Feliz aumento de sueldo, preocupado por aumento de precio

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A partir del 1 de julio de 2023, los funcionarios, servidores públicos, empleados públicos y fuerzas armadas recibirán un nuevo salario básico de 1,8 millones de VND según el Decreto No. 24/2023/ND-CP del 14 de mayo de 2023 del Gobierno .

Así, después de 4 años desde el 1 de julio de 2019, el salario básico se aplicó en 1.490 millones de VND, hasta ahora, el salario básico se ha incrementado oficialmente en 310.000 VND (un aumento del 20,8%) para quienes reciben salarios del presupuesto estatal. Los aumentos salariales, ya sean pequeños o grandes, dependen de los rangos, niveles, coeficientes, asignaciones de posición, etc., pero la mayoría de la gente está contenta y entusiasmada con la atención del Partido y el Gobierno y los nuevos logros en el desarrollo socioeconómico del país junto con la capacidad del presupuesto estatal para cubrir el aumento salarial. Los impactos negativos de la pandemia de COVID-19 y muchas dificultades para la economía han sido resueltos y postergados, de modo que a partir de hoy, cada mes, en la cuenta de cada individuo habrá una determinada cantidad de dinero para gastar en la vida...

Sin embargo, además de la alegría de obtener un aumento salarial, muchas personas todavía están preocupadas por el aumento de precios de los bienes porque si el salario aumenta pero el precio al consumidor "sube", no tiene sentido. Esto parece haberse convertido en una regla a través de muchos aumentos del salario básico en los años anteriores: cuando los salarios aumentan, los precios aumentan. Con sólo escuchar que los salarios aumentarán, los precios de muchos productos han comenzado a subir antes de lo previsto. De hecho, durante mucho tiempo hemos escuchado el desgarrador dicho: "¡Oye, sueldo! ¡Espera tu sueldo!" para reflejar una triste realidad sobre la relación entre salario y precio.

Este año, el aumento de precios de muchos productos no es una excepción a esa regla. Sólo quien va a comprar todos los días puede sentir que antes del aumento salarial (1 de julio), los precios de algunos productos esenciales como el arroz, la carne de cerdo, el aceite de cocina... han aumentado ligeramente o significativamente.

Según datos de la Oficina General de Estadística, en los primeros cinco meses de 2023, el índice de precios al consumidor (IPC) aumentó un 3,55% respecto al mismo período del año anterior. Los precios de algunos bienes, como alimentos y productos alimenticios, aumentaron; Los precios de la electricidad y el agua aumentaron... Según la Oficina General de Estadística, la inflación básica en los primeros cinco meses de 2023 aumentó un 4,83%.

En la provincia de Ninh Binh , según el informe de la Oficina General de Estadística, el índice general de precios al consumidor de bienes y servicios en junio de 2023 registró un aumento del 0,26% con respecto al mes anterior; En comparación con diciembre de 2022, el IPC aumentó un 0,53% y respecto al mismo mes de junio de 2022 aumentó un 1,95%. En promedio, en los primeros 6 meses de 2023, el IPC aumentó 2,95% respecto al mismo período de 2022, de los cuales 9/11 grupos de bienes y servicios tuvieron incrementos en el índice de precios....

Así, tanto en la realidad del mercado como según los datos de las autoridades, antes de la época del aumento salarial, el precio de los bienes ha aumentado.

Se prevé que después del 1 de julio los precios de las materias primas seguirán aumentando. Debido a que la situación socioeconómica en los últimos 6 meses del 2023 en el país y la región sigue enfrentando muchas dificultades y desafíos, la inflación aumenta, los precios de las materias primas como gasolina, petróleo, fertilizantes, pesticidas... aumentan, aumentando los costos de producción y de las empresas.

Muchos artículos en grupos como: comida, víveres, transporte, educación, sanidad, servicios turísticos, electricidad, agua... también aumentaron, haciendo que la alegría del aumento salarial no sea completa por la preocupación del aumento de precios. Si los salarios aumentan pero los precios de los bienes también aumentan, incluso aumentan más, combinado con la inflación, los salarios reales de los asalariados disminuirán.

Los sujetos de este aumento salarial son los cuadros, funcionarios, empleados públicos, fuerzas armadas... cuyas vidas dependen principalmente de sus salarios. Del sueldo, cientos, miles de cosas... hay que gastarlas para servir a la vida de ti y de tu familia. Mientras los salarios nominales aumentan mientras que los salarios reales disminuyen, la vida de quienes reciben el nuevo salario básico según el Decreto 24/2023/ND-CP del Gobierno esta vez seguirá enfrentando dificultades. La buena noticia es que en este aumento salarial, el Partido y el Estado han tomado medidas para controlar y regular los precios.

En la 5ª sesión de la 15ª Asamblea Nacional, que terminó en la tarde del 24 de junio, la Asamblea Nacional aprobó la Ley de Precios (enmendada), que incluye soluciones para controlar los precios a través de regulaciones de precios de bienes esenciales, declaración de precios... con el objetivo de controlar los precios. Además, la Asamblea Nacional también aprobó una Resolución que exige el control de los precios de los bienes esenciales y del índice IPC. En un futuro próximo, el Gobierno implementará la Ley de Precios (modificada), incluyendo los artículos que deben tener sus precios declarados y controlar la declaración de precios en el mercado. Las autoridades inspeccionarán, verificarán y supervisarán las declaraciones de precios, garantizando el funcionamiento normal del mercado, la estabilidad macroeconómica, manteniendo el IPC y la inflación dentro de los límites prescritos, especialmente en el contexto del aumento del salario básico, de modo que ya no se produzca una situación en la que los aumentos salariales no puedan seguir el ritmo de los aumentos de precios.

También en la quinta sesión de la XV Asamblea Nacional, la Asamblea Nacional solicitó al Gobierno que concentrara recursos en la implementación de la reforma salarial e informara a la Asamblea Nacional sobre la hoja de ruta para la reforma de la política salarial en la próxima sesión. Lo que mucha gente espera ahora es que el Partido y el Estado implementen pronto la Resolución 27-NQ/TW del 21 de mayo de 2018 del Comité Central del Partido (12º mandato) sobre la reforma de las políticas salariales para cuadros, funcionarios públicos, empleados públicos, fuerzas armadas y empleados en empresas.

Se espera que después de implementar la Resolución y los documentos legales, se controlen los precios de los productos básicos; El salario de los asalariados será verdaderamente la principal fuente de ingresos para asegurar la vida de los trabajadores y sus familias; crear motivación para mejorar la productividad y la eficiencia laboral de los trabajadores, contribuir significativamente al progreso social y la equidad y garantizar la estabilidad sociopolítica; Promover, mejorar la calidad del crecimiento y el desarrollo sostenible.

Nguyen Dong

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