Según el periódico VietNamNet, muchos trabajadores de Ia Sao 1 Coffee Company y 706 Coffee Company (miembros de Vietnam Coffee Corporation - Vinacafe) expresaron su frustración por tener que pagar el seguro social (SI) con productos agrícolas, cuando los precios del café aumentaron, perdieron una gran cantidad de dinero.

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Los trabajadores afirmaron que, en 2024, la empresa recaudará entre 30 y 38 millones de VND por persona en concepto de dinero y café para pagar el seguro social. Foto: TL

A partir de 2022, cada trabajador La empresa asignó una hectárea de café para su gestión con base en resultados. Tras la cosecha, los trabajadores debían pagar a la empresa cuatro toneladas de café fresco y recibirían el resto. Todos los costos de fertilizantes, materiales y seguro social eran cubiertos por los propios trabajadores.

Desde 2023, estas empresas han subcontratado. La empresa de café Ia Sao 1 exige a sus trabajadores el pago de una cuota de seguro social equivalente a 1,7 toneladas de café al año, mientras que la empresa de café 706 exige 1,5 toneladas. Cabe destacar que los nuevos empleados (nivel 1) o los trabajadores con más antigüedad (nivel 6) deben pagar la misma cuota de seguro social, lo que genera frustración.

Según los trabajadores, al precio actual del mercado, 1,7 toneladas de café se venderían por casi 48 millones de VND. Mientras tanto, la cotización máxima a la seguridad social para los trabajadores de nivel 6 es de 30 millones de VND al año (una diferencia de casi 18 millones de VND), mientras que los trabajadores de nivel 1 solo pagan 14 millones de VND (una diferencia de casi 34 millones de VND).

No sólo eso, cada año la empresa también recauda entre 3 y 10 millones de VND adicionales por persona en efectivo, dependiendo del nivel salarial, para las contribuciones al seguro social.

Según la Sra. N., aunque no estaba de acuerdo con el plan mencionado, aun así tenía que firmarlo, ya que si no lo hacía, su contrato sería rescindido, dejaría de ser empleada de la empresa, se vería obligada a devolver el lote de café y no recibiría su seguro social. Mientras tanto, lleva décadas apegada a este trabajo.

“Queremos pagar el seguro social en efectivo, que cada nivel pague según su nivel, no con una distribución equitativa e irrazonable. Cuando el precio del café sube, nos beneficiamos; cuando baja, sufrimos. De esa manera, es objetivo y justo”, expresó la Sra. N.

Los trabajadores también dijeron que, con alrededor de 1.000 trabajadores, en 2023 y 2024, las dos compañías recaudaron decenas de miles de millones de dongs en exceso de las contribuciones al seguro social de los trabajadores, pero no estaba claro para qué propósito lo utilizaron.

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Sede de la empresa de café Ia Sao 1. Foto: Tran Hoan

¿Qué dijo el director de la Compañía de Café Ia Sao 1?

En declaraciones a VietNamNet, el director de la empresa de café Ia Sao 1, Sr. Trinh Xuan Bay, confirmó que la empresa recolecta 1,7 toneladas de café al año de las personas para pagarles el seguro social a partir de 2023. Esto se hace mediante la firma de un contrato por parte de las personas.

Según el Sr. Bay, la empresa solía cobrar el seguro social en efectivo, pero debido a los bajos precios del café, los trabajadores no tenían dinero para pagar, por lo que tuvieron que pagar durante mucho tiempo y, en algunos casos, adeudaron demasiado y renunciaron a sus trabajos. Tras consultar con la Corporación de Café de Vietnam y recibir instrucciones de la Corporación de Café de Vietnam para cobrar el seguro social en el café, la empresa desarrolló un plan de contrato estable de 5 años, para el ciclo 2023-2027.

Al explicar las diferentes contribuciones al seguro social de los trabajadores, pero la empresa paga la misma cantidad a cada persona, recolectando 1,7 toneladas de café por año, el Sr. Bay dijo que la empresa no puede revisar y ajustar para cada persona porque el aumento salarial cambia cada año.

Por ello, la empresa acordó estabilizar el contrato de acuerdo al plan promedio de recaudación del seguro social para los niveles 1-6, cada persona deberá pagar alrededor de 17 millones de VND, calculados según el precio del café en 2023 equivalente a 1,7 toneladas.

En cuanto a la base de cálculo promedio, el director explicó que, en aquel entonces, quienes recibían el nivel 6 debían pagar unos 20 millones de VND al año, pero la empresa solo calculaba 17 millones de VND con base en sus contribuciones. Quienes recibían el nivel 1 también pagaban lo mismo y posteriormente se les consideró de la misma manera.

Respecto del cobro adicional de entre 3 y 10 millones de VND por persona por parte de la empresa, el Sr. Bay explicó que esta cantidad representa el 10,5% del seguro social que los empleados deben pagar por sí mismos.

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La empresa 706 Coffee Company cuenta actualmente con casi 700 trabajadores. Foto: Tran Hoan

Según la gente, el precio del café que la empresa firmó con la población era de 10.000 VND/kg (17 millones de VND equivalentes a 1,7 toneladas), pero en 2023 lo vendió a 13.000 VND/kg (equivalentes a 22,1 millones de VND); en 2024 lo vendió a 26.000 VND/kg (equivalentes a 44,2 millones de VND). Por lo tanto, esta cantidad ha superado el nivel de seguro social de 2024 que un trabajador debe pagar, entonces ¿por qué se cobra un 10,5% adicional?

Respecto a la pregunta anterior, el Sr. Bay dijo que ese contenido estaba acordado en el contrato.

En respuesta a la pregunta de para qué se utilizaba la diferencia obtenida entre más de 300 personas, el Sr. Bay explicó que cuando el precio del café era de 10.000 VND/kg, la situación era igualitaria, pero cuando subía a 15.000-20.000 VND/kg, la empresa aumentaba las ganancias y las contabilizaba como ingresos y beneficios. Cuando el precio del café bajaba a 5.000 VND/kg, la empresa deducía las ganancias para pagar a los consumidores.

Una vez más, el Sr. Bay afirmó que el plan de recaudación del seguro social mencionado se implementa según las instrucciones de la Corporación de Café de Vietnam. Si se reciben comentarios, la unidad elaborará un informe escrito para solicitar opiniones; si el contenido es inapropiado, se presentará una propuesta de ajuste.