Η αντιπροσωπεία παρακολούθησης της Νομικής Επιτροπής του Επαρχιακού Λαϊκού Συμβουλίου συνεργάστηκε με τη Λαϊκή Επιτροπή της περιφέρειας Bac Ai.

Το πρωί της 6ης Ιουνίου, η Εποπτική Αντιπροσωπεία της Νομικής Επιτροπής του Επαρχιακού Λαϊκού Συμβουλίου είχε μια συνάντηση εργασίας με τη Λαϊκή Επιτροπή της περιφέρειας Bac Ai σχετικά με την πρόσληψη, τη διαχείριση και τη χρήση της μισθοδοσίας και των συμβάσεων εργασίας των δημοσίων υπαλλήλων και των δημοσίων υπαλλήλων (CC, VC) στην περιοχή από το 2020 έως το 2023.

Κάθε χρόνο, βάσει της απόφασης κατανομής ποσοστώσεων προσωπικού της Επαρχιακής Λαϊκής Επιτροπής, η Περιφερειακή Λαϊκή Επιτροπή εξέδωσε αποφάσεις για την κατανομή ποσοστώσεων προσωπικού σε εξειδικευμένα τμήματα, συνδεδεμένες μονάδες δημόσιας υπηρεσίας και στον τομέα της εκπαίδευσης σύμφωνα με τον προβλεπόμενο αριθμό. Με αυτόν τον τρόπο, διαχειρίστηκε άμεσα τον αριθμό του προσωπικού που απασχολείται σήμερα σε οργανισμούς και μονάδες. Ταυτόχρονα, είχε ένα σχέδιο προσλήψεων, ενέκρινε το σχέδιο προσλήψεων για τον αριθμό του ελλείποντος προσωπικού ανάλογα με τις θέσεις εργασίας κάθε μονάδας. Διευθέτησε άμεσα τον αριθμό των υπαλλήλων και εφάρμοσε τα καθεστώτα και τις πολιτικές για τα στελέχη και τους δημόσιους υπαλλήλους εγκαίρως, μειώνοντας τον χρόνο σύμφωνα με τους κανονισμούς.

Κατά τη διάρκεια της συνεδρίασης εργασίας, η Εποπτική Αντιπροσωπεία της Επιτροπής Νομικών Υποθέσεων του Επαρχιακού Λαϊκού Συμβουλίου εκτίμησε ιδιαίτερα τα αποτελέσματα που έχει επιτύχει η περιφέρεια Bac Ai στην εφαρμογή πολιτικών και νόμων σχετικά με την πρόσληψη, τη διαχείριση, την απασχόληση των δημοσίων υπαλλήλων και τις συμβάσεις εργασίας στην περιφέρεια τα τελευταία χρόνια. Ταυτόχρονα, συνιστάται στην περιοχή να ενισχύσει τη διάδοση οδηγιών από όλα τα επίπεδα σχετικά με την πρόσληψη, τη διαχείριση και την απασχόληση των δημοσίων υπαλλήλων· να συνεχίσει να ενισχύει την εκπαίδευση και την ενίσχυση των στελεχών για τη δημιουργία μιας ομάδας στελεχών και δημοσίων υπαλλήλων με επαρκή ικανότητα να εκτελούν δημόσια καθήκοντα και να ολοκληρώνουν σωστά τις ανατεθειμένες εργασίες· να αναπτύξει ένα σχέδιο για το προσωπικό των δημοσίων υπαλλήλων και τον ετήσιο αριθμό υπαλλήλων των υπηρεσιών και των μονάδων που βρίσκονται υπό τη διοίκησή της· να συνεχίσει να οργανώνει και να διασφαλίζει ορθολογικά τη δομή και τα προσόντα που είναι κατάλληλα για τις θέσεις εργασίας για την ομάδα των εκπαιδευτικών που εργάζονται στην περιφέρεια.

Κα Χαν

Πηγή