Vietnam.vn - Nền tảng quảng bá Việt Nam

Ο Ταν Χόα είναι αποφασισμένος να μεταθέσει και να αντικαταστήσει αδύναμους ηγέτες και διευθυντές.

Στις 6 Δεκεμβρίου, πραγματοποιήθηκε η 3η Συνδιάσκεψη της Εκτελεστικής Επιτροπής του Επαρχιακού Κόμματος Thanh Hoa για την αξιολόγηση της υλοποίησης των καθηκόντων το 2025, καθώς και κατευθύνσεις, καθήκοντα και λύσεις για το 2026.

Đảng Cộng SảnĐảng Cộng Sản06/12/2025

Το 2025, με τη δραστική, σύγχρονη και αποτελεσματική εφαρμογή των καθηκόντων και των λύσεων που έχουν τεθεί σε όλους τους τομείς· την ενεργό συμμετοχή ολόκληρου του πολιτικού συστήματος, τις προσπάθειες της επιχειρηματικής κοινότητας και όλων των κοινωνικών τάξεων, η κοινωνικοοικονομία της επαρχίας Thanh Hoa συνεχίζει να αναπτύσσεται σταθερά, η εθνική άμυνα και ασφάλεια διασφαλίζονται, η οικοδόμηση του κόμματος και το έργο του πολιτικού συστήματος επιτυγχάνουν θετικά αποτελέσματα. 22/26 κύριοι στόχοι έχουν επιτευχθεί και έχουν ξεπεραστεί το σχέδιο. Ο ρυθμός ανάπτυξης του ακαθάριστου περιφερειακού εγχώριου προϊόντος (ΑΕΠ) το 2025 εκτιμάται σε 8,27%, κατατάσσοντας την επαρχία στην 15η θέση από 34 επαρχίες και πόλεις σε εθνικό επίπεδο...

thanh hoa kien quyet dieu chuyen, thay the can bo lanh dao, quan ly yeu kem hinh anh 1
Σκηνή συνεδρίου

Στο συνέδριο, οι σύνεδροι ανέλυσαν αναδυόμενα «σημεία συμφόρησης», όπως: οι κοινωνικοοικονομικές υποδομές, ιδίως στις ορεινές περιοχές, εξακολουθούν να είναι αδύναμες και ασύγχρονες· η ποιότητα του ανθρώπινου δυναμικού, η παραγωγικότητα της εργασίας και η επιστημονική και τεχνολογική ικανότητα δεν έχουν συμβαδίσει με τις αναπτυξιακές απαιτήσεις· ορισμένα έργα έχουν καθυστερήσει και ο κίνδυνος απωλειών και σπατάλης εξακολουθεί να υπάρχει.

Αξίζει να σημειωθεί ότι η ποιότητα του προσωπικού, ιδίως σε επίπεδο κοινότητας, εξακολουθεί να είναι ανεπαρκής, καθώς η προσαρμογή του στο μοντέλο τοπικής αυτοδιοίκησης 2 επιπέδων είναι αργή. Το αίσθημα ευθύνης ορισμένων υπαλλήλων, δημοσίων υπαλλήλων και δημοσίων υπαλλήλων εξακολουθεί να είναι περιορισμένο... Οι εκπρόσωποι δήλωσαν ότι εάν η «στασιμότητα εντός του μηχανισμού» δεν επιλυθεί πλήρως, θα επηρεάσει σε μεγάλο βαθμό την ανάπτυξη κατά την περίοδο 2026-2030 που έχει προσδιορίσει η επαρχία.

Πολλές απόψεις υποστήριξαν ότι η επαρχία πρέπει να σημειώσει ισχυρή πρόοδο στην εκταμίευση δημόσιων επενδυτικών κεφαλαίων από τις αρχές του 2026. Η αργή κατανομή κεφαλαίων, οι χρονοβόρες διαδικασίες και η ασθενής επενδυτική ικανότητα είναι οι άμεσες αιτίες της αργής προόδου πολλών βασικών έργων. Είναι απαραίτητο να μετατεθούν και να αντικατασταθούν αποφασιστικά οι αδύναμοι ηγέτες και διευθυντές που δεν έχουν αίσθημα ευθύνης, προκαλώντας στασιμότητα στην εργασία. Ταυτόχρονα, είναι απαραίτητο να προστατευθούν πραγματικά τα στελέχη που τολμούν να σκέφτονται, να τολμούν να πράττουν και να αναλαμβάνουν την ευθύνη για το κοινό συμφέρον...

