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Día de la Ciudadanía Global: Construyendo una Marca de Líder Joven

Báo Tuổi TrẻBáo Tuổi Trẻ25/11/2024

¿Cuál es la plataforma de lanzamiento que ayuda a los estudiantes a adquirir una visión global para convertirse en jóvenes líderes? ¿Qué se gana, qué se pierde y cómo se construye una marca como joven líder?


Ngày hội công dân toàn cầu: Xây dựng thương hiệu lãnh đạo trẻ - Ảnh 1.

Diez finalistas del concurso de oratoria "Responsabilidad Juvenil - Misión para Objetivos Sostenibles" recibieron certificados de mérito de la Unión de Jóvenes de Ciudad Ho Chi Minh - Foto: CT

Estos interesantes temas se debatieron con gran entusiasmo en el Día del Ciudadano Global 2024, celebrado el fin de semana pasado en Ciudad Ho Chi Minh. La profesora asociada, Dra. Vo Thi Ngoc Thuy, rectora de la Universidad Hoa Sen, afirmó que la mejor plataforma para ayudar a un estudiante a acelerar su camino hacia la formación como joven líder global es empoderarlo para que asuma el control.

Un líder joven necesita ser capaz de inspirar, compartir ideas y atraer a personas con ideas afines.

Sr. NGUYEN TIEN DUNG (Presidente de la JCI Vietnam 2025)

¿Qué es un joven líder global?

El Sr. Nguyen Tien Dung, presidente electo de la Federación de Jóvenes Líderes y Empresarios de Vietnam (JCI) 2025 y director de Era Pharma International Trade and Investment Joint Stock Company, dijo que los jóvenes líderes globales no son solo un título o una posición, sino el pensamiento, la actitud y el comportamiento positivos de alguien.

El Sr. Dung explicó que esta mentalidad implica un sentido de responsabilidad hacia uno mismo, la familia y la sociedad, asociado con el deseo de generar cambios positivos para la sociedad. Además, los jóvenes líderes globales deben transmitir energía, entusiasmo y una mentalidad positiva para transformar el mundo a todos.

Miss Vietnam Turismo 2008, Phan Ngoc Diem (presidenta de la JCI Vietnam 2019), preguntó a los estudiantes presentes: "¿Quieren convertirse en jóvenes líderes?". La inesperada pregunta hizo dudar a muchos, pero algunos levantaron la mano para responder, afirmando que estaban en camino a convertirse en líderes.

A través de esa pequeña prueba, la Sra. Ngoc Diem dijo que solía pensar que era joven, inexperta, temerosa de dar su opinión, temerosa de que sus errores afectaran a los demás.

"Ese es el límite de la creencia: si quieres convertirte en un joven líder global, tienes que superar todos esos límites, tienes que derribar tu propia primera barrera, tener confianza en ti mismo porque aún tienes la oportunidad de permitirte cometer errores y tener tiempo suficiente para corregirlos", expresó la Sra. Diem.

Ngày hội công dân toàn cầu: Xây dựng thương hiệu lãnh đạo trẻ - Ảnh 2.

Miss Vietnam Turismo 2008 Phan Ngoc Diem - Foto: CONG TRIEU

Como líder joven, tienes más oportunidades de adquirir experiencia vital, influir, alcanzar éxitos tempranos y ganarte la confianza de la comunidad. Esto te ayuda a crear valores positivos para la sociedad.

A pesar de los muchos desafíos, convertirse en líder desde una edad temprana nos ayuda a reconocer y limitar rápidamente los errores, así como a tener la oportunidad de corregirlos. Mirar más allá nos brinda la oportunidad de saber cómo establecer metas y tomar medidas para nuestra vida, analizó la Sra. Diem.

Sugerencias para que la Generación Z se convierta en una mejor versión

Ngày hội công dân toàn cầu: Xây dựng thương hiệu lãnh đạo trẻ - Ảnh 3.

Estudiantes de la Generación Z participan en algunas actividades en el marco del Día del Ciudadano Global 2024 - Foto: CT

La directora de la Universidad Hoa Sen, Vo Thi Ngoc Thuy, comentó que ve una Generación Z segura, dinámica, enérgica y muy creativa. La Sra. Thuy afirmó que es importante ayudar a los estudiantes de la Generación Z a comprender sus fortalezas y debilidades para que no se vuelvan arrogantes por exceso de confianza.

