Prognosen zufolge wird Vietnam bis 2036 offiziell ein Land mit einer alternden Bevölkerung sein.

Die Genossen, die den Workshop leiten. *Foto: Bao Lam*

An dem Workshop nahmen fast 1.200 Delegierte direkt an der Hanoi- Brücke und 33 Online-Brücken in der Region teil.

Direkt an dem Workshop nahmen teil: Politbüromitglied , Direktor der Nationalen Akademie für Politik Ho Chi Minh und Vorsitzender des Zentralen Theoretischen Rates, Nguyen Xuan Thang; Mitglieder des Zentralkomitees der Partei: Vizepräsident der Nationalversammlung, Le Minh Hoan; Leiter des Zentralen Strategie- und Politikkomitees, Nguyen Thanh Nghi; Chefredakteur der Kommunistischen Zeitschrift, Hoang Trung Dung...

Ältere Menschen sind Stützen und besondere Ressourcen.

In seiner Eröffnungsrede erklärte Nguyen Thanh Binh, Vorsitzender des Zentralkomitees des vietnamesischen Seniorenverbands, dass die Konferenz 96 Beiträge erhalten habe. Die Qualität dieser Studien werde wissenschaftliche Argumente liefern, die strategischen Beratungsstellen helfen, neue Richtlinien und Strategien zu entwickeln, ein weitgehend einvernehmliches rechtliches und sozialpsychologisches Umfeld zu schaffen und die Seniorenwirtschaft zu einer wichtigen Triebkraft für zweistelliges Wirtschaftswachstum und nachhaltige Entwicklung zu machen.

Der Vorsitzende des Zentralkomitees des vietnamesischen Seniorenverbandes, Nguyen Thanh Binh, spricht. *Foto: Bao Lam*

Fast 40 Jahre nach Doi Moi verfügt Vietnam über eine große Gruppe älterer Menschen, die aktiv am wirtschaftlichen Wandel teilnehmen und sich schnell an Marktveränderungen sowie wissenschaftliche und technologische Fortschritte anpassen. Derzeit sind über 9 Millionen Senioren erwerbstätig, produzieren und betreiben eigene Unternehmen; viele von ihnen wurden während der Doi-Moi-Ära als Arbeitshelden geehrt. Die sogenannte „Silver Economy“ hat sich zum Zentrum der Verbreitung sozialer Werte entwickelt, in der ältere Menschen sowohl kreativ tätig sind als auch von den Errungenschaften der Entwicklung profitieren.

In seiner Rede auf dem Workshop betonte Nguyen Xuan Thang, Direktor der Nationalen Akademie für Politik Ho-Chi-Minh-Stadt, dass die ältere Generation in der stolzen Geschichte Vietnams stets eine tragende Rolle in vielen historischen Epochen gespielt habe. Sie sei ein leuchtendes Beispiel für Unabhängigkeitsgeist, Selbstständigkeit und Selbstbehauptung und trage maßgeblich zum Fortbestand der Nation bei. Angesichts ihrer ruhmreichen Geschichte, ihrer hohen Stellung und ihres Ansehens auf internationaler Ebene seien die großen Verdienste der älteren Generation Vietnams unübersehbar.

Politbüromitglied, Direktor der Ho-Chi-Minh-Nationalakademie für Politik und Vorsitzender des Zentralen Theoretischen Rates, Nguyen Xuan Thang, spricht. *Foto: Minh Duc*

Genosse Nguyen Xuan Thang betonte, dass die Entwicklung der Seniorenwirtschaft über die Betrachtung von Wohlfahrt und Kosten hinausgehen und sich hin zu einer Denkweise der Investition – Wertschöpfung – und des Marktes entwickeln müsse, um ein humanes und zivilisiertes Gesellschaftsmodell zu schaffen. Um die Seniorenwirtschaft zu einem neuen Wachstumsmotor zu machen, sei es zunächst notwendig, einen nationalen institutionellen Rahmen ähnlich dem der digitalen oder grünen Wirtschaft zu etablieren, der die Entscheidungen älterer Menschen fördert, respektiert und ihre Weisheit und Erfahrung nutzt.

Er schlug sechs zentrale Themenbereiche für den Workshop vor: Wie kann die Seniorenwirtschaft zu einem Motor für nationales Wachstum werden? Welche Mechanismen sind erforderlich, damit ältere Menschen weiterhin freiwillig, effektiv und nachhaltig einen Beitrag leisten können? Welche Marktsegmente sollte Vietnam vorrangig entwickeln, um die Bedürfnisse älterer Menschen zu erfüllen? Wie lassen sich vietnamesische Familienwerte mit einem modernen Modell der Altenpflege verbinden? Welche Mechanismen sind erforderlich, um den Privatsektor, innovative Start-ups und ausländische Direktinvestitionen für die Entwicklung der Seniorenwirtschaft zu mobilisieren? Welche Lösungen sind in Bezug auf Humanressourcen, Infrastruktur, Gesundheitsdaten und Technologie erforderlich, um die Seniorenwirtschaft zu entwickeln?

