Η πρόωρη συνταξιοδότηση λόγω μείωσης προσωπικού μπορεί να λάβει δύο οφέλη

Οι μόνιμοι υπάλληλοι και οι δημόσιοι υπάλληλοι που συνταξιοδοτούνται πρόωρα λόγω μείωσης του προσωπικού δεν θα παρακρατούνται από το ποσοστό σύνταξής τους και μπορούν να λάβουν δύο επιδόματα με βάση τον αριθμό των ετών πρόωρης συνταξιοδότησης και τη διάρκεια υπηρεσίας.

Δημόσιοι υπάλληλοι που εργάζονται στο διοικητικό κέντρο της πόλης Da Nang , Μάιος 2025. Φωτογραφία: Nguyen Dong

Το διάταγμα 154/2025 μόλις εκδόθηκε από την κυβέρνηση , το οποίο ρυθμίζει τις επιδοτήσεις για στελέχη, δημόσιους υπαλλήλους και υπαλλήλους που υπόκεινται σε εξορθολογισμό του προσωπικού.

Τα άτομα που συνταξιοδοτούνται πρόωρα, εάν τους απομένουν 2 έως 5 χρόνια για να φτάσουν στην ηλικία συνταξιοδότησης, έχουν αρκετό χρόνο για να πληρώσουν την κοινωνική ασφάλιση για να λάβουν σύνταξη, εκ των οποίων τα 15 χρόνια εκτελούν βαριά, τοξική, επικίνδυνη ή ιδιαίτερα βαριά, τοξική, επικίνδυνη εργασία ή σε περιοχές με ιδιαίτερα δύσκολες κοινωνικοοικονομικές συνθήκες (συμπεριλαμβανομένου του χρόνου εργασίας σε χώρους με περιφερειακό συντελεστή επιδόματος 0,7 πριν από την 1η Ιανουαρίου 2021), επιπλέον του συνταξιοδοτικού καθεστώτος σύμφωνα με τους κανονισμούς κοινωνικής ασφάλισης, δεν θα τους αφαιρείται το ποσό της σύνταξής τους λόγω πρόωρης συνταξιοδότησης. Αυτά τα άτομα θα λαμβάνουν 5 μήνες τρέχοντος μισθού για κάθε έτος πρόωρης συνταξιοδότησης.

Το επίδομα που βασίζεται στον χρόνο εργασίας με εισφορές κοινωνικής ασφάλισης υπολογίζεται με βάση το ότι τα άτομα με 20 έτη εργασίας θα λαμβάνουν επιδότηση 5 μηνών τρέχοντος μισθού για τα πρώτα 20 έτη. Από το 21ο έτος και μετά, θα λαμβάνουν επιδότηση 0,5 μηνών τρέχοντος μισθού κάθε χρόνο. Τα άτομα με 15 έως λιγότερα από 20 έτη εργασίας θα λαμβάνουν επιδότηση 5 μηνών τρέχοντος μισθού.

Άτομα που έχουν 2 έως 5 χρόνια μέχρι την ηλικία συνταξιοδότησης και έχουν αρκετό χρόνο για να πληρώσουν την κοινωνική ασφάλιση για να λάβουν σύνταξη, επιπλέον του συνταξιοδοτικού καθεστώτος, δεν θα τους αφαιρείται το ποσό της σύνταξής τους λόγω πρόωρης συνταξιοδότησης. Θα λαμβάνουν επιδότηση 5 μηνών τρέχοντος μισθού για κάθε έτος πρόωρης συνταξιοδότησης.

Το επίδομα βασίζεται στη διάρκεια της υπηρεσίας. Για όσους έχουν 20 έτη ή περισσότερα, τα πρώτα 20 έτη θα λαμβάνουν επιδότηση 5 μηνών τρέχοντος μισθού. Από το 21ο έτος και μετά, θα καταβάλλεται 0,5 μήνας τρέχοντος μισθού κάθε χρόνο. Όσοι έχουν 15 έως 20 έτη υπηρεσίας θα λαμβάνουν επιδότηση 5 μηνών τρέχοντος μισθού.

Άτομα που απέχουν λιγότερο από 2 έτη από την ηλικία συνταξιοδότησης και έχουν επαρκή χρόνο εργασίας με την κοινωνική ασφάλιση για να λάβουν σύνταξη, εκ των οποίων 15 έτη εργασίας σε βαριές, τοξικές, επικίνδυνες εργασίες ή ιδιαίτερα βαριές, τοξικές, επικίνδυνες εργασίες ή σε ιδιαίτερα δύσκολες περιοχές, θα λαμβάνουν συνταξιοδοτικά επιδόματα σύμφωνα με τους κανονισμούς κοινωνικής ασφάλισης και δεν θα τους αφαιρείται το ποσό της σύνταξής τους λόγω πρόωρης συνταξιοδότησης.

