Ausländische Intellektuelle geben Ratschläge zur nationalen Entwicklung

Ausländische Intellektuelle bieten nicht nur Vorschläge oder Lösungen sowie Umsetzungsmethoden an, sondern auch offene, vielschichtige Perspektiven zu Stärken und Grenzen bei der Entwicklung der potenziellen Felder des Landes.

Als Reaktion auf den Aufruf von Premierminister Pham Minh Chinh legten ausländische Intellektuelle nicht nur Lösungsvorschläge und Umsetzungsmethoden vor, sondern auch offene, vielschichtige Perspektiven zu den Stärken und Grenzen bei der Entwicklung der potenziellen Felder des Landes auf dem Weg zu einer schnellen, nachhaltigen Entwicklung und internationalen Integration.

Chancen mit Künstlicher Intelligenz

Herr Le Viet Quoc (amerikanischer Auswanderer) wurde in Hue geboren und verließ seine Heimatstadt im Alter von 19 Jahren, um im Ausland zu studieren. Er lebt seit 23 Jahren im Ausland.

Das bedeutet, dass Dr. Quoc länger im Ausland verbringt als in Vietnam. In seinen Träumen ist das Bild Vietnams jedoch immer präsent und drängt ihn, „etwas“ für sein Heimatland zu tun. Und er begann damit, seine eigene Expertise zu nutzen – er gab Ratschläge im Bereich der KI.

Dr. Le Viet Quocs Reise mit künstlicher Intelligenz begann im Jahr 2004 und derzeit ist er als Forscher für künstliche Intelligenz (KI) bei der Google Corporation tätig. Seine Leidenschaft für die Wissenschaft wurde in ihm schon in der Kindheit geweckt und er erkannte, dass künstliche Intelligenz der Schlüssel zu zukünftigen Revolutionen sei.

„Der Einsatz von KI zur Erfindung von Krebsimpfstoffen oder zur Entwicklung effizienterer Materialien für Solarenergie sind nur einige der unzähligen Beispiele für das grenzenlose Potenzial von KI“, sagte Dr. Le Viet Quoc.

Dr. Le Viet Quoc schlug vor, dass Vietnam erkennen sollte, dass die Revolution der künstlichen Intelligenz bereits im Unterton stattfindet und dass dies im nächsten Jahrzehnt eine große Herausforderung darstellen wird, wenn viele traditionelle Arbeitsplätze automatisiert werden.

„Dies ist jedoch auch eine große Chance für Vietnam. Während viele andere Länder weiterhin durch die bestehenden Arbeitsplätze eingeschränkt sind, kann Vietnam mit künstlicher Intelligenz vorankommen und sich weiterentwickeln“, sagte Herr Le Viet Quoc.

Im allgemeinen Entwicklungstrend der künstlichen Intelligenzbranche, Herausforderungen in Chancen umzuwandeln, ist Dr. Le Viet Quoc davon überzeugt, dass die Menschen das größte Kapital sind. Deshalb sollten wir massiv in die Ausbildung im Bereich künstliche Intelligenz investieren, insbesondere auf Universitätsebene. Vietnam sollte eine Universität für künstliche Intelligenz auf asiatischem Niveau aufbauen, die von Anfang an spezialisierte Ausbildungsprogramme anbietet.

„Nachdem wir in Menschen investiert haben, müssen wir Wege finden, hochqualifizierte Humanressourcen zu nutzen. Der beste Weg hierfür ist, in das Innovations- und Startup-Ökosystem zu investieren. Die Erfahrung zeigt, dass es in jeder Revolution Gewinner und Verlierer gibt. Der effektivste Weg, Gewinner zu finden, ist die Schaffung eines vielfältigen und starken Startup-Ökosystems“, sagte Herr Le Viet Quoc.

Darüber hinaus sollte Vietnam seinen Schwerpunkt auf die starke Entwicklung von Anwendungen der künstlichen Intelligenz legen.

Künstliche Intelligenz wird im 21. Jahrhundert ein wichtiges Werkzeug sein, wer später kommt, wird zurückbleiben. Heutzutage wird jedoch viel Software für künstliche Intelligenz als Open Source bereitgestellt, was in naher Zukunft enorme Anwendungsmöglichkeiten eröffnet.

Vietnam muss sich ehrgeizige nationale Ziele setzen und künstliche Intelligenz in Bereichen wie der öffentlichen Gesundheit, dem Transportwesen und vielen anderen einsetzen.

Herr Quoc schlug außerdem die Einrichtung eines hochrangigen Beratungsgremiums für Chips und künstliche Intelligenz vor – Bereiche, die sich mit schwindelerregender Geschwindigkeit entwickeln –, um bei der Entscheidungsfindung in diesen Schlüsselbereichen schnelle und präzise Entscheidungen zu treffen.

