Innovation in der Personalbeurteilungsarbeit

Beamte der Provinz Cao Bang gingen an die Basis, um mit der örtlichen Bevölkerung über Möglichkeiten zu diskutieren, traditionelle Produkte auf den inländischen und ausländischen Markt zu bringen.

Verfolgen Sie die Arbeitseffizienz genau

Gemäß der Anweisung der Zentrale muss sich die Beurteilung der Kader eng an der Effektivität ihrer Arbeit orientieren. Gleich zu Beginn dieser Amtszeit hat das Parteikomitee der Provinz Cao Bang die Verordnung Nr. 512-QD/TU vom 1. Dezember 2021 über die Kriterien zur Beurteilung von Kadern unter der Leitung des Ständigen Ausschusses des Provinzparteikomitees erlassen, deren Schwerpunkt auf der Überprüfung und Überwindung von Einschränkungen bei der Erfüllung der zugewiesenen Aufgaben liegt. Auf der Grundlage der Vorschläge zur eingehenden Überprüfung einer Reihe von Aspekten der Arbeit des Politbüros hat das Ständige Komitee des Provinzparteikomitees von Cao Bang die besondere Verantwortung der kollektiven und individuellen Genossen des Ständigen Ausschusses bei der Leitung und Lenkung der Umsetzung der zugewiesenen politischen Aufgaben ernsthaft überprüft und bewertet und auf dieser Grundlage umgehend Pläne und Lösungen entwickelt sowie die Umsetzung geleitet, geleitet und organisiert, um die aufgezeigten Mängel und Einschränkungen zu überwinden.

Der Ständige Parteiausschuss der Provinz empfahl den von ihnen geführten Kollektiven und Einzelpersonen ausdrücklich, Selbstkritik zu üben. Den Kollektiven und Einzelpersonen in Führungs- und Verwaltungspositionen wurde nahegelegt, ernsthaft zu prüfen, proaktiv Pläne zu entwickeln, Lösungen und Pläne zur Überwindung und Bewältigung von Mängeln und Einschränkungen in Management und Betrieb vorzuschlagen und die Umsetzung offener Fragen in den ihrer Verantwortung unterliegenden Einheiten und Bereichen zu leiten, um so komplizierte und langwierige Zwischenfälle zu vermeiden.

Um die Arbeit zur Bewertung von Kadern zu verbessern, erließ der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Provinz Cao Bang im Jahr 2022 die Verordnung Nr. 1027-QD/TU vom 11. November 2022 über Kriterien zur Bewertung von Kadern unter der Leitung des Ständigen Ausschusses des Parteikomitees der Provinz (ersetzt Verordnung Nr. 512-QD/TU); diese ergänzt die Kriterien zur Bewertung von Kadern, Beamten, öffentlichen Angestellten und Arbeitern, die mit spezifischen, klaren, effektiven Produkten verbunden sind, die der Praxis und den Aufgabenanforderungen entsprechen. Gleichzeitig erließ der Ständige Ausschuss des Parteikomitees der Provinz auch den Beschluss Nr. 1010-QD/TU über die Modellverordnung zur Bewertung und Klassifizierung von Kollektiven und Einzelpersonen von Kadern, Beamten, öffentlichen Angestellten und Vertragsangestellten in Parteiagenturen, der Vaterländischen Front und gesellschaftspolitischen Organisationen der Provinz Cao Bang.

Von 2021 bis 2024 wurden 1.262 Kader unter der Leitung des Ständigen Ausschusses des Provinzparteikomitees nach dem neuen Verfahren bewertet und klassifiziert. Dies gewährleistet Objektivität und schafft eine Grundlage für das Provinzparteikomitee, um die Arbeit der Mobilisierung, Rotation, Ernennung und Vorstellung von Kandidaten gemäß den Vorschriften durchzuführen. Die Provinz hat 427 Kader unter der Leitung des Ständigen Ausschusses des Provinzparteikomitees mobilisiert, rotiert, ernannt, wiederernannt und Kandidaten vorgestellt. Auf der Basisebene haben Parteikomitees, Behörden und Einheiten zudem 462 Kader und Beamte rotiert und mobilisiert und so ein praktisches Ausbildungsumfeld für junge und vielversprechende Kader geschaffen.

Positive Veränderungen von der Basis

Neue Vorschriften und Verfahren bei der Bewertung von Kadern haben dazu beigetragen, die Qualität des Kaderteams der Provinz Cao Bang schrittweise zu verbessern und den Anforderungen der Aufgabe gerecht zu werden. Die Kommune Truong Ha wurde auf der Grundlage der Zusammenlegung des gesamten Naturraums und der Bevölkerung der Kommunen Truong Ha, Soc Ha, Quy Quan und der Stadt Xuan Hoa gegründet und verfügt über eine Naturfläche von 143,30 km2. Die Kommune besteht aus 32 Weilern und Wohngruppen (darunter 15 Weiler mit besonderen Schwierigkeiten), in denen viele ethnische Gruppen leben, darunter 5 Hauptethnien: Tay, Nung, Mong, Dao, Kinh. In der Legislaturperiode 2020–2025 hat das Parteikomitee der Kommune die Arbeit der jährlichen Bewertung und Klassifizierung von Kadern und Beamten gewissenhaft durchgeführt und gleichzeitig die Kaderplanung überprüft und ergänzt. Der Prozess der Ernennung und Vorstellung von Kandidaten für die Wahl wurde streng, öffentlich und transparent durchgeführt.

