Κοινή χρήση νεαρής γραμματέως
Τον Ιούλιο του 2023, η κα Nguyen Thi Dong Anh - Αναπληρώτρια Διευθύντρια του Γραφείου της Κομματικής Επιτροπής της Περιφέρειας Thang Binh, μετατέθηκε από τη Μόνιμη Επιτροπή της Κομματικής Επιτροπής της Περιφέρειας στη θέση της Γραμματέα της Κομματικής Επιτροπής της Κοινότητας Binh Nguyen.
Μη όντας ντόπια, μόλις έφτασε στην κοινότητα, η νεαρή γραμματέας προσπάθησε να προσεγγίσει γρήγορα το έργο. Έψαξε και έμαθε για την τοπική πραγματικότητα και οικοδόμησε ενεργά την αλληλεγγύη εντός της Επιτροπής του Κόμματος.
Παράλληλα, κατεβείτε ενεργά σε κατοικημένες περιοχές για να κατανοήσετε τις σκέψεις στελεχών, μελών του κόμματος και ανθρώπων. Από εκεί, μαζί με τη Μόνιμη Επιτροπή της Κομματικής Επιτροπής της Κομμούνας Binh Nguyen, συζητήστε προσανατολισμούς, απομακρύνετε δυσκολίες και εμπόδια, βοηθώντας τους πυρήνες του Κόμματος να ηγηθούν αποτελεσματικά των εργασιών και των κινημάτων στην πράξη.
Η Γραμματέας της Κομματικής Επιτροπής της Κοινότητας Binh Nguyen - Nguyen Thi Dong Anh μοιράστηκε ότι μαθαίνει πάντα, είναι ανοιχτόμυαλη, ακούει, είναι προσεκτική, τακτικά αυτοαναλύεται, αυτοδιορθώνεται και επανεκτιμά τα αποτελέσματα της ηγεσίας και της κατεύθυνσης στην υλοποίηση των πολιτικών καθηκόντων που της έχουν ανατεθεί, με πνεύμα υπηρεσίας προς το Κόμμα και τον λαό, για να προοδεύσει και να υπηρετήσει καλύτερα στο έργο της.
«Τα τελευταία 2 χρόνια, συνεργάστηκα με την Επιτροπή του Κόμματος και τη Μόνιμη Επιτροπή της Επιτροπής του Κόμματος της Κομμούνας για να ηγηθώ και να κατευθύνω την εφαρμογή των πολιτικών καθηκόντων, ολοκληρώνοντας το 100% των στόχων που τέθηκαν στο ψήφισμα. Οι τομείς της 11ης Σεπτεμβρίου έχουν ολοκληρώσει άριστα τα καθήκοντά τους και η Επιτροπή του Κόμματος έχει αναγνωριστεί ως «Επιτροπή του Κόμματος με 4 καλές επιδόσεις»...» - μοιράστηκε η κα Dong Anh.
Αξιολογώντας τα αποτελέσματα εφαρμογής της Απόφασης του Κόμματος για την περίοδο 2020-2025, σύμφωνα με την Κομματική Επιτροπή της Κοινότητας Binh Nguyen, μέχρι σήμερα, το 100% των στελεχών και των δημοσίων υπαλλήλων έχουν εκπληρώσει 3 πρότυπα.
Η αναθεώρηση των συλλογικοτήτων και των ατόμων και η ταξινόμηση της ποιότητας των κομματικών οργανώσεων και των μελών του κόμματος διεξάγονται σοβαρά, δημοκρατικά, ειλικρινά και δεκτικά, σε συνδυασμό με την εφαρμογή του Ψηφίσματος Αρ. 4 της Κεντρικής Επιτροπής (12η θητεία) και του Πορίσματος Αρ. 21 της 25ης Οκτωβρίου 2021 (13η θητεία) για την οικοδόμηση και την επανόρθωση του Κόμματος.
Φροντίζοντας για το έργο οικοδόμησης του Κόμματος, η Κομματική Επιτροπή της κοινότητας Binh Nguyen επικεντρώνεται σε λύσεις για τη βελτίωση της ηγετικής ικανότητας, της μαχητικής δύναμης της κομματικής οργάνωσης και της ποιότητας των στελεχών και των μελών του Κόμματος. Συγκεκριμένα, καταρτίζει σχέδια και κατευθύνει την εφαρμογή των μοντέλων των «4 καλών κομματικών πυρήνων» και των «4 καλών κομματικών επιτροπών βάσης», συμβάλλοντας στην προώθηση του ρόλου της κεντρικής ηγεσίας και στη βελτίωση της αποτελεσματικότητας του πολιτικού συστήματος από τη βάση.
