Ο μισθολογικός πίνακας των εκπαιδευτικών δημοτικού σχολείου από την 1η Ιανουαρίου 2026 αυξήθηκε απότομα ακόμη και χωρίς επιδόματα

(Dan Tri) - Σύμφωνα με το σχέδιο διατάγματος που ρυθμίζει τις πολιτικές μισθών και επιδομάτων για τους εκπαιδευτικούς, το οποίο καταρτίζεται από το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης, ο υψηλότερος μισθός για τους εκπαιδευτικούς δημοτικού σχολείου μπορεί να φτάσει τα 19 εκατομμύρια VND.

Δάσκαλοι και μαθητές του Δημοτικού Σχολείου Nguyen Binh Khiem, Πόλη Χο Τσι Μιν (Φωτογραφία: Huyen Nguyen).

Για την εφαρμογή του νόμου περί εκπαιδευτικών, ο οποίος τίθεται σε ισχύ την 1η Ιανουαρίου 2026, το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης συμβουλεύει την κυβέρνηση να εκδώσει διάταγμα που θα ρυθμίζει τις μισθολογικές πολιτικές και τα επιδόματα των εκπαιδευτικών.

Μία από τις εκκρεμείς πολιτικές που αναμένεται να καθοριστούν σε αυτό το Διάταγμα είναι ότι όλοι οι εκπαιδευτικοί θα απολαμβάνουν έναν ειδικό συντελεστή μισθού.

Το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης πρότεινε έναν ειδικό συντελεστή για τους μισθούς των εκπαιδευτικών δημόσιων σχολείων ύψους 1,15. Συγκεκριμένα, οι εκπαιδευτικοί που διδάσκουν σε μαθητές με αναπηρία, σε μαθητές ενταγμένους σε σχολεία και σε δημοτικά οικοτροφεία θα λαμβάνουν συντελεστή μισθού 1,2.

Έτσι, ο τύπος για τον υπολογισμό του μισθού του εκπαιδευτικού πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης = Βασικός μισθός (2.340.000 VND) x Συντελεστής τρέχοντος μισθού x Συντελεστής ειδικού μισθού (1,15-1,2).

Με αυτόν τον υπολογισμό, ο υψηλότερος μισθός σύμφωνα με τον πίνακα μισθών μπορεί να φτάσει έως και τα 18,2 εκατομμύρια VND εάν έχει συντελεστή 1,15 και τα 19 εκατομμύρια VND εάν έχει συντελεστή 1,2.

Πίνακας μισθών εκπαιδευτικών πρωτοβάθμιας εκπαίδευσης σύμφωνα με τον συντελεστή μισθού στην εγκύκλιο 02/2021/TT-BGDDT και τον ειδικό συντελεστή σύμφωνα με το σχέδιο (υπολογιζόμενος με βάση τον βασικό μισθό 2.340.000 VND, συντελεστής 1,15) εξαιρουμένων των επιδομάτων και των επιδοτήσεων:

Πίνακας αναμενόμενων μισθών εκπαιδευτικών δημοτικών σχολείων με ειδικό συντελεστή 1,15 (Φωτογραφία: Huyen Nguyen).

Εκτός από τον μισθό, οι εκπαιδευτικοί δικαιούνται επίσης μια σειρά από επιδόματα, όπως: Επίδομα αρχαιότητας για τους εκπαιδευτικούς· προνομιακά επιδόματα ανάλογα με το επάγγελμα για τους εκπαιδευτικούς που διδάσκουν άμεσα σε όλα τα επίπεδα, τα μαθήματα, τα αντικείμενα διδασκαλίας και τις περιοχές εργασίας με ποσοστά από 25-70%,...

Σύμφωνα με στατιστικά στοιχεία του Υπουργείου Παιδείας και Κατάρτισης, η τρέχουσα καταβολή μισθών παρουσιάζει ορισμένες αδυναμίες. Πρώτον, η πολιτική που δίνει στους μισθούς των εκπαιδευτικών την ύψιστη προτεραιότητα στην μισθολογική κλίμακα των διοικητικών και επαγγελματικών θέσεων δεν έχει εφαρμοστεί.

