Si un trabajador fallece repentinamente, ¿pueden sus familiares recibir un pago único de la seguridad social?

Según la Ley de Seguro Social de 2014, los empleados sujetos al seguro social obligatorio que lo soliciten pueden retirar su seguro social una sola vez si se encuentran en alguno de los siguientes casos:

(1) Estar en edad de jubilación según lo prescrito pero no haber cotizado al seguro social durante 20 años (o no haber cotizado al seguro social durante 15 años en el caso de las empleadas que trabajan a tiempo completo o parcial en comunas, barrios o ciudades) y no seguir participando en el seguro social voluntario.

(2) Empleados que participan en el seguro social obligatorio después de un año de desempleo, y participantes en el seguro social voluntario que no continúan pagando el seguro social después de un año pero que no han pagado el seguro social durante 20 años.

(3) Irse al extranjero para establecerse.

(4) Las personas que padecen alguna de las enfermedades potencialmente mortales como cáncer, parálisis, cirrosis, lepra, tuberculosis grave, infección por VIH que ha progresado a SIDA y otras enfermedades según lo prescrito por el Ministerio de Salud ;

Los casos de enfermedad que dan derecho a prestaciones únicas de la seguridad social se rigen por la Circular 56/2017/TT-BYT (modificada por la Circular 18/2022/TT-BYT) de la siguiente manera:

Según la Circular 56/2017/TT-BYT, las enfermedades que dan derecho a prestaciones únicas de la seguridad social incluyen:

Cáncer, parálisis, cirrosis, lepra, tuberculosis grave, infección por VIH que ha progresado a la etapa de SIDA y que, al mismo tiempo, no pueden controlar ni realizar actividades como caminar, vestirse, la higiene personal y otras actividades cotidianas sin necesidad de que alguien los supervise, ayude y cuide por completo.

Enfermedades y discapacidades distintas de las especificadas en la Cláusula 1 que tengan una capacidad de trabajo reducida o un nivel de discapacidad del 81% o más y que causen que la persona no pueda controlar o realizar actividades como caminar, vestirse, higiene personal y otras actividades para satisfacer las necesidades personales diarias y que requieran que alguien las supervise, ayude y cuide completamente.

A partir del 15 de febrero de 2023, la Circular 18/2022/TT-BYT se modifica de la siguiente manera:

Además de los casos en que se padezca alguna de las enfermedades potencialmente mortales como cáncer, parálisis, cirrosis, lepra, tuberculosis grave o infección por VIH que haya progresado a SIDA, según lo prescrito en el punto c, cláusula 1, artículo 60 de la Ley de Seguro Social de 2014, las personas con enfermedades y discapacidades que tengan una reducción de la capacidad laboral del 81% o más y que no puedan controlarse a sí mismas ni realizar actividades para satisfacer sus necesidades personales diarias y necesiten que alguien las supervise, asista y cuide, tienen derecho a recibir un seguro social por única vez.

(5) En caso de que un empleado se encuentre en alguno de los siguientes casos al ser desmovilizado, dado de baja del ejército o renuncie a su trabajo sin cumplir las condiciones para recibir una pensión:

- Oficiales y soldados profesionales del ejército popular; oficiales profesionales y suboficiales; oficiales y suboficiales técnicos de la policía popular; personas que realizan trabajos criptográficos y reciben salarios como soldados;

- Los suboficiales y soldados del Ejército Popular; los suboficiales y soldados de la Policía Popular que prestan servicio por un período limitado; los estudiantes militares, policiales y de criptografía que actualmente cursan estudios tienen derecho a gastos de manutención.

Según las condiciones para recibir la prestación por fallecimiento única, tal como se indica anteriormente, si un empleado que ha cotizado a la seguridad social obligatoria durante menos de 20 años fallece repentinamente, sus familiares no recibirán dicha prestación , sino que percibirán una prestación por fallecimiento. Esta prestación incluye los gastos funerarios y una prestación mensual o única por fallecimiento.

En primer lugar, sobre los gastos funerarios;

Los empleados que cotizan a la seguridad social o que llevan cotizando durante 12 meses o más tienen derecho a una prestación por fallecimiento equivalente a 10 veces el salario base del mes en que fallece el asegurado.

Segundo, sobre las prestaciones por fallecimiento;

1/ Prestación por fallecimiento única:

Los empleados que hayan cotizado a la seguridad social durante menos de 15 años y no tengan derecho a una pensión mensual, recibirán como prestación única para sus familiares. Esta prestación única para los familiares de empleados cotizados o que estén reservando su periodo de cotización se calcula en función del número de años cotizados. Para los años cotizados antes de 2014, se calcula multiplicando cada año por 1,5 meses del salario mensual promedio; para los años cotizados a partir de 2014, se multiplica por 2 meses.

2/ Prestación mensual por fallecimiento:

Cuando un afiliado a la seguridad social fallece en alguno de los siguientes casos, sus familiares recibirán una pensión mensual:

Haber cotizado a la seguridad social durante 15 años o más pero no haber recibido aún una prestación social a tanto alzado; haber fallecido a causa de un accidente laboral, enfermedad profesional, etc.

Entre los familiares con derecho a una pensión mensual se incluyen:

- Niños menores de 18 años, niños de 18 años o más si su capacidad laboral se reduce en un 81% o más, niños nacidos cuando el padre muere mientras la madre está embarazada.

- Esposa de 55 años o más o esposo de 60 años o más; esposa menor de 55 años, esposo menor de 60 años si la capacidad laboral se reduce en un 81% o más.

- Padre biológico, madre biológica, suegro; suegro del participante del seguro social que está obligado a proporcionar apoyo de acuerdo con las disposiciones de la ley sobre matrimonio y familia si tiene 60 años o más para los hombres y 55 años o más para las mujeres.

La prestación mensual por fallecimiento para cada familiar es igual al 50% del salario básico del mes en que fallece el afiliado a la seguridad social.

El número máximo de familiares que reciben una pensión mensual es de 4 personas.

Minh Hoa (t/h)

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