La racionalización del aparato es una tarea constante para satisfacer las necesidades de desarrollo del país en cada período histórico. Junto con la organización y consolidación de numerosos ministerios, departamentos, filiales y organismos centrales y locales, la organización y consolidación de las organizaciones sociopolíticas y asociaciones de masas asignadas por el Partido y el Estado al Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam se ajusta al mecanismo de liderazgo del Partido. Esta es una decisión histórica para la nueva era de la nación.
Necesario, debe hacerse inmediatamente
En el pasado, gracias a la implementación de la Resolución n.° 18-NQ/TW del Comité Central del Partido, de 25 de octubre de 2017, sobre "Algunos aspectos para continuar innovando y optimizando el aparato del sistema político para que funcione de manera eficaz y eficiente" (Resolución n.° 18), y las conclusiones del Politburó sobre la continua optimización de la organización y el aparato del sistema político, el Frente de la Patria de Vietnam y sus organizaciones miembros han logrado buenos resultados. Sin embargo, la organización y el aparato aún son complejos, con muchos niveles y puntos focales; las funciones, tareas, competencias y relaciones de trabajo entre diversas agencias, unidades y organizaciones aún se solapan, por lo que es necesario reorganizarlas y optimizarlas para lograr operaciones más eficaces.
De hecho, durante su gestión al frente del país y de nuestro Partido, el presidente Ho Chi Minh siempre prestó atención a la racionalización del aparato para servir mejor al pueblo. El presidente Ho Chi Minh afirmó en una ocasión: «Es necesario rectificar y perfeccionar el aparato de arriba a abajo, haciéndolo ordenado y razonable. Racionalizar el aparato reduce la carga que recae sobre el pueblo para "alimentar" el sistema político, mejorando al mismo tiempo la eficacia y la eficiencia, y generando numerosos beneficios para el pueblo». Racionalizar el aparato es el motor que motiva a cada cuadro a esforzarse por competir para mejorar su productividad.
La Resolución n.° 06-NQ/HNTW, del 29 de marzo de 1989, de la VI Conferencia del Comité Central del Partido (VI periodo) sobre la "Revisión de dos años de implementación de la Resolución del VI Congreso y las directrices y tareas para el próximo trienio", junto con los documentos del IX y XII Congresos del Partido, enfatizaron la tarea de optimizar el aparato organizativo y construir un modelo integral del aparato organizativo del sistema político para satisfacer las necesidades del nuevo período. El XIII Congreso del Partido determinó: "Innovar el aparato organizativo, el contenido y los métodos de funcionamiento, fortalecer la responsabilidad de los cuadros del Frente de la Patria y las organizaciones sociopolíticas, con énfasis en las bases".
Desde la Conclusión 126 hasta la Conclusión 127-KL/TW del Politburó, el Secretariado asignó al Comité del Partido del Frente de la Patria y a las organizaciones de masas centrales para presidir y coordinar con el Comité de Organización Central, el Comité del Partido del Gobierno, el Comité del Partido de la Asamblea Nacional y las agencias pertinentes para estudiar la orientación, desarrollar un proyecto y presentar al Politburó sobre la reorganización de las organizaciones sociopolíticas y las asociaciones de masas asignadas por el Partido y el Estado para estar directamente bajo el Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam (en sincronía con la estructura de organización del partido actual).
Por lo tanto, la reorganización de las organizaciones sociopolíticas y las asociaciones de masas asignadas por el Partido y el Estado para que estén directamente bajo el Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam es necesaria y debe hacerse inmediatamente.
En consecuencia, el Comité Directivo Central, al resumir la implementación de la Resolución n.º 18-NQ/TW, emitió el Oficio n.º 43-CV/BCĐ sobre el Plan para continuar la reorganización del aparato del sistema político. El Oficio establecía claramente que el Comité del Partido del Frente de la Patria y las organizaciones de masas centrales debían presidir y coordinar con el Comité Organizador Central y los organismos pertinentes para recibir las opiniones de las localidades, organismos y unidades, y completar la Presentación y el Proyecto sobre la reorganización y la racionalización de los organismos del Frente de la Patria, las organizaciones sociopolíticas y las organizaciones de masas, asignados por el Partido y el Estado, para informar al Politburó antes del 25 de marzo de 2025. Recibir las opiniones del Buró Político, completar la Presentación y el Proyecto y enviar los documentos para informar al Comité Ejecutivo Central antes del 1 de abril de 2025. De acuerdo con el plan del Comité Directivo Central, la organización de las organizaciones sociopolíticas y asociaciones de masas asignadas por el Partido y el Estado para estar bajo el Frente de la Patria de Vietnam debe completarse antes del 15 de julio de 2025.