Συγκεκριμένα, η μισθολογική κλίμακα που εφαρμόζεται στους δημόσιους υπαλλήλους γενικά περιλαμβάνει 10 μισθολογικές κλίμακες, οι οποίες διατάσσονται από τη χαμηλή έως την υψηλή, αντίστοιχα C1, C2, C3, B, A0, A1, A2.2, A2.1, A3.2, A3.1 (με επίπεδα από 1 έως 12, ο αριθμός των επιπέδων εξαρτάται από τον τύπο του δημόσιου υπαλλήλου).

Ωστόσο, η πραγματικότητα της μισθολογικής κατάταξης για τις θέσεις διδασκαλίας είναι ότι μόνο 3 θέσεις υπόκεινται στον μισθό των δημοσίων υπαλλήλων Α3 (συμπεριλαμβανομένων των Α3.2 και Α3.1 - των 2 υψηλότερων μισθολογικών κλιμάκων).

Τα άτομα που απολαμβάνουν αυτόν τον υψηλό συντελεστή είναι οι ανώτεροι λέκτορες πανεπιστημίων (συμπεριλαμβανομένων των τίτλων καθηγητών και αναπληρωτών καθηγητών), οι ανώτεροι λέκτορες επαγγελματικής εκπαίδευσης και οι ανώτεροι καθηγητές επαγγελματικής εκπαίδευσης, αντιπροσωπεύοντας περίπου το 1,17% του συνολικού αριθμού των εκπαιδευτικών.

Εν τω μεταξύ, σε άλλους κλάδους και τομείς, περίπου το 10% των εργαζομένων αμείβεται με τον μισθό των εργαζομένων τύπου Α3.

Στην πρωτοβάθμια εκπαίδευση, η χώρα έχει σήμερα περίπου 370.000 εκπαιδευτικούς. Το υψηλότερο επίπεδο αυτή τη στιγμή είναι ένας εκπαιδευτικός πρώτης τάξεως, με συντελεστή περίπου 5,42, συν περίπου 24% αρχαιότητα και επίδομα επαγγελματικού κινήτρου 70%. Έτσι, το υψηλότερο επίπεδο που λαμβάνεται αυτήν τη στιγμή είναι 24,6 εκατομμύρια VND.

Το Υπουργείο Παιδείας και Κατάρτισης τονίζει ότι η πολιτική μισθών αποτελεί βασική λύση για την προσέλκυση ταλαντούχων ατόμων ώστε να γίνουν εκπαιδευτικοί, τη βελτίωση της ποιότητας του διδακτικού προσωπικού και, ως εκ τούτου, τη βελτίωση της ποιότητας της εκπαίδευσης και της κατάρτισης.

Ταυτόχρονα, αυτή είναι και μια λύση που βοηθά τους εκπαιδευτικούς να αισθάνονται ασφαλείς στην εργασία τους και να συμβάλλουν στην «καριέρα της εκπαίδευσης ανθρώπων».

Η προθεσμία για την υποβολή σχολίων σχετικά με το σχέδιο Διατάγματος που ρυθμίζει την πολιτική μισθών και τα επιδόματα των εκπαιδευτικών είναι η 9η Νοεμβρίου.

Du_thao_ND_luong__phu_cap_-_Dang_mang_f1cc8.pdf

To_trinh_Nghi_dinh_luong_-_Dang_mang_57500.pdf

Σύνδεσμος σχολίου: https://moet.gov.vn/van-ban/gop-y-du-thao-van-ban-qppl/du-thao-nghi-dinh-quy-dinh-chinh-sach-tien-luong-che-do-phu-cap-doi-voi-nha-giao.html?categoryId=101914858

Πηγή: https://dantri.com.vn/giao-duc/bang-luong-giao-vien-tieu-hoc-tu-112026-tang-manh-du-chua-tinh-phu-cap-20251105233853722.htm