Άτομα που απέχουν λιγότερο από 2 έτη από την ηλικία συνταξιοδότησης και έχουν επαρκή χρόνο εργασίας για να λάβουν σύνταξη θα λαμβάνουν συνταξιοδοτικά επιδόματα σύμφωνα με τους κανονισμούς κοινωνικής ασφάλισης και δεν θα τους αφαιρείται το ποσό της σύνταξής τους λόγω πρόωρης συνταξιοδότησης.

Άτομα που μετατίθενται για εργασία σε οργανισμούς που δεν λαμβάνουν τακτική χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό θα επιδοτούνται με 3 μήνες τρέχοντος μισθού· 5 μήνες τρέχοντος μισθού για κάθε έτος εργασίας με εισφορές κοινωνικής ασφάλισης. Η παρούσα πολιτική δεν ισχύει για άτομα που έχουν εργαστεί σε μονάδες δημόσιας υπηρεσίας όταν μετατίθενται για την εξασφάλιση τακτικών δαπανών ή τόσο τακτικών δαπανών όσο και επενδυτικών δαπανών ή σε μετοχοποιημένες επιχειρήσεις που εξακολουθούν να εργάζονται.

Οι αξιωματούχοι, οι δημόσιοι υπάλληλοι και οι δημόσιοι υπάλληλοι που υπόκεινται σε μείωση του προσωπικού, έχουν 3 ή λιγότερα χρόνια μέχρι την ηλικία συνταξιοδότησης και επαρκή χρόνο για να πληρώσουν την υποχρεωτική κοινωνική ασφάλιση, εκ των οποίων τα 15 χρόνια τα αφιερώνουν σε επίπονα, τοξικά, επικίνδυνα ή ιδιαίτερα επίπονα, τοξικά, επικίνδυνα επαγγέλματα ή σε ιδιαίτερα δύσκολες περιοχές· όσοι έχουν 3 χρόνια μέχρι την ηλικία συνταξιοδότησης δεν δικαιούνται επίσης την πολιτική μετάθεσης σε εργασία σε οργανισμό που δεν λαμβάνει τακτική χρηματοδότηση από τον κρατικό προϋπολογισμό.

Όσοι παραιτούνται αμέσως από την εργασία τους λόγω μείωσης του προσωπικού, αλλά δεν έχουν συμπληρώσει την ηλικία συνταξιοδότησης και δεν είναι επιλέξιμοι για πολιτική πρόωρης συνταξιοδότησης, θα επιδοτούνται με 3 μήνες τρέχοντος μισθού για να βρουν εργασία· 1,5 μήνα τρέχοντος μισθού για κάθε έτος εργασίας που πληρώνουν την κοινωνική ασφάλιση. Θα μπορούν επίσης να κάνουν κράτηση για την περίοδο πληρωμής της κοινωνικής ασφάλισης ή να λάβουν μια εφάπαξ πληρωμή κοινωνικής ασφάλισης.

Άτομα κάτω των 45 ετών , με καλή υγεία, αίσθημα ευθύνης, αίσθημα οργάνωσης και πειθαρχίας, αλλά που αναλαμβάνουν ακατάλληλη εργασία και επιθυμούν να εγκαταλείψουν την εργασία τους, θα έχουν την ευκαιρία να μάθουν ένα επάγγελμα πριν από την απόλυσή τους. Θα λαμβάνουν επίσης τον πλήρη τρέχοντα μισθό τους και θα καταβάλλονται από τη μονάδα η κοινωνική ασφάλιση, η ασφάλιση υγείας και η ασφάλιση ανεργίας τους κατά τη διάρκεια της περιόδου μαθητείας, έως και 6 μήνες.

Αυτή η ομάδα δικαιούται επίσης μέγιστο επίδομα επαγγελματικής κατάρτισης 6 μηνών του τρέχοντος μισθού τους. Μετά την ολοκλήρωση του προγράμματος επαγγελματικής κατάρτισης, δικαιούνται 3 επιπλέον μήνες του τρέχοντος μισθού τους για να βρουν εργασία. Επιπλέον, δικαιούνται 0,5 μήνα του τρέχοντος μισθού τους για κάθε έτος εργασίας και για να διατηρήσουν την περίοδο πληρωμής της κοινωνικής ασφάλισης.

HA (σύμφωνα με το Vietnamnet)

Πηγή: https://baohaiduong.vn/nghi-huu-truoc-tuoi-do-tinh-gian-bien-che-co-the-nhan-hai-khoan-tro-cap-414317.html