La Seguridad Social de Vietnam implementa dos procedimientos administrativos en la solicitud VNeID

La Seguridad Social de Vietnam acaba de emitir el Documento No. 2546/BHXH-CSXH a sus unidades afiliadas y a la Seguridad Social de las provincias y ciudades sobre la implementación de procedimientos administrativos en el campo de las pólizas de seguro social en la aplicación VNeID.

Esta es una actividad para implementar el Plan No. 02-KH/BCĐTW de fecha 19 de junio de 2025 del Comité Directivo Central sobre ciencia, desarrollo tecnológico, innovación y transformación digital; con el objetivo de promover una transformación digital interconectada, sincrónica, rápida y efectiva, satisfaciendo los requisitos de reestructuración del aparato del sistema político .

En concreto, existen 2 procedimientos administrativos en el ámbito de la implementación de las políticas de seguros sociales desplegados en la aplicación VNeID, entre ellos:

1. Resolver los beneficios de maternidad para los empleados que renuncian a su trabajo antes de dar a luz o adoptar un hijo.

2. Resolver el traslado de beneficios a otras localidades para las personas que reciben pensiones mensuales y prestaciones del seguro social y las personas que esperan recibir pensiones y prestaciones mensuales.

Para una implementación efectiva, el Director de Seguridad Social de Vietnam requiere que la Seguridad Social de las provincias, ciudades y unidades afiliadas implementen seriamente una serie de contenidos:

Para el seguro social provincial:

- Informe al Comité Popular Provincial para ordenar al Departamento de Salud y al Departamento de Justicia que compartan los datos relacionados con la liquidación de los beneficios por enfermedad y maternidad de acuerdo con lo dispuesto en las Cláusulas 1 y 2 del Artículo 5 de la Decisión No. 69/QD-TTg del 10 de enero de 2025 del Primer Ministro.

- Orientar a las unidades de base del Seguro Social y afines para asignar responsabilidades específicas a cada departamento e individuo en la recepción de registros, la resolución de los beneficios de maternidad, la transferencia de beneficios y, al mismo tiempo, la respuesta al estado del registro en la solicitud VNeID de acuerdo con el procedimiento correcto.

- Coordinar con agencias de noticias, periódicos y medios de comunicación para difundir entre empleados, pensionados y beneficiarios del seguro social las ventajas de realizar 2 trámites administrativos en la solicitud VNeID.

- Informar oportunamente al Comité Popular Provincial y al Seguro Social de Vietnam sobre cualquier problema que surja durante el proceso de implementación; periódicamente, el último día de cada mes, resumir los resultados de la implementación y enviarlos al Seguro Social de Vietnam (a través de la Junta de Implementación de Políticas de Seguridad Social).

- La Oficina de Seguridad Social de Vietnam está encargada de asesorar sobre el anuncio de procedimientos administrativos y servicios públicos en línea para 2 procedimientos en la aplicación VNeID, que incluyen:

1. Resolver los beneficios de maternidad para los empleados que renuncian a su trabajo antes de dar a luz o adoptar un hijo;

2. Resolver el traslado de beneficios a otras localidades para las personas que reciben pensiones mensuales y prestaciones del seguro social y aquellas que esperan recibirlas.

Las unidades de la Seguridad Social de Vietnam ejecutarán las tareas pertinentes según sus funciones y tareas asignadas. La Junta de Implementación de la Política de Seguridad Social presidirá y coordinará con las unidades pertinentes para comprender la situación y proponer soluciones oportunas para abordar los problemas que surjan durante el proceso de implementación.

vov.vn

Fuente: https://baolaocai.vn/bao-hiem-xa-hoi-viet-nam-trien-khai-2-thu-tuc-hanh-chinh-tren-ung-dung-vneid-post884696.html