
En su discurso inaugural, el camarada Trang Thanh Nam, presidente del Sindicato de la Comuna de Phu Dong, enfatizó que inmediatamente después de su establecimiento, la organización comenzó a funcionar rápidamente, siguiendo de cerca la dirección de la Federación de Trabajadores de la Ciudad, enfocándose en consolidar el aparato, construir una rutina de trabajo, conectar a los sindicatos de base en el área y promover gradualmente su papel como representante de confianza de los miembros del sindicato y los trabajadores.
Para el período 2025 - 2030, el Sindicato de la Comuna se ha propuesto muchos objetivos concretos y prácticos: que el 90% o más de los afiliados y trabajadores del sindicato reciban propaganda y estudien resoluciones, políticas y leyes; que el 100% de los afiliados del sindicato con circunstancias difíciles reciban atención y cuidado cuando lo soliciten; que el 100% de los dirigentes sindicales de base reciban formación en habilidades y conocimientos técnicos; esforzarse por que más del 72% de las agencias, unidades y empresas cumplan anualmente con los estándares culturales del número total de unidades registradas.
El Sindicato de la Comuna identificó tres avances clave: Construir un equipo de dirigentes sindicales con inteligencia, coraje, entusiasmo, responsabilidad y capacidad de innovación y aplicación de la transformación digital; promover el diálogo y la negociación colectiva, con foco en el empleo, los salarios y la seguridad e higiene en el trabajo; fortalecer la afiliación y movilización de los trabajadores a sindicatos, consolidando la posición de la organización en el sector empresarial no estatal.
Al hablar en el Congreso, el subsecretario del Comité del Partido de la comuna de Phu Dong, Nguyen Mau Quang, solicitó al Sindicato de la Comuna innovar fuertemente el contenido y los métodos de operación, siguiendo de cerca los requisitos del período de transformación digital, tomando a los trabajadores como el centro, desempeñando bien la función representativa, cuidando y protegiendo los derechos e intereses legítimos y legales de los miembros del sindicato.
Todas las actividades del sindicato deben estar orientadas a las bases, en estrecha conexión con los trabajadores, y ser el centro de sus actividades. Inmediatamente después del Congreso, el Comité Ejecutivo del nuevo periodo del Sindicato Comunal debe elaborar un programa y un plan para implementar la Resolución del Congreso, promover el papel de puente entre el Partido, el gobierno y los trabajadores; participar activamente en la construcción de un gobierno limpio y fuerte; promover movimientos de emulación patriótica; y vincularse con el desarrollo socioeconómico local.
El Congreso anunció la decisión de nombrar al Comité Ejecutivo, el camarada Trang Thanh Nam fue designado para ocupar el cargo de Presidente del Sindicato de la Comuna de Phu Dong.
Fuente: https://hanoimoi.vn/cong-doan-xa-phu-dong-quyet-tam-di-dau-trong-cac-phong-trao-thi-dua-yeu-nuoc-720941.html






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