Respondiendo a la tendencia de los tiempos, de acuerdo con la ley
En declaraciones a la prensa, el Dr. Tran Anh Tuan, ex viceministro del Interior y presidente de la Asociación de Ciencias Administrativas de Vietnam, afirmó que, legalmente, el artículo 1 de la Ley del Frente de la Patria de Vietnam de 2015 estipula que «El Frente de la Patria de Vietnam es una alianza política, una unión voluntaria de organizaciones políticas, sociopolíticas y sociales, así como de individuos de diferentes clases sociales, estratos, grupos étnicos y religiones, y de vietnamitas residentes en el extranjero». Las organizaciones sociopolíticas y sociales designadas por el Partido y el Estado son actualmente miembros del Frente de la Patria de Vietnam. Por lo tanto, este acuerdo reafirma las disposiciones legales sobre la posición y el papel del Frente de la Patria de Vietnam y fortalece los vínculos con sus organizaciones miembros.
En realidad, nuestro país se encuentra actualmente en el contexto del desarrollo de una economía de mercado de orientación socialista, el perfeccionamiento del Estado de derecho socialista y la promoción de la democracia socialista bajo el liderazgo del Partido. La ciencia y la tecnología, la inteligencia artificial y la transformación digital se desarrollan cada vez más; la integración internacional continúa promoviéndose la prevención y el combate a la corrupción, la negatividad y el despilfarro. La organización y el funcionamiento del Frente de la Patria de Vietnam y sus organizaciones miembros, especialmente las organizaciones sociopolíticas y las organizaciones de masas designadas por el Partido y el Estado, requieren una fuerte innovación. Esta innovación debe orientarse a la racionalización, la concentración en los puntos focales, la reducción de los niveles intermedios, la mejora de la calidad del personal, la aplicación de las tecnologías de la información y la inteligencia artificial, y la lucha contra el despilfarro.
“La organización de las organizaciones sociopolíticas y de masas, asignadas por el Partido y el Estado para estar directamente bajo el Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam, no solo tiene una base política y legal completa, sino que también responde a la tendencia de los tiempos, está de acuerdo con la ley y es una necesidad objetiva en la actual revolución de racionalización del aparato organizativo. Esta es una decisión muy correcta y sabia de nuestro Partido”, compartió el Sr. Tran Anh Tuan y afirmó que esta organización es muy importante, contribuyendo al éxito de la revolución de racionalización del aparato organizativo. Enfocar aún más el liderazgo del Partido en el trabajo de movilización de masas, concentrándose en un punto focal, mejorando la eficiencia, eficacia y eficiencia de las actividades del Frente de la Patria de Vietnam en liderar y movilizar a todas las clases sociales para reunir el gran bloque de unidad nacional, promover el dominio del pueblo, asegurar una alta unidad de pensamiento y acción en la causa de promover la fuerza del gran bloque de unidad nacional. Practicar la democracia, fortalecer el consenso social; supervisar y criticar a la sociedad; participar en la construcción del Partido y del Estado y en las actividades de asuntos exteriores del pueblo para contribuir a la construcción y defensa de la Patria.
“Afirmando aún más la posición, el papel y la responsabilidad de las organizaciones sociopolíticas en la construcción y defensa de la Patria. De ser simples organizaciones miembros del Frente de la Patria de Vietnam, las organizaciones sociopolíticas y las organizaciones de masas encargadas por el Partido y el Estado se han convertido en organizaciones afiliadas, estrechamente vinculadas al Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam”, enfatizó el Sr. Tran Anh Tuan.
Diga adiós a la mentalidad de “asociación dentro de una asociación”, evitando la creación de más “organizaciones intermediarias”.
El Sr. Tran Anh Tuan añadió que esta racionalización plantea desafíos para innovar la organización y el funcionamiento del Frente de la Patria de Vietnam, así como de las organizaciones sociopolíticas y de masas. Con el fin de consolidar la posición y el papel de cada organización, las actividades deben ser económicas, eficaces, con resultados concretos y claros. Se debe superar la situación en la que muchas organizaciones suelen reportar un mismo trabajo. Implementar el lema "una sola organización realiza un trabajo"; "un producto, un resultado, es responsabilidad de una sola organización". Esto también es la base para reducir los puntos focales, los niveles intermedios, evitar la duplicación en el desempeño de las tareas políticas, simplificar los procedimientos, utilizar eficazmente las sedes y los recursos públicos, practicar el ahorro y mejorar la calidad del personal en las organizaciones sociopolíticas y de masas.
“En las condiciones actuales de racionalización del aparato organizativo, es necesario abandonar la idea de “asociaciones dentro de asociaciones”. Al pasar al control directo del Frente de la Patria de Vietnam, es necesario evitar la creación de más “organizaciones intermedias” que no solo generan desperdicio, sino que también añaden más pasos y procedimientos al implementar actividades de movilización masiva, participar en consultoría, crítica, supervisión e investigación científica…”, compartió el Sr. Tran Anh Tuan, quien afirmó que, en realidad, el Frente de la Patria de Vietnam ya cuenta con agencias asesoras para asistir a sus líderes en la dirección de estas asociaciones. Por lo tanto, no deberían existir más alianzas ni federaciones de asociaciones al pasar al control directo del Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam. El Frente de la Patria de Vietnam ya es el “techo común” de estas organizaciones; no deberían existir otros “techos pequeños”.