Χάρη σε αυτό, κάθε χρόνο το 90% των κομματικών οργανώσεων βάσης πληρούν τα πρότυπα ολοκλήρωσης των καθηκόντων τους καλά ή και καλύτερα και το 91,7% των μελών του κόμματος ολοκληρώνουν τα καθήκοντά τους καλά. Η εργασία ανάπτυξης των μελών του κόμματος επικεντρώνεται και κατευθύνεται πάντα, ενώ 21 μέλη του κόμματος έχουν γίνει δεκτά, επιτυγχάνοντας τον στόχο που ορίζεται στο ψήφισμα.
Προκλήσεις στην πράξη
Εφαρμόζοντας την πολιτική κινητοποίησης και εναλλαγής στελεχών για την κατοχή ηγεσίας και βασικών θέσεων, σε στενό συνδυασμό με τη διευθέτηση ορισμένων βασικών ηγεσιών σε επίπεδο κοινότητας που δεν είναι ντόπιοι, μέχρι σήμερα, ο Thang Binh έχει 10/20 Γραμματείς Κομματικών Επιτροπών σε επίπεδο κοινότητας και 2/20 Προέδρους Λαϊκών Επιτροπών σε επίπεδο κοινότητας που δεν είναι ντόπιοι.
Η Μόνιμη Επιτροπή της Κομματικής Επιτροπής της Περιφέρειας Thang Binh αναγνώρισε ότι το έργο της κινητοποίησης και της εναλλαγής στελεχών για την κατοχή ηγεσίας και βασικών θέσεων σε επίπεδο βάσης και στις υπηρεσίες, τα τμήματα και τα παραρτήματα της περιφέρειας έχει επιφέρει θετικές αλλαγές, συμβάλλοντας στη σταθεροποίηση των οργανώσεών τους, στην καθοδήγηση και την ορθή κατεύθυνση της υλοποίησης των πολιτικών καθηκόντων.
Ταυτόχρονα, δημιουργήστε τις προϋποθέσεις για την εκπαίδευση και την πρακτική δοκιμή των στελεχών, ιδίως των νέων και πολλά υποσχόμενων στελεχών στον σχεδιασμό. Ξεπεράστε την τοπική και κλειστή κατάσταση στην εργασία με τα στελέχη. Οι σύντροφοι που κινητοποιούνται και εναλλάσσονται μπορούν να προωθήσουν την ικανότητα και την ευφυΐα τους, να συσσωρεύσουν εμπειρία στην πράξη. Μετά την περίοδο εναλλαγής, όλοι τους οργανώνονται για να κατέχουν ηγετικές και διοικητικές θέσεις σύμφωνα με τον σχεδιασμό.
Κοινοποιώντας περισσότερα για τα αποτελέσματα της εφαρμογής του Ψηφίσματος 20 της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος, ο κ. Le Quang Hat - Μόνιμος Αναπληρωτής Γραμματέας της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος Thang Binh, δήλωσε ότι μέσω της εφαρμογής του έργου σχολιασμού και αξιολόγησης των στελεχών, τα στελέχη αξιολογήθηκαν με βάση τα προϊόντα, τα αποτελέσματα δημοσιεύθηκαν, η αξιολόγηση συνδέθηκε μεταξύ ατόμων και συλλογικοτήτων και τα αποτελέσματα της εκτέλεσης καθηκόντων τοπικών, φορέων και μονάδων.
Επιπλέον, ο Thang Binh εφαρμόζει αυστηρά την οδηγία της Μόνιμης Επιτροπής του Επαρχιακού Κόμματος στην Επίσημη Αποστολή Αρ. 915 της 5ης Απριλίου 2022 σχετικά με την μηνιαία αξιολόγηση στελεχών, δημοσίων υπαλλήλων και δημοσίων υπαλλήλων, ως βάση για την εξέταση και την ταξινόμηση στελεχών και μελών του κόμματος στο τέλος του έτους.
«Το έργο των στελεχών σχεδιασμού ήταν συστηματικό, επιστημονικό και σύμφωνο με τη διαδικασία, διασφαλίζοντας την ποσότητα, την ποιότητα και τη δομή. Η ποιότητα των στελεχών που περιλαμβάνονται στον σχεδιασμό έχει βελτιωθεί· η αναλογία γυναικών και νέων στελεχών στον σχεδιασμό διασφαλίζεται σύμφωνα με τους κανονισμούς.»
«Τα αποτελέσματα του σχεδιασμού προσωπικού συνδέονται στενά με το σχέδιο για την εκπαίδευση, την ενίσχυση και την εναλλαγή του προσωπικού, λειτουργώντας επίσης ως βάση για τον προληπτικό διορισμό, την πρόταση υποψηφίων, την οργάνωση και τη μεταφορά του προσωπικού, διασφαλίζοντας τη συνεχή και σταθερή διαδοχή και μετάβαση μεταξύ γενεών προσωπικού» - μοιράστηκε ο κ. Hat.
[διαφήμιση_2]
Πηγή: https://baoquangnam.vn/hieu-qua-cong-tac-luan-chuyen-can-bo-nhin-tu-thang-binh-3152416.html






Σχόλιο (0)