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Babypflege.
Bei einer Bevölkerung von 100 Millionen Menschen stehen Vietnams Herausforderungen gegenüber, wie z. B.: Schnelle Alterung der Bevölkerung, gravierendes Ungleichgewicht zwischen den Geschlechtern bei der Geburt, geringe Bevölkerungsqualität (Platz 115 von 193 Ländern im Jahr 2021) … Die Bevölkerung Vietnams weist außerdem drei herausragende Merkmale auf, die Möglichkeiten für eine schnelle und nachhaltige Entwicklung des Landes bieten.
Erstens wird Vietnam aufgrund seiner großen Bevölkerung und des schnell wachsenden mittleren Einkommensniveaus zu einem bedeutenden Markt .
Vietnam hat 100 Millionen Einwohner, obwohl sich das Land seit fast 40 Jahren in der Sanierung befindet. Das durchschnittliche Pro-Kopf-Einkommen wächst rasant. Laut Weltbank hat sich dieser Indikator in Vietnam nach 30 Jahren mehr als 33-mal erhöht (1991 lag er bei nur 110 USD pro Person, 2021 waren es 3.590 USD). Auch die Kaufkraft hat entsprechend zugenommen.
Dank seiner großen Bevölkerung und der schnell wachsenden Kaufkraft ist Vietnam zu einem bedeutenden Markt geworden, der Aufmerksamkeit verdient. Schon die Bereitstellung von Produkten oder Dienstleistungen für nur 10 US-Dollar pro Vietnamesen kann Milliarden von US-Dollar einbringen.
Daher verfügt Vietnam neben der Ausweitung seines Marktes auf die Welt auch über die notwendigen und ausreichenden Voraussetzungen, um den Binnenmarkt zu entwickeln und seine Fähigkeit zu verbessern, mit den unregelmäßigen Schwankungen des Weltmarkts umzugehen.
Zweitens erreichte Vietnam in der Zeit der „ goldenen Bevölkerungsstruktur “ die Zahl seiner Einwohner auf 100 Millionen, was einem Überfluss an Arbeitskräften entspricht.
Von einer „goldenen Bevölkerungsstruktur“ spricht man, wenn der Anteil der 15- bis 64-Jährigen (Arbeitsfähigen) 66 Prozent oder mehr an der Gesamtbevölkerung ausmacht.
Dies ist eine sehr seltene Struktur (so kostbar und selten wie Gold), da viele Länder mit hohen Geburtenraten und vielen Kindern oder Länder mit einer alternden Bevölkerung und vielen älteren Menschen diese Struktur nicht aufweisen. 1979 betrug der Anteil der 15- bis 64-Jährigen in unserem Land nur 52,7 %, dieses Jahr liegt dieser Anteil bei 67,5 %.
Bei einer Bevölkerung von 100 Millionen gab es in Vietnam 1979 lediglich 52,7 Millionen Erwerbsfähige, in diesem Jahr waren es bereits 67,5 Millionen, ein Zuwachs von fast 15 Millionen. Dieser enorme Arbeitskräfteüberschuss, der durch die „goldene Bevölkerungsstruktur“ entstand, eröffnete Möglichkeiten für schnelles Wirtschaftswachstum . Japan, Südkorea und viele andere Länder erlebten während der „goldenen Bevölkerungsstruktur“ eine „wundersame“ Wirtschaft.
Doch die „goldene Bevölkerungsstruktur“ bietet nur Chancen für Wirtschaftswachstum und nationale Entwicklung. Um diese Chancen nutzen zu können, müssen Menschen im arbeitsfähigen Alter gesund und arbeitsfähig sein; wer arbeitsfähig ist, muss einen Job haben, und wer einen Job hat, muss mit hoher Produktivität arbeiten.
Bemühungen, die vietnamesische Größe auf das Niveau führender asiatischer Länder zu bringen
Dank 40 Jahren Innovation, wirtschaftlicher und medizinischer Entwicklung hat sich die Gesundheit der Menschen verbessert. Im Jahr 2021 liegt die durchschnittliche Lebenserwartung in Vietnam bei 74 Jahren, weltweit bei 73 Jahren. Daher ist die überwiegende Mehrheit der Menschen zwischen 15 und 64 Jahren arbeitsfähig, auch ältere Menschen stellen immer noch einen großen Teil der Erwerbsbevölkerung (fast 11 % auf dem Land, über 6 % in städtischen Gebieten).
Auf der anderen Seite werden dank der Innovation die marktwirtschaftlichen Institutionen immer perfektionierter, die internationale Integration wird immer tiefer, die Bevölkerung ist groß und dicht, der Markt ist groß und es gibt reichlich Arbeitskräfte ... und so werden Investitionen sowohl aus dem staatlichen als auch aus dem nichtstaatlichen Sektor sowie ausländische Investitionen angezogen.
