El software de gestión hotelera de DiHotel, una herramienta en la que actualmente confían y que utilizan 250 hoteles de 3 a 5 estrellas, es un valioso "producto intelectual" que DiHotel ha desarrollado y operado durante más de 20 años.

El Sr. Nguyen Vinh Tam, presidente de la junta directiva de DiHotel y director de la Facultad de Turismo de Hanoi, Pham Van Long, en la ceremonia de entrega de premios el 23 de octubre.
La donación gratuita de este software por parte de DiHotel a escuelas del norte , con un valor total de 6 mil millones de VND, de los cuales 2 mil millones por escuela (incluyendo derechos de autor, instalación en 12 computadoras y mantenimiento durante 6 años), ofrece beneficios que conectan la práctica con el aula: este software ayuda a cerrar la brecha entre la teoría teórica y la práctica real. Los estudiantes ya no tienen que aprender sobre el registro de entrada y salida, la gestión de habitaciones o la contabilidad hotelera, sino que pueden operar directamente en un sistema que funciona en los principales alojamientos.

El Sr. Nguyen Vinh Tam, presidente de la junta directiva de DiHotel, presentó un software valorado en 2 mil millones de VND a la Escuela de Turismo de Hai Phong .
El valor fundamental de esta contribución reside no solo en los derechos de autor del software, sino también en el compromiso de DiHotel con el soporte integral. DiHotel enviará personal experimentado para impartir capacitación exhaustiva y guiar en el uso del software tanto a profesores como a estudiantes, garantizando así una aplicación fluida y eficaz de la tecnología en la enseñanza. Se coordinará con la escuela para organizar exámenes y emitir certificados de uso del software de DiHotel a los estudiantes que completen el curso de capacitación.
El Sr. Nguyen Vinh Tam, presidente del Consejo de Administración de DiHotel, afirmó: «Esperamos que la empresa y la escuela colaboren y formen una cooperación a largo plazo, promoviendo los valores y beneficios de la aplicación del sistema de software para la gestión hotelera y formando estudiantes talentosos para el país».

Los estudiantes de la Facultad de Turismo de Hanoi reciben instrucción sobre operaciones de software.
Esto no es solo una simple acción benéfica, sino también una estrategia de inversión en educación, que demuestra la profunda responsabilidad social de la empresa con el desarrollo humano del país. DiHotel reconoce claramente que el acceso temprano de los estudiantes a la tecnología 4.0 (en concreto, a los sistemas PMS estándar) es un factor vital para mejorar la calidad de los recursos humanos, ayudándolos a estar listos para trabajar inmediatamente después de graduarse.
Con estas contribuciones específicas e integrales, DiHotel se ha convertido en un ejemplo típico de una empresa que utiliza tecnología práctica al servicio de la educación, contribuyendo a la formación de una generación de recursos humanos turísticos con dominio teórico y práctico, listos para trabajar eficazmente inmediatamente después de graduarse. Este es un modelo de cooperación eficaz que debe replicarse para mejorar la calidad de los recursos humanos vietnamitas en muchos otros sectores económicos clave.
Fuente: https://doanhnghiepvn.vn/chuyen-doi-so/dihotel-dong-hanh-cung-giao-duc-du-lich-trong-hanh-trinh-chuyen-doi-so/20251024063453429






Kommentar (0)