
Diese Aufgabe wird als wichtige Säule des Parteiaufbaus in ideologischer und theoretischer Hinsicht hervorgehoben. Sie ist eine strategisch bedeutsame Voraussetzung, die unmittelbar mit der Stärkung der Propagandaarbeit hinsichtlich der Richtlinien und Strategien der Partei, der staatlichen Politik und Gesetze sowie der Vermittlung der revolutionären Traditionen der Partei verbunden ist; sie ist wiederum eng verknüpft mit dem Aufbau und der Reform der Partei und eines sauberen, starken und umfassenden politischen Systems.
In vielen Diskussionen wurde festgestellt, dass im Kontext der Globalisierung, der tiefgreifenden internationalen Integration und der starken Entwicklung digitaler Technologien die Ausbildung und Förderung politischer Theorien neue Anforderungen stellt, wobei die Ausbildung, Förderung und Entwicklung eines Teams von Kadern für politische Theorien sowohl eine dringende Aufgabe für die unmittelbare Zukunft als auch eine strategische, systematische und langfristige Aufgabe ist.
Theoretische Kader müssen nicht nur fachlich kompetent sein, eine gefestigte politische Haltung und revolutionäre Ethik vertreten, sondern auch tief im Marxismus-Leninismus, dem Gedankengut Ho Chi Minhs sowie den Richtlinien und Strategien der Partei verwurzelt sein. Sie müssen die Theorie effektiv in der Lehrpraxis anwenden, sie zur Forschung, Analyse und Zusammenfassung von Praxisergebnissen nutzen, Theorien weiterentwickeln, aktiv gegen irrtümliche und feindselige Standpunkte vorgehen und zum Schutz der ideologischen Grundlagen der Partei beitragen.
Laut Oberstleutnant Dr. Ta Thanh Chung, Parteisekretär und Leiter der Abteilung für Parteiaufbau und Staatsverwaltung an der Politischen Akademie für Öffentliche Sicherheit des Volkes, ist die Qualität des Kader- und Politiktheorie-Teams ein wichtiger Faktor für den Erfolg von Ausbildungsprogrammen in politischer Theorie.
Das Team der Dozenten für politische Theorie vermittelt nicht nur Wissen, sondern fördert auch das theoretische Denken und die analytischen Fähigkeiten der Studierenden. Qualifizierte Lehrkräfte und Dozenten mit modernen Lehrmethoden und umfangreicher praktischer Erfahrung schaffen eine anregende Lernumgebung, die die aktive Teilnahme und Interaktion der Studierenden fördert.
Dr. Ta Thanh Chung betonte, dass Kader und Dozenten der politischen Theorie nicht nur Wissen vermitteln, sondern auch in politischer Integrität und revolutionärer Ethik Vorbilder sein müssen. Er schlug vor, dass die dem 14. Parteitag vorgelegten Entwürfe die Forderung nach einem Team von Kadern und Dozenten enthalten sollten, die sich durch vorbildliche politische Qualitäten und Integrität auszeichnen und der Partei, dem Vaterland und dem Volk uneingeschränkt loyal sind. Gleichzeitig sollten Mechanismen und Richtlinien entwickelt werden, um Kader und Dozenten der politischen Theorie zu mobilisieren, zu rotieren und in verschiedenen Institutionen des politischen Systems, auf lokaler Ebene und an der Basis zu arbeiten. Zudem sollten führende Kader, Manager und Experten zur aktiven Teilnahme an der Lehre eingeladen werden, um Theorie und Praxis enger zu verknüpfen.
Viele politische Kader und Dozenten stimmen den in den dem 14. Parteitag vorgelegten Entwürfen aufgezeigten Einschränkungen und Schwächen zu. Konkret heißt das: Die theoretische Arbeit erfüllt nicht die Anforderungen, einige neue, schwierige und komplexe Fragen werden nur langsam geklärt. Die Propaganda und die Vermittlung des Marxismus-Leninismus und der Lehre Ho Chi Minhs sind mitunter starr und dogmatisch und werden mancherorts nicht ernst genommen, was die erwartete Wirksamkeit beeinträchtigt. Die Umsetzung der Parteibeschlüsse erfolgt weiterhin nur formal.
Dr. Le Trung Kien, Dozent am Ho-Chi-Minh-Institut und führende Persönlichkeiten der Partei und der Ho-Chi-Minh-Nationalakademie für Politik, schlugen Dokumentenentwürfe vor, um die Lösungen für Innovationen bei der Rekrutierung, Ausbildung und Förderung von Kadern und Dozenten für politische Theorie zu ergänzen und den Mechanismus zur Entdeckung, Gewinnung und Förderung theoretischer Talente, insbesondere junger Kader, zu perfektionieren.
Darüber hinaus geht es um die Bildung eines Teams aus erfahrenen Kadern und nachfolgenden Kadergenerationen zur Bewältigung kurz- und langfristiger Aufgaben; um einen angemessenen Gehalts- und Behandlungsmechanismus, damit sich Kader und Dozenten für politische Theorie in ihrem Beruf sicher fühlen können.
Insbesondere muss das Team der theoretischen Dozenten regelmäßig mit neuem Wissen auf dem Laufenden gehalten und durch praktische Erfahrung ergänzt werden, damit die Vorlesungen nicht nur trockene Theorien sind, sondern dazu beitragen, die Gedanken der Kader und Parteimitglieder, die Bestrebungen des Volkes zu erfassen und die öffentliche Meinung zu lenken, indem gegen irrtümliche und feindselige Standpunkte vorgegangen wird.
Quelle: https://nhandan.vn/tang-cuong-dao-tao-boi-duong-phat-trien-doi-ngu-can-bo-ly-luan-post920956.html






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