Die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen ist eine dringende Aufgabe für Da Nang.

Der Vorsitzende des Volkskomitees der Stadt, Le Trung Chinh, hielt die Eröffnungsrede des Seminars. Foto: TP

Am Nachmittag des 20. Mai organisierten das Stadtparteikomitee, der Volksrat, das Volkskomitee und das Komitee der Vietnamesischen Vaterländischen Front der Stadt Da Nang anlässlich des Vietnamesischen Wissenschafts- und Technologietages am 18. Mai ein Treffen mit Professoren, außerordentlichen Professoren, Experten, Wissenschaftlern und eine wissenschaftliche Diskussion zum Thema „Aufgaben und Lösungen zur Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen, um den Anforderungen der Stadtentwicklung im neuen Zeitalter gerecht zu werden“.

An der Veranstaltung nahmen der ständige stellvertretende Sekretär des Stadtparteikomitees, Nguyen Dinh Vinh, der Vorsitzende des Stadtvolkskomitees, Le Trung Chinh, der Vorsitzende des Stadtvolksrats, Ngo Xuan Thang, sowie fast 350 Experten und Wissenschaftler teil, darunter mehr als 250 Professoren und außerordentliche Professoren, die in der Stadt Da Nang leben und arbeiten.

Wissenschaft, Technologie und Innovation haben die Entwicklung der Stadt vorangetrieben.

Laut Le Trung Chinh, dem Vorsitzenden des städtischen Volkskomitees, hat die Stadt in jüngster Zeit herausragende Ergebnisse in den Bereichen Wissenschaft, Technologie und Innovation erzielt und klare Beiträge zur sozioökonomischen Entwicklung geleistet. Dabei hat sie insbesondere den Wandel hin zu Wissenschaft, Technologie und Innovation als wichtige Grundlage und Hauptantriebskraft zur Förderung der wirtschaftlichen Entwicklung, zur Änderung des Wachstumsmodells und zur Förderung der Geschäftsentwicklung vollzogen.

Die Bemühungen der Stadt wurden auf allen Ebenen anerkannt und hoch geschätzt: In den Bewertungsergebnissen des lokalen Innovationsindex im Jahr 2023 belegte Da Nang den 4. Platz, im Jahr 2024 den 5. Platz im ganzen Land und lag laut der Ranglistenbekanntmachung des Ministeriums für Wissenschaft und Technologie stets an der Spitze der Regionen North Central und Central Coast. Da Nang wurde vier Jahre in Folge von der Vietnam Software and Information Technology Services Association mit dem Preis „Attraktive Stadt für innovative Startups“ ausgezeichnet.

Insbesondere wird Da Nang im Jahr 2024 gemäß dem Ranking des StartupBlink Center for Research and Mapping of the Global Startup Ecosystem erstmals in die Liste der 1.000 weltweit führenden Städte für Startup-Ökosysteme aufgenommen.

Und laut dem heute, am 20. Mai 2025, vom StartupBlink Center for Global Startup Ecosystem Research and Mapping veröffentlichten Bericht „Global Startup Ecosystem Index 2025“ hat die Stadt Da Nang einen Durchbruch erzielt und ist weltweit um 130 Plätze auf Platz 766 aufgestiegen.

Der Vorsitzende des Volkskomitees der Stadt fügte hinzu, dass Da Nang im Jahr 2024 das 14. Jahr in Folge im vietnamesischen IKT-Index unter den Provinzen und Städten an der Spitze des Landes liege. Im dritten Jahr in Folge belegte es auf Provinzebene des DTI den ersten Platz im Bereich digitale Transformation; Insbesondere ist Da Nang der einzige Ort in Vietnam, der fünf Jahre in Folge die Auszeichnung „Outstanding Smart City“ erhalten hat und damit herausragende Erfolge im digitalen Transformationsprozess vorweisen kann.

Diese Ergebnisse bilden eine solide Grundlage und eröffnen der Stadt weiteren neuen Entwicklungsraum. Ab 2024 wird die Stadt mit der Entwicklung von Halbleiter-Mikrochips und künstlicher Intelligenz beginnen und damit einen starken Wandel einleiten, der die neuen Technologietrends der Welt anführt.

Die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen ist noch immer mit zahlreichen Herausforderungen verbunden.

Der Vorsitzende des städtischen Volkskomitees erklärte, dass sich Wissenschaft und Technologie in der gegenwärtigen Zeit schneller als je zuvor entwickelten, mit vielen Schwankungen, aber auch vielen Chancen, und dass Wissenschaft, Technologie, Innovation und digitale Transformation zu den wichtigsten treibenden Kräften für die Förderung von nachhaltigem Wachstum, nationaler Wettbewerbsfähigkeit und internationaler Integration würden.

