Was die Gesundheitsstationen betrifft, werden 443 bestehende Gesundheitsstationen auf Bezirks- und Gemeindeebene weiterhin ihre aktuellen Aufgaben und Funktionen erfüllen, um eine Unterbrechung der Aktivitäten zur medizinischen Grundversorgung der Bevölkerung zu vermeiden.
Innerhalb von 60 Tagen (gemäß dem vom Volkskomitee der Stadt genehmigten Projekt) wird das Gesundheitsamt 168 Gesundheitsstationen für Bezirke und Gemeinden entsprechend den neuen Bezirken und Gemeinden sowie 296 Gesundheitspunkte einrichten.
Gleichzeitig weist das Gesundheitsministerium auf Grundlage der Richtlinien des Gesundheitsministeriums zur Entwicklung der Funktionen, Aufgaben und Befugnisse neuer Gesundheitsstationen und Gesundheitspunkte auf Stationen und in den Gemeinden den regionalen Gesundheitszentren zu, zusätzliche Personalressourcen vorrangig bereitzustellen, damit die Gesundheitsstationen und Gesundheitspunkte Untersuchungs- und Behandlungsverträge mit Krankenversicherungen abschließen können (für Stationen und Gesundheitspunkte, die noch nicht eingerichtet wurden).
Die Koordination der personellen Ressourcen zwischen den neuen Gesundheitsstationen der Bezirke und Gemeinden und den örtlichen Gesundheitsstationen liegt in der Verantwortung des Leiters des Gesundheitszentrums.

Menschen gehen in ein Krankenhaus in Ho-Chi-Minh-Stadt, um einen Arzt aufzusuchen (Foto: Dieu Linh).
Was die medizinischen Zentren betrifft, werden 38 Bezirks- und Kreis- Gesundheitszentren (17 Gesundheitszentren mit Betten, 21 Gesundheitszentren ohne Betten) in 38 regionale Gesundheitszentren umgewandelt, die für 168 Gemeinde- und Bezirks-Gesundheitsstationen zuständig sind.
Insbesondere werden die vier Gesundheitszentren mit stationären Betten in der Altstadt von Ho-Chi-Minh-Stadt (darunter die Gesundheitszentren der Bezirke 3, 5, 10 und Can Gio) in regionale Gesundheitszentren ohne Betten umgewandelt. Das Gesundheitsministerium beauftragte die Leiter der Gesundheitszentren, die Zahl der medizinischen Fachkräfte, insbesondere der Ärzte, vorrangig in den neuen Stationen und kommunalen Gesundheitsstationen und Gesundheitspunkten zu erhöhen.
Diese medizinischen Zentren werden auch bestehende stationäre Einrichtungen in geeignete Einrichtungen umwandeln, um den medizinischen Untersuchungs- und Behandlungsbedarf der Menschen zu decken.
Was das Notrufsystem 115 betrifft, so verfügt die Stadt derzeit über eine Notrufzentrale und 45 Satelliten-Notrufstationen, hauptsächlich in der Altstadt. In der kommenden Zeit wird das Gesundheitswesen der Stadt das Netz der Satelliten-Notrufstationen weiter ausbauen, um eine Abdeckung des gesamten neuen Gebiets von Ho-Chi-Minh-Stadt sicherzustellen.
Was das System der medizinischen Untersuchungs- und Behandlungseinrichtungen betrifft, wird die neue Ho-Chi-Minh-Stadt über 162 Krankenhäuser verfügen, darunter 12 Ministerial- und Sektorkrankenhäuser, 32 allgemeine Krankenhäuser, 28 Fachkrankenhäuser und 90 nicht öffentliche Krankenhäuser.
Darüber hinaus hat auch die Zahl der Privatkliniken mit fast 9.886 Fachkliniken, 351 Allgemeinkliniken und 15.611 Pharmaunternehmen und Apotheken deutlich zugenommen.
Was das System der Sozialschutzzentren betrifft, so gibt es in der Stadt seit dem 1. Juli 110 Sozialschutzzentren, darunter 15 öffentliche Sozialschutzzentren und 95 nichtöffentliche Sozialschutzzentren.
Darüber hinaus beriet das Gesundheitsministerium das städtische Volkskomitee zu einem Plan zur Zusammenlegung gleichnamiger nicht-stationärer Zentren (Zentrum für Seuchenkontrolle, Zentrum für medizinische Untersuchungen, Zentrum für forensische Untersuchungen) mit dem Ziel der Rationalisierung, Effizienz, Wirksamkeit und Leistungsfähigkeit gemäß den Vorgaben der Stadtführung.
Das neue Gesundheitssystem ist vielfältig und die Zahl der Einrichtungen nimmt mit der Ausdehnung des Gebiets zu. Dies stellt die Verwaltung des Gesundheitssektors von Ho-Chi-Minh-Stadt vor zahlreiche Herausforderungen und erfordert einen einheitlichen, flexiblen und modernen Verwaltungsmechanismus.
Das Gesundheitsamt von Ho-Chi-Minh-Stadt wird die Anwendung von Informationstechnologie und digitaler Transformation in Management und Verwaltung fördern, eine angemessene Ressourcenzuweisung sicherstellen und die Konnektivität zwischen medizinischen Einrichtungen und Ebenen verbessern.
Gleichzeitig soll ein Team aus qualifizierten Mitarbeitern aufgebaut werden, das sich an das neue Organisationsmodell anpasst, um den steigenden und vielfältigen Gesundheitsbedürfnissen der Stadtbevölkerung in der neuen Zeit besser gerecht zu werden.
Quelle: https://dantri.com.vn/suc-khoe/he-thong-y-te-sau-sap-nhap-cua-tphcm-se-nhu-the-nao-20250630190943652.htm
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