Según la Sra. Thuy, si eres demasiado arrogante, te resultará difícil adquirir nuevos conocimientos y valores, y aún más difícil ver tus propios problemas para reflexionar, absorberlos proactivamente y transformarlos en una mejor versión. "En cuanto logras hacer eso, los estudiantes y la Generación Z dan un paso hacia convertirse en jóvenes líderes", afirmó la Sra. Thuy.

Desde su experiencia laboral, la Sra. Thuy comentó que eligió empoderar a los estudiantes porque a muchos no les gusta que los guíen. En ese momento, los profesores, el conocimiento o la confianza son solo catalizadores que actúan como plataforma de lanzamiento.

Según la Sra. Thuy, es el empoderamiento de la propiedad del proyecto lo que ayuda a la Generación Z a tener suficiente espacio y oportunidades para liberarse.

Al escuchar, la estudiante Le Thu Thuy (Universidad de Economía, Ciudad Ho Chi Minh) compartió que haber nacido y crecido en un ambiente de paz y pleno aprendizaje y desarrollo es una bendición. Sin embargo, Thuy señaló que la plenitud a veces conlleva muchos problemas difíciles que la Generación Z debe afrontar y superar.

Puede haber muchos miedos diferentes, como la ansiedad por una crisis de identidad personal, la incertidumbre al trazar un camino de desarrollo, la presión de grupo... "Elijo establecer metas para cada mes, cada año y para toda la hoja de ruta universitaria de cuatro años sobre qué hacer y qué metas alcanzar para crear motivación y esforzarme", dijo Thuy.

Tres partes de un modelo de liderazgo joven

En el programa de entrevistas "Ventajas de la juventud para convertirse en un joven líder global", se concluye tentativamente que un joven líder global modelo se divide en tres partes. Esa persona necesita identificar, comprender sus virtudes y limitaciones, y liderarse a sí misma. Además, sabe cómo aprovechar las virtudes, corregir las deficiencias y conocer su propio valor y sus límites.

Cuando puedes liderarte a ti mismo, construir un sistema de valores, creencias sociales y trabajar, sin duda influirás en una o más personas, por lo que necesitas saber cómo conectar a los demás. Elegir a la persona adecuada para el puesto adecuado ayudará a tu comunidad a desarrollarse y a que las personas maduren.

Es importante comprender las reglas del juego y reconocer las contribuciones colectivas que van más allá de uno mismo. "Mejorarse, comprenderse, comprender a los demás y comprender las reglas del juego para crear una organización cohesionada. Ese es el retrato de un joven líder global", compartió la Srta. Ngoc Diem.

Homenaje a 10 estudiantes que participaron con éxito en actividades internacionales

En el marco del festival, se premió a 10 estudiantes destacados en actividades internacionales de Ciudad Ho Chi Minh. Son ejemplos típicos de participación activa en actividades de intercambio internacional, lo que contribuye a mejorar la imagen de los estudiantes de Ciudad Ho Chi Minh a nivel internacional. Además, representan una imagen dinámica de la generación joven con espíritu de aprendizaje, creatividad y audacia para afrontar desafíos, contribuyendo activamente a la construcción de la comunidad global.

El festival también incluyó la ronda final del concurso de oratoria "Responsabilidad Juvenil: Misión para Objetivos Sostenibles", en el que se compartieron numerosos mensajes positivos. Finalmente, el primer premio conjunto en la categoría de inglés fue para Trinh Quang Dong Thao (JCI Saigón Sur) y Nguyen Do Tuan Hung (JCI Saigón Central). Por su parte, la estudiante Pham Nhu Ngoc (Universidad de Ciencias Sociales y Humanidades, Universidad Nacional de Ciudad Ho Chi Minh) ganó el primer premio en la categoría de vietnamita.


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Fuente: https://tuoitre.vn/ngay-hoi-cong-dan-toan-cau-xay-dung-thuong-hieu-lanh-dao-tre-20241125102820925.htm

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