Allein die ausländischen Direktinvestitionen beliefen sich in den letzten zehn Jahren (2012–2021) auf ein Gesamtkapital von knapp 294 Milliarden US-Dollar und setzten mehr als 161 Milliarden US-Dollar um. Sie trugen zur Ausweitung der Beschäftigung bei, sodass arbeitsfähigen Menschen eine einigermaßen angemessene Beschäftigung garantiert ist.
Vor der Covid-19-Pandemie lag die Arbeitslosenquote im Jahr 2019 bei nur 1,82 %, und die Arbeitslosen machten lediglich 1,5 % der erwerbsfähigen Bevölkerung aus. Eine große, sichere Belegschaft ist der Hauptfaktor für Vietnams schnelles Wirtschaftswachstum und die Vergrößerung der Wirtschaft in jüngster Zeit.
Allerdings ist der Anteil der Arbeitskräfte im Land-, Forst- und Fischereisektor in unserem Land immer noch hoch (etwa 30 %). In Industrieländern liegt dieser Anteil nur bei etwa 3 % bis 4 %. Auch der Anteil der Arbeitskräfte mit einer Grundschul- oder höheren Berufsausbildung ist immer noch niedrig (etwa 26 % im Jahr 2020). Selbst im Mekongdelta liegt dieser Anteil nur bei 7 %.
Dies ist einer der Gründe für die niedrige Arbeitsproduktivität Vietnams. Im Jahr 2020 war sie mehr als zwölfmal niedriger als in Singapur, 1,3-mal niedriger als auf den Philippinen und 1,2-mal niedriger als in Indonesien. Daher ist die Verbesserung der Arbeitsproduktivität die größte Herausforderung, um Vietnams Wirtschaft zu einem schnelleren Wachstum zu verhelfen und sie – gemessen an ihrer Bevölkerungsgröße – bald zu einer der führenden Volkswirtschaften der Welt zu machen.
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Verstärkte Kommunikation zum Thema Bevölkerung und Familienplanung.
Drittens erreichte Vietnam die 100-Millionen-Einwohner-Marke, als die Geburtenrate niedrig war und das Modell der „Zwei-Kind-Familie“ populär war.
Seit 1961 erlässt der Regierungsrat den Beschluss 216/CP zur gelenkten Geburt. Nach über 60 Jahren konsequenter Förderung der Familienplanung ist die Geburtenrate in Vietnam gesunken und niedrig. Seit 2005 bekommt jedes Paar landesweit durchschnittlich nur zwei Kinder. Diese niedrige Geburtenrate hält sich bis heute.
Viele Länder weisen mit einer Bevölkerungszahl von 100 Millionen eine sehr hohe Bevölkerungsdichte auf, dennoch bringt jede Frau im Durchschnitt fünf Kinder zur Welt. Es kommt also zu einer enormen Bevölkerungsexplosion, die die Entwicklung sehr schwierig und nicht nachhaltig macht.
Umfragen zum Lebensstandard in unserem Land bestätigen den allgemeinen Trend: Je kleiner die Familiengröße, desto höher das durchschnittliche Prokopfeinkommen. Dies gilt für das ganze Land, jede Region, jede Provinz und jedes Jahr. Niedrige Geburtenraten tragen somit zur Armutsbekämpfung und zur Verbesserung des Lebensstandards der Bevölkerung bei.
Wenn die Gesellschaft hingegen noch immer von der Ideologie geprägt ist, Jungen höher zu bewerten als Mädchen, brechen Mädchen in Zeiten großer Kinderzahl und Armut häufig die Schule ab. Im Gegensatz dazu können Familien in Zeiten geringer Kinderzahl, in denen Wirtschaft und Gesellschaft weiter entwickelt sind, dafür sorgen, dass zwei ihrer Kinder zur Schule gehen, was Mädchen und Frauen große Chancen auf einen Schulbesuch bietet.
Daher ist der Anteil weiblicher Studierender derzeit hoch, selbst in höheren Bildungsstufen ist er immer höher als der Anteil männlicher Studierender. Im Schuljahr 2022/23 beträgt der Anteil weiblicher Schülerinnen 53,4 % und der Anteil weiblicher Studierender 53,8 %. Hochschulbildung bietet eine solide Grundlage für die Teilhabe von Frauen an wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Aktivitäten und die Gleichstellung der Geschlechter.
Vietnam hat die 100-Millionen-Einwohner-Marke erreicht, nachdem die Familienplanungspolitik seit über 60 Jahren umgesetzt wurde, das Geburtenreduktionsziel deutlich erreicht wurde und vor allem die Innovationserfolge der letzten 40 Jahre dem Land beispiellose Entwicklungsmöglichkeiten eröffnet haben. Diese Erfolge haben eine Resonanzkraft geschaffen, die unserem Land in jüngster Zeit zu einer rasanten Entwicklung verholfen hat und sich in Zukunft sicherlich noch schneller entwickeln wird.
nhandan.vn
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