Περισσότερες από 1.000 θέσεις εργασίας προκηρύχθηκαν στην φοιτητική έκθεση εργασίας στην πόλη Χο Τσι Μινχ το πρωί της 19ης Μαρτίου, πολλές από τις οποίες είχαν μισθούς 20 εκατομμυρίων VND, ακόμη και 40-60 εκατομμυρίων VND/μήνα.
Το φεστιβάλ προσφέρει πάνω από 1.000 ευκαιρίες πρακτικής άσκησης και εργασίας - Φωτογραφία: CONG TRIEU
Ωστόσο, μια έρευνα που διεξήχθη από το Κέντρο Πρόβλεψης Ζήτησης Ανθρώπινου Δυναμικού και Πληροφόρησης για την Αγορά Εργασίας (Falmi) της πόλης Χο Τσι Μινχ την περίοδο 2021-2024 με πάνω από 144.000 εργαζόμενους, η οποία είχε ανακοινωθεί προηγουμένως, έδειξε ότι το 31,76% των εργαζομένων ήθελε μισθό 20 εκατομμυρίων VND/μήνα.
Μισθός 20 εκατομμύρια/μήνα: Κάποια μέρη λένε ότι είναι εύκολο, κάποια άλλα λένε ότι είναι δύσκολο!
Το Κέντρο Συμβουλευτικής Ξένων Γλωσσών και Σπουδών στο Εξωτερικό του Βιετνάμ CMNB (Περιοχή 3, Πόλη Χο Τσι Μινχ) αναζητά άτομα για πολλές διαφορετικές θέσεις. Ο μισθός των 15 εκατομμυρίων VND/μήνα περιλαμβάνει θέσεις εργασίας όπως η διαχείριση φοιτητών, η διοίκηση ανθρώπινου δυναμικού και ο ειδικός περιεχομένου.
Οι ειδικοί στην επεξεργασία θεωρήσεων κερδίζουν 20 εκατομμύρια VND/μήνα. Οι καθηγητές Γερμανικών, ειδικότερα, κερδίζουν περισσότερα από 40 εκατομμύρια VND/μήνα.
Η Polytex Far Eastern Vietnam Co., Ltd. προσλαμβάνει επίσης βοηθούς διερμηνείς, χημικούς/ηλεκτρολόγους μηχανικούς, μηχανικούς περιβάλλοντος, γενικό προσωπικό, προσωπικό πωλήσεων... με ανταγωνιστικούς μισθούς.
Η Saigon Tourist Travel Service Company Limited αναζητά μέλη πληρώματος, σεφ, μπάρμαν... για εργασία σε πλοία 4 και 5 αστέρων, που ταξιδεύουν από το Βιετνάμ σε ασιατικές και ευρωπαϊκές χώρες, με εισόδημα 18 - 60 εκατομμύρια VND/μήνα.
Μιλώντας στο Tuoi Tre Online , ο κ. Dinh Le Hoang - υπεύθυνος προσλήψεων στην Saigon Tourist Travel Services Company Limited - δήλωσε ότι υπάρχει ανάγκη προσλήψεων, αλλά δεν έχουν βρεθεί υποψηφίοι που να πληρούν τις προϋποθέσεις όσον αφορά τα προσόντα, τις ξένες γλώσσες κ.λπ.
Ένας υπεύθυνος προσλήψεων της Toyota συνομιλεί με φοιτητές στην Έκθεση Καριέρας Huflit 2025 - Φωτογραφία: CONG TRIEU
Η κα. Yen Nhi - τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού της KDDI Vietnam Co., Ltd. (Quang Trung Software Park, Ho Chi Minh City) - δήλωσε ότι προς το παρόν θα είναι δύσκολο να επιτευχθεί μισθός 20 εκατομμυρίων VND/μήνα.
Η αγορά εργασίας αντιμετωπίζει δυσκολίες, επομένως για να έχει μισθό 20 εκατομμυρίων VND/μήνα, ο εργαζόμενος πρέπει να έχει καλή ικανότητα, καλές δεξιότητες και η εταιρεία πρέπει να έχει ισχυρό προϋπολογισμό.
Εν τω μεταξύ, η κα Van Phi - τμήμα Ανθρώπινου Δυναμικού της Polytex Far Eastern Vietnam Co., Ltd. - ενημέρωσε ότι η εταιρεία πληρώνει την ομάδα των νεοαποφοιτούντων εργαζομένων με πάνω από 10 εκατομμύρια VND σε σύγκριση με την αναμενόμενη αμοιβή των νεοαποφοιτούντων φοιτητών που είναι περίπου 12-15 εκατομμύρια VND/μήνα. Είναι πολύ δύσκολο για τους νέους εργαζόμενους να φτάσουν τα 20 εκατομμύρια/μήνα.
