Am 2. Oktober 2024 fand im Hauptsitz der Loc Phat Commercial Joint Stock Bank die Konferenz „Umsetzung der Geschäftskooperation zwischen LPBank und Vietnam Post“ im Raum Hanoi statt. Dies war die letzte Konferenz dieser Reihe, die seit Juli stattfand.
Frau Chu Thi Lan Huong, stellvertretende Generaldirektorin der Vietnam Post Corporation, und Herr Bui Thai Ha, stellvertretender Vorstandsvorsitzender der Loc Phat Commercial Joint Stock Bank ( LPBank ), leiteten die Konferenz. Ebenfalls anwesend waren Vertreter der Fachabteilungen beider Organisationen sowie über 100 Delegierte der Hauptpostämter im Großraum Hanoi.
Frau Chu Thi Lan Huong, stellvertretende Generaldirektorin der Vietnam Post Corporation, hielt auf der Konferenz einen Vortrag.
In ihrer Rede auf der Konferenz betonte die stellvertretende Generaldirektorin Chu Thi Lan Huong die Bedeutung von Finanzdienstleistungen der Post im Allgemeinen und von Bankdienstleistungen im Besonderen für die Geschäftstätigkeit der Vietnam Post Corporation. Ziel der Konferenz war es, den Teilnehmern die notwendigen Kenntnisse und Geschäftspläne für neue Produkte und Dienstleistungen zu vermitteln, Informationen über das Förderprogramm für Rentenkredite und die Mobilisierung des Postkanals zu verbreiten, die Zusammenarbeit bei der Einrichtung von Zahlungskonten für Rentner, Sozialversicherungsempfänger, Kriegsveteranen und Sozialhilfeempfänger zu erörtern sowie die Betreuung und Nutzung von Cross-Selling-Potenzialen für diese Kundengruppe zu besprechen und die Mechanismen und Geschäftsszenarien für die einzelnen Dienstleistungen innerhalb der Zielgruppe zwischen den Hauptpostämtern und den Filialen der LPBank zu erarbeiten, um den Geschäftsplan für 2024 und die Folgejahre zu erreichen.
Im hart umkämpften Markt von Hanoi ist die Anpassung von Geschäftsmodellen und Organisationsstrukturen dringend erforderlich. Laut Herrn Bui Thai Ha, stellvertretendem Vorstandsvorsitzenden der Loc Phat Commercial Joint Stock Bank (LPBank), hat die LPBank zahlreiche attraktive Geschäftsmechanismen und -richtlinien implementiert, die es der Post ermöglichen, Kunden zu gewinnen und ihren Umsatz zu steigern. Dies unterstreicht das Potenzial einer engen Zusammenarbeit beider Seiten. Die Führungskräfte der LPBank hoffen daher, dass die Postämter in den Zentren die Bedeutung von Bankprodukten erkennen und diese Chance nutzen, um Kunden zu gewinnen und zu akquirieren. Gleichzeitig ist ein effektives Personalmanagement und die Verbesserung der Vertriebskompetenzen für Bankprodukte und -dienstleistungen von großer Bedeutung. Um erfolgreich zu sein, werden beide Seiten weiterhin Schulungsprogramme für ihre Mitarbeiter entwickeln und umsetzen, damit diese fundierte Produktkenntnisse erwerben und ihre Vertriebsfähigkeiten weiterentwickeln können. Dies trägt maßgeblich zur Steigerung der Geschäftseffizienz in diesem Bereich bei.
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