Genosse Duong Mac Kien, Parteisekretär der Kommune Truong Ha, sagte, dass sich das Parteikomitee der Kommune neben der Erneuerung der Kaderbewertung auch auf die Ausbildung, Förderung und Verbesserung der Qualifikationen von Kadern und Beamten der Kommune konzentriere. Bislang habe die Zahl der Kader und Beamten auf Kommunalebene mit Universitätsabschluss 100 % erreicht; 98 % der Schlüsselkader, der Vaterländischen Front und der gesellschaftspolitischen Organisationen auf Kommunalebene hätten einen mittleren Abschluss in Politikwissenschaft oder höher. Das Kaderteam sei standhaft, fähig und praxiserfahren und trage zur Umsetzung der wirtschaftlichen und sozialen Entwicklungspolitik in der Region bei. Viele Arten von Feldfrüchten und Vieh mit hohem wirtschaftlichen Wert und lokalen Stärken würden effektiv genutzt und bescheren den Menschen ein stabiles Einkommen.

Die Kommune Quang Lam entstand durch die Zusammenlegung der Kommunen Quang Lam und Thach Lam. Unter der Leitung des Provinzparteikomitees von Cao Bang leitete das Kommunalparteikomitee die synchrone und effektive Umsetzung der Kaderorganisation. Es plante, überprüfte, ergänzte und entfernte Kader aus der Planung, schulte, förderte, ernannte und stellte sie gemäß den korrekten Verfahren und Vorschriften zur Wahl vor. In der Legislaturperiode 2020–2025 führte das Kommunalparteikomitee die jährliche Überprüfung, Bewertung und Klassifizierung von Parteiorganisationen, Parteimitgliedern und Kadern strikt durch.

Laut Bewertung und Klassifizierung haben 5 von 35 Einheiten ihre Aufgaben hervorragend erledigt (14,2 %); 30 Einheiten haben ihre Aufgaben gut erledigt (85,7 %). Das Team der Gemeindekader ist vereint und arbeitet zusammen, um viele wichtige Durchbrüche zu erzielen. In diesem besonders schwierigen Bereich hat die Gemeinde im Zeitraum 2020–2025 synchron Lösungen umgesetzt und alle Ressourcen mobilisiert, um die wirksame Umsetzung nationaler Zielprogramme zu unterstützen und in diese zu investieren. Die Armutsquote ist jährlich um 6,6 % gesunken. Bislang gibt es in 21 von 23 Weilern der Gemeinde Autostraßen zum Ortskern und alle 23 Weiler sind über Motorradstraßen mit dem Ort verbunden, was einen reibungslosen Verkehr gewährleistet und den Transport von Gütern und die Fortbewegung von Personen erleichtert.

Die Qualität der Kader zeigt sich in der Führung und Leitung bei der Umsetzung politischer Aufgaben. Unter Cao Bang hat die positive wirtschaftliche Umstrukturierung in der vergangenen Amtszeit die Wirtschaftsleistung deutlich gesteigert. Das Bruttoinlandsprodukt (BIP) im Jahr 2025 wird auf 28.618 Milliarden VND geschätzt, was 0,22 % des gesamten BIP entspricht und 1,5-mal höher ist als die Wirtschaftsleistung im Jahr 2020. Dadurch verbessert sich das Leben der ethnischen Bevölkerung, insbesondere in den revolutionären Basisgebieten.

Laut Genosse Quan Minh Cuong, Sekretär des Provinzparteikomitees, ist das Provinzparteikomitee von Cao Bang in der Amtszeit 2025–2030 entschlossen, einen Durchbruch in der Entwicklung zu erzielen und strebt ein relativ hohes Wirtschaftswachstum im Vergleich zu anderen Provinzen in den nördlichen Mittelländern und der Bergregion an. Aus der praktischen Führungsarbeit hat das Provinzparteikomitee von Cao Bang die Arbeit am Aufbau eines Kaderkontingents als Schlüsselaufgabe und Grundlage für die Umsetzung identifiziert. Insbesondere wird die Kaderbewertung unter dem Motto „konsistent, kontinuierlich, mehrdimensional und kriterienbasiert“ durch spezifische Produkte im Sinne der Verordnung Nr. 366-QD/TW des Politbüros vom 30. August 2025 zur Überprüfung, Bewertung und Klassifizierung der Qualität von Kollektiven und Einzelpersonen im politischen System weiter erneuert.

MATHEMATIK - MINH TUAN

Quelle: https://nhandan.vn/doi-moi-cong-tac-danh-gia-can-bo-post913408.html