Seguro social voluntario - Apoyo de la seguridad social para trabajadores autónomos

El subdirector de la Seguridad Social de la ciudad de Hai Phong, Vu Duc Khien, promueve la política de seguro social voluntario entre los comerciantes del mercado de la zona económica especial de Cat Hai (Foto proporcionada por la instalación).

Mucha gente todavía... se arrepiente de haber gastado dinero

El señor Nguyen Van Tuan, residente del barrio de Thanh Dong (de más de 50 años), es trabajador independiente. A veces trabaja en la construcción, otras como mototaxista... Su trabajo es inestable, por lo que sus ingresos mensuales también lo son. Su esposa trabaja en la industria textil, con un salario promedio de tan solo 6 a 7 millones de VND al mes. Los ingresos de la pareja deben ser muy modestos para poder mantener a sus hijos y cubrir los gastos familiares. El señor Tuan comentó: «Hace unos años, pensé en contratar un seguro social voluntario para tener una pensión cuando fuera mayor y mi salud se deteriorara. Pero después de pensarlo bien, mis ingresos no son altos y cada mes tendría que pagar una suma considerable por el seguro social voluntario, lo cual es una lástima. Así que no me queda otra que vivir como puedo».

Compartiendo la misma opinión, la Sra. Pham Thi Dao, de 37 años, residente de la comuna de Tien Lang, trabaja como vendedora de frutas en el mercado. La Sra. Dao comentó que su trabajo diario se está volviendo más difícil debido a la gran cantidad de vendedores y al aumento de clientes que realizan pedidos en línea. Sus ingresos mensuales por la venta son de apenas unos pocos millones de VND, por lo que nunca se ha planteado la posibilidad de participar en un seguro social voluntario.

Con la mentalidad de lamentarse por el dinero, muchos trabajadores independientes aún no comprenden del todo los beneficios de participar en esta política. Recientemente, en la zona gestionada por la aseguradora social Kien An, la Sra. Tran Thi Huyen Trang fue la primera trabajadora independiente en recibir la prestación por maternidad tras afiliarse al seguro social voluntario. Tan solo tres días después de presentar la solicitud, la Sra. Trang recibió 2 millones de VND en concepto de prestación por maternidad. Si bien la cantidad no es elevada, resulta de gran importancia práctica durante el periodo en que cuida de su hijo pequeño. Para la Sra. Trang, esta alegría es aún más sorprendente, ya que antes pensaba que afiliarse al seguro social voluntario solo servía para recibir una pensión al jubilarse.

El personal de la Seguridad Social de Kien An guía a la Sra. Tran Huyen Trang en la cumplimentación de los trámites de solicitud para recibir las prestaciones por maternidad derivadas de su participación voluntaria en la seguridad social (Fotografía facilitada por el centro).

Mecanismos de apoyo prácticos

De acuerdo con lo dispuesto en la Ley de Seguridad Social de 2024, los sujetos que participan en el seguro social voluntario se dividen en dos grupos. El primero lo integran las personas de 15 años o más que no están sujetas al seguro social obligatorio ni perciben pensiones, prestaciones de seguridad social ni subsidios mensuales. El segundo grupo lo conforman los empleados que se encuentran en suspensión temporal de la ejecución de sus contratos laborales o de trabajo, salvo que ambas partes hayan acordado el pago de las cotizaciones al seguro social obligatorio durante dicho período.

El seguro social voluntario es una póliza de seguro superior y humanitaria del Partido y el Estado, que opera sin fines de lucro. Al participar, las personas no solo reciben apoyo estatal en función del nivel de cotización, sino que también disfrutan de numerosos beneficios prácticos, tales como: percibir una prestación única de seguro social, prestaciones de jubilación al tener derecho a ellas, y prestaciones por fallecimiento para los familiares en caso de que la persona asegurada fallezca. Los participantes del seguro social voluntario, al recibir su pensión, también obtienen una tarjeta de seguro médico .

Para incentivar la participación de los empleados en el seguro social voluntario, la Ley de Seguro Social de 2024 (en vigor desde el 1 de julio de 2025) amplía la política, otorgando a los afiliados al seguro social voluntario prestaciones adicionales por maternidad, equivalentes a 2 millones de VND por cada hijo nacido. Asimismo, los afiliados al seguro social en general tienen derecho a una pensión al alcanzar la edad de jubilación establecida y haber cotizado durante 15 años o más. Esta medida práctica facilita el acceso a la pensión a quienes se incorporan al seguro social en etapas avanzadas, especialmente a los afiliados al seguro social voluntario.

En la ciudad de Hai Phong, además del nivel de apoyo prescrito por el estado, también se brinda apoyo a personas pertenecientes a ciertos grupos objetivo. Específicamente, la ciudad de Hai Phong (antigua) ofrece apoyo adicional: el 30 % de la cotización voluntaria al seguro social para los afiliados pertenecientes a hogares de bajos ingresos; el 25 % de la cotización voluntaria al seguro social para los afiliados pertenecientes a hogares en riesgo de pobreza; y el 10 % de la cotización voluntaria al seguro social para los afiliados pertenecientes a otros grupos objetivo.

En particular, los participantes en el seguro social voluntario que viven en la zona económica especial de Cat Hai reciben el apoyo del Estado con el 50% de la contribución mensual al seguro social voluntario según el umbral de pobreza de las zonas rurales, y la ciudad proporciona apoyo adicional a los participantes en el seguro social voluntario en la ciudad, como se indicó anteriormente.

La provincia de Hai Duong (antigua) proporciona apoyo adicional de la siguiente manera: Apoyo adicional del 10% de las contribuciones al seguro social para los participantes voluntarios del seguro social de hogares pobres y casi pobres; Apoyo del 30% de las contribuciones mensuales voluntarias al seguro social de acuerdo con la línea de pobreza de las zonas rurales para los miembros de los equipos de protección de la seguridad y el orden.

La agencia de seguridad social está haciendo esfuerzos para aconsejar a la ciudad que implemente y aplique pronto un nivel de apoyo uniforme.

Hasta la fecha, la tasa de afiliación al seguro social en la ciudad de Hai Phong ha alcanzado aproximadamente el 55%, una cifra elevada en comparación con el resto del país. Sin embargo, cerca del 45% de la población en edad laboral no está afiliada al seguro social, principalmente trabajadores autónomos que se rigen por la cobertura voluntaria.

Según el Sr. Vu Duc Khien, subdirector de la Seguridad Social de la ciudad de Hai Phong, para aumentar la participación en el seguro social voluntario, la agencia está llevando a cabo campañas de información y coordinación con organizaciones políticas y sociales para fomentar la afiliación. Asimismo, la agencia asesora al Comité del Partido Municipal, al Consejo Popular y al Comité Popular sobre cómo implementar medidas para apoyar a las personas vulnerables de la sociedad y facilitar su participación en el seguro social voluntario, de modo que puedan disfrutar de las prestaciones de jubilación en el futuro.

NGOC THANH

Fuente: https://baohaiphong.vn/bao-hiem-xa-hoi-tu-nguyen-diem-tua-an-sinh-cho-lao-dong-tu-do-522157.html