Lösungsvorschläge für die Wirtschaftsstrategie für Silber

In seiner Eröffnungsrede zur Konferenz erklärte Hoang Trung Dung, Chefredakteur der kommunistischen Zeitschrift, dass Vietnam in eine Phase beispielloser, rasanter Bevölkerungsalterung eintritt. Im Jahr 2025 wird der Anteil der über 60-Jährigen an der Bevölkerung über 14 % betragen. Prognosen zufolge wird Vietnam bis 2036 offiziell zu einem Land mit einer alternden Bevölkerung gehören. Die sogenannte „Silver Economy“ hat vielen Ländern, wie beispielsweise Japan, Korea und Frankreich, geholfen, proaktiv auf die Alterung ihrer Bevölkerung zu reagieren und sich ihr anzupassen.

Im Kontext der Bemühungen des Landes um die Transformation des Wachstumsmodells, die Entwicklung der Wissensökonomie, der grünen Wirtschaft und der digitalen Gesellschaft gewinnen die Forschung und Planung wirtschaftspolitischer Maßnahmen zunehmend an Bedeutung, um zur Gewährleistung der sozialen Sicherheit beizutragen, nachhaltiges Wachstum zu fördern und die nationale Position in der neuen Ära zu stärken.

Teilnehmer des Workshops. *Foto: Bao Lam*

Im Rahmen des Workshops schlugen Experten und Wissenschaftler sieben zentrale Lösungsansätze vor, darunter: eine flexible und nachhaltige Reform des Sozialversicherungs- und Rentensystems; die Optimierung von Beschäftigungs- und Ausbildungsmaßnahmen zur Förderung älterer Arbeitnehmer; die Entwicklung von Branchen und Dienstleistungen für Senioren; die Beseitigung von Hindernissen zur Unterstützung von Unternehmen und zur Förderung von Investitionen und Unternehmensgründungen im Bereich der Seniorenwirtschaft; der Aufbau einer altersgerechten Infrastruktur, Stadtentwicklung und Technologie; der Aufbau einer umfassenden Datenbank zur Seniorenwirtschaft und die Stärkung des Datenmanagements im Hinblick auf Vernetzung und Datenaustausch; die Schaffung eines rechtlichen Rahmens und die Verabschiedung der Nationalen Strategie zur Entwicklung der Seniorenwirtschaft für den Zeitraum 2025–2045.

Prof. Dr. Nguyen Trong Chuan, Vizepräsident der Vietnamesischen Philosophischen Gesellschaft, erklärte, dass von den insgesamt fast 12.000 Professoren, Dozenten und 72.800 Universitätsdozenten über 16.500 promoviert und 43.127 Masterabsolventen sind. Viele Wissenschaftler, Professoren, Dozenten, Ingenieure und Experten verschiedenster Wissenschafts- und Technikbereiche gehören dem höheren Alter an. Obwohl nicht alle älteren Menschen automatisch erfahren sind, wird die Wertschätzung und der Einsatz von Intellektuellen seit jeher in der zivilisierten Welt hoch geschätzt.

Der stellvertretende Vorsitzende der Nationalversammlung, Le Minh Hoan, erklärte, die sogenannte „Silver Economy“ beschränke sich nicht nur auf Gesundheitsversorgung oder Altersvorsorge, sondern schaffe Raum für ältere Menschen, weiterhin einen Beitrag zu leisten, ihr Wissen weiterzugeben und ihre Ideen einzubringen. Wenn ältere Menschen mit grauen Haaren noch immer begeistert lernen, lautstark mit ihren Kindern und Enkeln auf Dorffesten singen und mit Smartphones Neues entdecken, wird die Gesellschaft nicht nur mehr Freude, sondern auch eine tiefere Dimension humanistischer Werte erfahren.

Die Ergebnisse des Workshops bilden eine wichtige Grundlage für den Lenkungsausschuss des Workshops und den vietnamesischen Seniorenverband, um die Erstellung eines Empfehlungsberichts zu steuern, der dem Politbüro, dem Sekretariat, der Regierung und der Nationalversammlung zur Prüfung allgemeiner Fragen vorgelegt werden soll. Dieser Bericht soll dazu beitragen, die Silberwirtschaft zu einer Säule der sozioökonomischen Entwicklungsstrategie Vietnams in der neuen Ära zu machen.

Quelle: https://hanoimoi.vn/du-bao-den-nam-2036-viet-nam-chinh-thuc-tro-thanh-quoc-gia-co-dan-so-gia-723392.html