thanh hoa kien quyet dieu chuyen, thay the can bo lanh dao, quan ly yeu kem hinh anh 2
Μιλάει ο γραμματέας του επαρχιακού κόμματος Thanh Hoa Nguyen Doan Anh

Το συνέδριο συμφώνησε με 32 στόχους και 9 βασικά καθήκοντα και λύσεις για την υλοποίηση των στόχων του 2026 που προσδιορίστηκαν από τη Μόνιμη Επιτροπή της Επαρχιακής Επιτροπής του Κόμματος. Ταυτόχρονα, πρότεινε πρόσθετα ζητήματα σε επίπεδο βάσης, ζητώντας από την Επαρχιακή Επιτροπή του Κόμματος, το Λαϊκό Συμβούλιο και την Επαρχιακή Λαϊκή Επιτροπή να ηγηθούν και να κατευθύνουν λύσεις που θα συμβάλουν στην ανάπτυξη της επαρχίας.

Στις τελικές του παρατηρήσεις, ο Γραμματέας του Επαρχιακού Κόμματος Thanh Hoa, Nguyen Doan Anh, δήλωσε: «να υλοποιήσουμε με επιτυχία τους στόχους και τα καθήκοντα του 2026», συμφωνώντας με τις 9 ομάδες καθηκόντων και λύσεων που αναφέρονται στην Έκθεση και υποδεικνύοντας την ανάγκη να επικεντρωθούμε στην ανάπτυξη, τη θέσπιση και την εφαρμογή προγραμμάτων, σχεδίων, προγραμμάτων, έργων, μηχανισμών και πολιτικών για τη δημιουργία ενός ευνοϊκού περιβάλλοντος και συνθηκών για την κινητοποίηση και αποτελεσματική χρήση των πόρων για την ανάπτυξη».

Να ενισχυθεί η πειθαρχία και η τάξη στην εκτέλεση καθηκόντων, στη διεύθυνση και στη λειτουργία· να ξεπεραστεί η κατάσταση όπου πολλά στελέχη, δημόσιοι υπάλληλοι και υπάλληλοι αποφεύγουν ή αποφεύγουν την ευθύνη κατά την εκτέλεση καθηκόντων. Όλα τα επίπεδα, οι τομείς και οι τοπικές αρχές πρέπει να ενισχύσουν την αυτοδυναμία, την αυτοδυναμία και την προνοητικότητα με το πνεύμα «Οι τοπικοί αποφασίζουν, οι τοπικές αρχές κάνουν, οι τοπικές αρχές αναλαμβάνουν την ευθύνη». Να επικεντρωθούν στην αναθεώρηση των κανονισμών, στην άμεση αντιμετώπιση δυσκολιών και προβλημάτων εντός της αρμοδιότητάς τους, και όχι στην αποφυγή ή την αποφυγή της ευθύνης.

Πηγή: https://dangcongsan.org.vn/xay-dung-dang/thanh-hoa-kien-quyet-dieu-chuyen-thay-the-can-bo-lanh-dao-quan-ly-yeu-kem.html


Σχόλιο (0)

Αφήστε ένα σχόλιο για να μοιραστείτε τα συναισθήματά σας!

Στην ίδια κατηγορία

Ο Καλλιτέχνης του Λαού Σουάν Μπακ ήταν ο «τελετάρχης» 80 ζευγαριών που παντρεύονταν στον πεζόδρομο της λίμνης Χόαν Κιέμ.
Ο καθεδρικός ναός της Παναγίας των Παρισίων στην πόλη Χο Τσι Μινχ φωτίστηκε έντονα για να υποδεχτεί τα Χριστούγεννα του 2025
Τα κορίτσια του Ανόι «ντύνονται» όμορφα για την περίοδο των Χριστουγέννων
Λαμπερό μετά την καταιγίδα και την πλημμύρα, το χωριό χρυσάνθεμων Τετ στο Τζία Λάι ελπίζει ότι δεν θα υπάρξουν διακοπές ρεύματος για να σωθούν τα φυτά.

Από τον ίδιο συγγραφέα

Κληρονομία

Εικόνα

Επιχείρηση

Η καφετέρια στο Ανόι προκαλεί πυρετό με την ευρωπαϊκή χριστουγεννιάτικη σκηνή της

Τρέχοντα γεγονότα

Πολιτικό Σύστημα

Τοπικός

Προϊόν

Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC
Footer Banner Agribank
Footer Banner LPBank
Footer Banner MBBank
Footer Banner VNVC