Seguro social voluntario - Apoyo de la seguridad social para trabajadores autónomos

El subdirector del Seguro Social de la ciudad de Hai Phong, Vu Duc Khien, promueve la política de seguro social voluntario entre los comerciantes del mercado de la zona económica especial de Cat Hai (foto proporcionada por la institución).

Mucha gente todavía... se arrepiente de gastar dinero

El Sr. Nguyen Van Tuan, del barrio de Thanh Dong (mayor de 50 años), trabaja por cuenta propia. A veces trabaja como obrero de la construcción, a veces en un servicio de mototaxis... El trabajo es inestable, por lo que sus ingresos mensuales también lo son. Su esposa trabaja en la confección, con un salario promedio de tan solo unos 6-7 millones de VND al mes. Los ingresos de la pareja deben ser muy bajos para poder criar a sus hijos y cubrir los gastos familiares. El Sr. Tuan comentó: «Hace unos años, también pensé en contratar un seguro social voluntario para, cuando envejezca y mi salud se deteriore, tener una pensión. Pero después de pensarlo, mis ingresos no son altos y cada mes tengo que pagar una suma de dinero para el seguro social voluntario, lo cual es una lástima. Así que tengo que aceptarlo como viene».

Con la misma opinión, la Sra. Pham Thi Dao, de 37 años, de la comuna de Tien Lang, trabaja como vendedora de fruta en el mercado. La Sra. Dao comentó que su trabajo diario se está volviendo más difícil debido a la gran cantidad de vendedores y clientes que hacen pedidos en línea. Sus ingresos mensuales por ventas son de tan solo unos pocos millones de VND, por lo que nunca ha considerado gastar dinero para participar en el seguro social voluntario.

Con la mentalidad de lamentar el dinero, muchos trabajadores autónomos aún no comprenden plenamente los beneficios de participar en esta política. Recientemente, en la zona gestionada por el seguro social Kien An, la Sra. Tran Thi Huyen Trang fue la primera trabajadora autónoma en recibir prestaciones por maternidad tras participar en el seguro social voluntario. Tan solo tres días después de presentar la solicitud, la Sra. Trang recibió 2 millones de VND en prestaciones por maternidad. Si bien la prestación no es cuantiosa, es de gran importancia práctica durante el periodo en que cuida de su hijo pequeño. Para la Sra. Trang, esta alegría es aún más sorprendente, ya que antes pensaba que participar en el seguro social voluntario solo significaba recibir una pensión al jubilarse.

El personal del Seguro Social Kien An guía a la Sra. Tran Huyen Trang en el proceso de solicitud para recibir las prestaciones por maternidad gracias a su participación voluntaria en el seguro social (foto proporcionada por el centro).

Mecanismos de apoyo prácticos

De acuerdo con las disposiciones de la Ley de Seguridad Social de 2024, los sujetos que participan en el seguro social voluntario se dividen en dos grupos. Uno son las personas mayores de 15 años que no están sujetas al seguro social obligatorio y no perciben pensiones, prestaciones de la seguridad social ni prestaciones mensuales. El otro son los empleados que suspenden temporalmente la ejecución de sus contratos laborales, a menos que ambas partes hayan acordado el pago del seguro social obligatorio durante este período.

El seguro social voluntario es una póliza de seguro superior y humana del Partido y el Estado, sin fines de lucro. Al participar, las personas no solo reciben apoyo estatal para el nivel de contribución, sino que también disfrutan de numerosos beneficios prácticos, como: seguro social único y prestaciones de jubilación cuando cumplen los requisitos; prestaciones por fallecimiento para los familiares en caso de fallecimiento involuntario del asegurado. Los participantes del seguro social voluntario que reciben una pensión también reciben una tarjeta de seguro médico .

Para incentivar la participación de los empleados en el seguro social voluntario, la Ley del Seguro Social de 2024 (vigente desde el 1 de julio de 2025) amplía la política sobre cuándo los afiliados al seguro social voluntario recibirán prestaciones adicionales por maternidad, a razón de 2 millones de VND por cada hijo nacido. Además, los afiliados al seguro social, en general, tienen derecho a prestaciones de pensión al alcanzar la edad de jubilación prescrita y haber cotizado al seguro social durante 15 años o más. Esta política práctica crea las condiciones para que los afiliados tardíos al seguro social, especialmente los afiliados voluntarios, tengan la oportunidad de recibir pensiones.

En la ciudad de Hai Phong, además del nivel de apoyo establecido por el estado, también se apoya a las personas de ciertos grupos objetivo. En concreto, la ciudad de Hai Phong (antigua) ofrece apoyo adicional: 30 % de la contribución al seguro social voluntario para los afiliados pertenecientes a hogares en situación de pobreza; 25 % de la contribución al seguro social voluntario para los afiliados pertenecientes a hogares en situación de pobreza extrema; y 10 % de la contribución al seguro social voluntario para los afiliados pertenecientes a otros grupos objetivo.

En particular, los participantes del seguro social voluntario que viven en la zona económica especial de Cat Hai reciben apoyo del Estado con el 50% de la contribución mensual al seguro social voluntario de acuerdo con la línea de pobreza de las áreas rurales, y la ciudad brinda apoyo adicional a los participantes del seguro social voluntario en la ciudad como se mencionó anteriormente.

La provincia de Hai Duong (antigua) brinda apoyo adicional de la siguiente manera: apoyo adicional del 10% de las contribuciones al seguro social para los participantes voluntarios del seguro social de hogares pobres y casi pobres; apoyo del 30% de las contribuciones mensuales voluntarias al seguro social de acuerdo con la línea de pobreza de las áreas rurales para los miembros de los equipos de protección de seguridad y orden.

La agencia de seguro social está haciendo esfuerzos para asesorar a la ciudad para que pronto implemente y aplique un nivel de apoyo uniforme.

Hasta la fecha, la tasa de afiliación al seguro social en la ciudad de Hai Phong ha alcanzado aproximadamente el 55%, una tasa elevada en comparación con el total nacional. Sin embargo, la ciudad aún cuenta con alrededor del 45% de personas en edad laboral que no han cotizado al seguro social, principalmente trabajadores autónomos, quienes están sujetos al seguro social voluntario.

Según el Sr. Vu Duc Khien, subdirector del Seguro Social de la ciudad de Hai Phong, para aumentar la participación en el seguro social voluntario, la agencia del seguro social está promoviendo campañas y coordinando con organizaciones políticas y sociales para fomentar su participación. Además, la agencia también está asesorando al Comité del Partido Municipal, al Consejo Popular y al Comité Popular para que encuentren soluciones que apoyen a las personas vulnerables de la sociedad para que participen en el seguro social voluntario y puedan disfrutar de sus beneficios de jubilación en el futuro.

ONG THANH

Fuente: https://baohaiphong.vn/bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-diem-tua-an-sinh-cho-lao-dong-tu-do-522157.html