Mit dem Ziel der Entwicklung und einer wichtigen Rolle in den Regionen North Central und Central Coast sowie im ganzen Land steht Da Nang vor neuen Anforderungen, die hochqualifizierte Arbeitskräfte mit der Fähigkeit zu innovativem Denken, Kreativität und der Fähigkeit zur flexiblen Anpassung an die schnellen Veränderungen der Zeit erfordern.

In diesem Zusammenhang ist die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen keine Option mehr, sondern eine dringende Aufgabe, eine grundlegende Triebkraft, um die Stadt zu einer schnellen und nachhaltigen Entwicklung mit eigener Identität zu führen und sie an den Trend der Globalisierung und der grünen Transformation sowie der digitalen Transformation anzupassen.

Die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen nicht nur quantitativ, sondern auch hinsichtlich ihrer intellektuellen Tiefe, Integrationsfähigkeit und technologischen Anpassungsfähigkeit wird als kontinuierliche Aufgabe und strategischer Durchbruch der Stadt angesehen.

Insbesondere möchte die Stadt neben der Förderung der Rolle von Intellektuellen, Experten und Wissenschaftlern in der Stadt, die eine direkte und wichtige Rolle bei der Transformation der Stadt im neuen Zeitalter spielen, ein Netzwerk aus nationalen und internationalen Experten und Wissenschaftlern aufbauen, um die Entwicklung der Stadt zu unterstützen.

Delegierte, die am Seminar teilnehmen. Foto: TP

In jüngster Zeit hat die Stadt viele wichtige politische Maßnahmen ergriffen, um der Entwicklung von Wissenschaft und Technologie neuen Schwung zu verleihen und die Qualität der Humanressourcen zu verbessern, insbesondere: Strategische Kooperationsprogramme mit großen Universitäten und Forschungsinstituten; Maßnahmen zur Unterstützung technologischer Innovationen für Unternehmen und zur Unterstützung der Entwicklung geistigen Eigentums; Konzentrieren Sie sich auf Investitionen in das kreative Startup-Ökosystem und die Entwicklung von Innovationszentren, Schulungsmodellen in Kombination mit Geschäftspraktiken, Instituten und Schulen; spezielle Mechanismen und Richtlinien für die Entwicklung der Stadt Da Nang.

Was die Zahl der Experten, Intellektuellen und Wissenschaftler in der Stadt betrifft, so werden diese immer zahlreicher und spielen eine zentrale Rolle in wichtigen Bereichen wie Informationstechnologie, Gesundheitswesen, Bildung, Smart Cities, digitale Transformation, Hightech-Landwirtschaft und in jüngster Zeit auch künstliche Intelligenz, Mikrochips, Halbleiter, Biotechnologie …
Trotz der erzielten Ergebnisse ist die Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen jedoch noch mit zahlreichen Herausforderungen verbunden. Insbesondere ist die Berufsstruktur nicht wirklich ausgewogen und hat mit den globalen Arbeitsmarkttrends nicht Schritt gehalten. Fehlende wirksame Verknüpfung zwischen Ausbildungseinrichtungen und Unternehmen; Maßnahmen zur Anwerbung und Bindung talentierter Fachkräfte, insbesondere vietnamesischer Fachkräfte im Ausland, sind noch immer begrenzt.

Die Stadtführung hofft auf wertvolle Meinungen von Professoren, außerordentlichen Professoren, Experten und Wissenschaftlern, wobei der Schwerpunkt auf Aufgaben und Lösungen zur Entwicklung hochqualifizierter Humanressourcen liegen wird, um den Entwicklungsanforderungen der Stadt in der kommenden Zeit gerecht zu werden. Institutionelle, Infrastruktur- und Datenprobleme; Schwierigkeiten und Hindernisse, die gelöst werden müssen; Lösungen zu Wissenschaft, Technologie, Innovation und digitaler Transformation im Zusammenhang mit dem Wirtschaftswachstum und den sozialen Entwicklungszielen der Stadt.

Insbesondere im Kontext der Neuordnung und Fusion der Stadt Da Nang mit der Provinz Quang Nam entsteht ein Entwicklungsraum mit reichen lokalen Ressourcen, offener Entwicklungsraum in Bezug auf Wirtschaft, Kultur, Gesellschaft, Handel und Dienstleistungen ... wodurch eine starke neue Antriebskraft für die Entwicklung entsteht. In diesem Zusammenhang ist die Stadt auf die Beiträge, das Engagement, die Kreativität und die Kameradschaft von Experten, Wissenschaftlern, der intellektuellen Gemeinschaft und Unternehmen angewiesen.

XUAN HAU - THANH PHUONG

Quelle: https://baodanang.vn/kinhte/202505/phat-trien-nguon-nhan-luc-chat-luong-cao-la-nhem-vu-cap-thiet-cua-da-nang-4006706/