Αντιθέτως, ένας εκπρόσωπος του CT Group δήλωσε ότι η επίτευξη μισθού 20 εκατομμυρίων/μήνα για έναν φοιτητή που μόλις αποφοίτησε από το CT Group δεν είναι δύσκολη.
Φυσικά, οι υποψήφιοι πρέπει «να αποφοιτήσουν με άριστα, να είναι άριστοι, να αγαπούν την τεχνολογία, να έχουν οξεία σκέψη και να διαθέτουν δεξιότητες στρατηγικής και κριτικής σκέψης». Οι εργαζόμενοι πρέπει να είναι σε θέση να προσαρμόζονται καλά σε ένα διαρκώς μεταβαλλόμενο εργασιακό περιβάλλον.
Ανάμεσα στις περισσότερες από 1.000 θέσεις εργασίας που ζητούνται στην έκθεση εργασίας, υπάρχουν πολλές θέσεις εργασίας με μισθούς 20 εκατομμυρίων VND, ακόμη και 40-60 εκατομμυρίων VND/μήνα - Φωτογραφία: CONG TRIEU
Αν θέλετε υψηλό μισθό, πρέπει να βελτιώσετε τόσο τις επαγγελματικές σας όσο και τις ήπιες δεξιότητές σας.
Η κα Thao Vy - Κέντρο Συμβουλευτικής Ξένων Γλωσσών και Σπουδών στο Εξωτερικό του CMNB Βιετνάμ - δήλωσε ότι οι εργαζόμενοι πρέπει να αναβαθμίσουν περισσότερο τις ήπιες δεξιότητές τους.
«Η εργασιακή διαδικασία παρουσιάζει πολλά προβλήματα που προκύπτουν τόσο από εσωτερικούς όσο και από εξωτερικούς παράγοντες, επομένως οι ήπιες δεξιότητες, οι δεξιότητες γραφείου, η επίλυση προβλημάτων και οι δεξιότητες επικοινωνίας πρέπει να είναι πολύ ισχυρές. Ένας υψηλός μισθός απαιτεί τη βελτίωση πολλών δεξιοτήτων, εκ των οποίων η επαγγελματική θεωρία είναι μόνο ένα συμπλήρωμα», δήλωσε η κα Thao Vy.
Η κα Thao Vy σχολίασε ότι οι εργαζόμενοι της Γενιάς Ζ είναι πολύ δυναμικοί, αλλά όταν πρόκειται για εργασία, επιδεικνύουν «δυναμική προσωπικότητα και στυλ εργασίας, αλλά παθητική σκέψη». Για να μην αναφέρουμε ότι πολλοί από αυτούς θέλουν μόνο να «διατυπώσουν» σωστά την περιγραφή της θέσης εργασίας και είναι λιγότερο προνοητικοί στην υποστήριξη συναδέλφων εάν εργάζονται σε διαφορετικούς τομείς.
Ευκαιρία στο χέρι - μελλοντική απογείωση
Με θέμα «Ευκαιρία στο χέρι - Απογείωση του μέλλοντος», η Έκθεση Καριέρας Huflit 2025 διοργανώνεται από το Πανεπιστήμιο Ξένων Γλωσσών και Τεχνολογίας Πληροφοριών της πόλης Χο Τσι Μινχ σε συνεργασία με το Κέντρο Υποστήριξης Φοιτητών της πόλης Χο Τσι Μινχ και την 24h Job Joint Stock Company.
Το φεστιβάλ προσφέρει πάνω από 1.000 ευκαιρίες πρακτικής άσκησης και εργασίας.
Το φεστιβάλ περιλαμβάνει δραστηριότητα ελέγχου βιογραφικού σημειώματος (προσωπική υποστήριξη για φοιτητές για την πραγματοποίηση προσομοιωτικών συνεντεύξεων), σεμινάριο για τον εντοπισμό δόλιων καταστάσεων όταν οι φοιτητές αναζητούν εργασία, μια χρυσή ημέρα συνέντευξης...
Μαθητές συμμετέχουν σε συνεντεύξεις στο φεστιβάλ - Φωτογραφία: CONG TRIEU
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://tuoitre.vn/gioi-thieu-luong-40-60-trieu-o-ngay-hoi-viec-lam-tai-tp-hcm-20250319112417364.htm






Σχόλιο (0)