).

„Wir verbreiten Wissen, nicht nur durch Technologie, sondern auch durch Menschen. Der zentrale Wettbewerbsfaktor zwischen Ländern sind Menschen und Talente. Denn schließlich wird Technologie auch von Menschen geschaffen.“

Die Technologie mag veralten, aber Menschen sind im Gegensatz zu anderen Ressourcen eine unendliche Ressource.

Daher ist die menschliche Entwicklung und Talentförderung – insbesondere im Bereich der digitalen Technologie – sehr wichtig“, bekräftigte Vizeminister Hoang Minh Son.

Zuvor hatten Reporter von Dan Tri auf mehreren Jobmessen an einigen Universitäten festgestellt, dass viele Unternehmen ihre Studenten „kritisierten“, weil sie über zu viel theoretisches Wissen verfügten, ihnen aber soziale Kompetenzen und praktische Fähigkeiten fehlten.

Professor David Tran, Direktor des Network Computing Research Lab, Department of Computer Science, University of Massachusetts in Boston (USA), glaubt, dass nicht alle guten Studenten nach dem Abschluss Schwierigkeiten haben, einen Job zu finden.

Das Problem besteht darin, dass Sie wissen müssen, was das Unternehmen braucht und wo Sie stehen, um die richtige Wahl treffen zu können.

Professor David Tran wies darauf hin, dass es für die Studierenden neben theoretischem Wissen wichtig sei, über Teamfähigkeit zu verfügen und mit Unternehmen im Einklang zu sein.

Das Programm „Talented Intern“ wurde 2021 ins Leben gerufen. In diesem Jahr gingen mehr als 3.000 Bewerbungen ein, 1,5-mal mehr als im Jahr 2023.

Allein im Jahr 2024 werden mehr als 300 herausragende Studierende im dritten und vierten Studienjahr in das Programm aufgenommen, darunter 240 Kandidaten mit nationalen und internationalen Auszeichnungen.

Quelle: https://dantri.com.vn/giao-duc/diem-yeu-cua-giao-duc-la-ket-noi-nha-truong-va-doanh-nghiep-20241122204055755.htm