Bereit, die neue Investitionswelle zu begrüßen

Herr Duong Minh Tien (Auslandsvietnamese aus Korea) beteiligte sich an der Beratung der Verpackungs- und Testbranche und erklärte, dass Vietnam als attraktiver Standort für Investitionen im Chipverpackungssektor gelte und es daher notwendig sei, Ressourcen bereitzustellen, um für die Investitionswelle im Verpackungssektor in den nächsten fünf bis zehn Jahren bereit zu sein.

Zusammenbau von Smartphones bei Samsung Electronic Vietnam Thai Nguyen Company – Yen Binh Industrial Park, Thai Nguyen. (Foto: Hoang Nguyen/VNA)

„In den letzten Jahren ist es Vietnam gelungen, große Elektronikunternehmen für Investitionen in Chip-Verpackungen und Substrate (Halbleiterchip-Substrate) zu gewinnen, insbesondere Intel, Samsung, Amkor, Hana Micron … Dies ist auch die Grundlage für die Verbesserung der Erfahrung vietnamesischer Arbeitskräfte in der Chipherstellungsbranche sowie für die Entwicklung lokaler Lieferanten“, sagte Herr Duong Minh Tien.

Laut Herrn Tien sollte Vietnam einige besondere Vorteile nutzen, um die Attraktivität seiner Investitionen zu diversifizieren. Darüber hinaus eignet sich die geografische Lage in der Nähe des chinesischen „Silicon Valley“ (Guangzhou-Shenzhen-Dongguan) sehr gut für die China+1-Strategie großer Unternehmen zur Reduzierung geopolitischer Risiken und Handelskriege.

Darüber hinaus verfügt Vietnam über zahlreiche Freihandelsabkommen und strategische Partnerschaften mit Technologiemächten, sodass vietnamesische Waren beim Export in wichtige Märkte Steuererleichterungen erhalten. Nutzen Sie diese Gelegenheit, um den Verwaltungsaufwand zu reduzieren und die Arbeit bis auf die unterste Ebene zu dezentralisieren, damit die Ausweitung der Produktion, des Geschäfts und der Investitionen großer Unternehmen einfacher wird.

Entwicklungsmöglichkeiten der Mikrochip-Industrie

Herr Nguyen Ngoc Mai Khanh (Überseevietnamese in Japan), Experte für Halbleiterproduktentwicklung bei der Samsung Group, teilte seine Erfahrungen bei der Entwicklung der Halbleiterindustrie in Japan, Korea und Taiwan (China) mit und sagte, dass die globale Mikrochipindustrie aufgrund industrieller Veränderungen, geopolitischer Spannungen und der Konzentration der Lieferketten in einigen spezifischen Bereichen vor zahlreichen Herausforderungen stehe.

In Vietnam befindet sich die Mikrochip-Industrie derzeit in der Verarbeitungsphase und es fehlt an einem technischen Team, das in der Lage ist, fertige Produkte herzustellen. Aufgrund der großen Bevölkerung und der Ausrichtung der Regierung auf die digitale Transformation bestehen in Vietnam jedoch große Chancen, diese Branche zu entwickeln.

Herr Nguyen Ngoc Mai Khanh unterbreitete einige Vorschläge zur Entwicklung dieser Branche in Vietnam und betonte dabei die Entwicklung der Humanressourcen. Dementsprechend ist es notwendig, die Ausbildung von Mikrochip-Ingenieuren zu verstärken. eine Online-Schulungsplattform für diese Branche aufbauen; spezialisierte Ausbildungszentren einrichten; verfügen über Strategien zur Gewinnung und Bindung von Talenten …

Darüber hinaus liegt der Schwerpunkt auf Design, Verpackung und Tests. in den Entwurf analoger und schneller Mikroschaltungen investieren (ein Bereich, der den Fähigkeiten und der Kreativität vietnamesischer Jugendlicher und Studenten entgegenkommt, insbesondere in Bezug auf Mathematik und Physik); Unterstützen Sie Urheberrechte und geistiges Eigentum sowie die synchrone Zusammenarbeit zwischen Technologieunternehmen und Instituten/Universitäten …

Die gleiche Ansicht vertritt Frau Nguyen Thi Van Anh, eine im Ausland lebende Vietnamese in Japan und Assistenzprofessorin an der Tohoku-Universität in Japan. Sie sagte, dass Vietnam sich fast in der F&E-Phase (Anfangsstadium) befinde, aber das Potenzial habe, das Chipdesign gut zu entwickeln und Seltenerdmaterialien bereitzustellen. Vietnam muss den Infrastrukturbedarf decken; Bereiten Sie die richtige Lieferkette und gute Humanressourcen vor.

„Wenn wir Absichtserklärungen mit Japan unterzeichnen, können vietnamesische Studenten zum Studium und zur Forschung nach Japan kommen und so wertvolle Stärken fördern“, schlug Frau Nguyen Thi Van Anh vor.

Vietnamplus.vn

Quelle: https://www.vietnamplus.vn/tri-thuc-kieu-bao-hien-ke-phat-trien-dat-nuoc-post973862.vnp