El Sr. Tran Anh Tuan también recomendó que, durante la implementación del acuerdo, para garantizar una base política y legal favorable y mejorar la eficiencia operativa, es necesario revisar los reglamentos del Partido, la Constitución, la Ley de Organización del Frente Patriótico de Vietnam y otros documentos legales vigentes para informar a las autoridades competentes para su consideración y la aprobación de enmiendas y adiciones lo antes posible. Otro punto importante es inspeccionar y revisar la gestión financiera, las sedes y los activos públicos de las organizaciones antes de fusionarse, con el fin de gestionarlas estrictamente, garantizar que no se produzcan pérdidas ni desperdicios y abordar con prontitud las infracciones.
La reforma se está implementando en todo el sistema político, desde el nivel central hasta las bases, abarcando todos los sectores, áreas y organizaciones, con un enfoque sincrónico e integral. Junto con las agencias del Partido y el Estado, el Frente de la Patria de Vietnam y las organizaciones sociopolíticas, las organizaciones de masas designadas por el Partido y el Estado para llevar a cabo la modernización es una tarea muy necesaria e inmediata. El Frente desempeña un papel particularmente importante en el sistema político, especialmente en el contexto de Vietnam con un líder único del Partido, a diferencia de los países con un sistema multipartidista. El Frente asume la función de supervisión social y crítica, contribuyendo a que las directrices del Partido se mantengan cercanas a la realidad, estrechamente vinculadas a la vida de las personas, limitando así los errores en el proceso de formulación e implementación de políticas.
Además, es importante debatir si el Frente y sus organizaciones miembros pueden realmente cumplir la función de unir fuerzas y a las masas, y demostrar eficazmente su papel. Antes del período de renovación, el Frente contaba con solo 16 organizaciones miembros; ahora ha aumentado a casi 70, sin mencionar los cientos de pequeñas organizaciones afiliadas en provincias y ciudades. La realidad demuestra que muchas organizaciones han "nacido", pero no han cumplido bien sus funciones y tareas. Por lo tanto, es necesario racionalizarlas; es mejor tener menos, pero más.Sr. Nguyen Tuc, miembro del Presidium del Comité Central del Frente de la Patria de Vietnam
5 ORGANIZACIONES POLÍTICO-SOCIALES:
1. Confederación General del Trabajo de Vietnam
2. Asociación de Agricultores de Vietnam
3. Unión de la Juventud Comunista de Ho Chi Minh
4. Unión de Mujeres de Vietnam
5. Asociación de Veteranos de Vietnam
30 ORGANIZACIONES DE MASAS ASIGNADAS POR EL PARTIDO Y EL ESTADO:
1. Unión de Asociaciones de Ciencia y Tecnología de Vietnam
2. Unión de Asociaciones de Literatura y Artes de Vietnam
3. Unión de Organizaciones de Amistad de Vietnam
4. Federación de Comercio e Industria de Vietnam
5. Alianza Cooperativa de Vietnam
6. Sociedad de la Cruz Roja de Vietnam
7. Asociación de Periodistas de Vietnam
8. Asociación de Escritores de Vietnam
9. Asociación de Abogados de Vietnam
10. Federación de Abogados de Vietnam
11. Asociación de Personas Mayores de Vietnam
12. Asociación de Medicina Oriental de Vietnam
13. Asociación de Arquitectos de Vietnam
14. Asociación de Veteranos de Vietnam
15. Asociación de Bellas Artes de Vietnam
16. Asociación de Artistas Fotográficos de Vietnam
17. Asociación Médica de Vietnam
18. Asociación de Músicos de Vietnam
19. Asociación de Artistas Escénicos de Vietnam
20. Asociación de Ciencias Históricas de Vietnam
21. Asociación de Artes Populares de Vietnam
22. Asociación de Ciegos de Vietnam
23. Asociación de Cine de Vietnam
24. Asociación de Artistas de Danza de Vietnam
25. Asociación de Literatura y Artes de las Minorías Étnicas de Vietnam
26. Asociación de Vietnam para la Protección de los Discapacitados y Huérfanos
27. Asociación de Vietnam para la Promoción de la Educación
28. Asociación de Vietnam para el Socorro de los Niños con Discapacidad
29. Asociación Editorial de Vietnam
30. Asociación Vietnamita de Víctimas del Agente Naranja/Dioxina
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Fuente: https://daidoanket.vn/sap-xep-lai-cac-to-chuc-chinh-tri-xa-hoi-hoi-quan-chung-do-dang-va-nha-nuoc-giao-nheem-vu-ve-truc-thuoc-uy-ban-trung-uong-mat-tran-to-quoc-viet-nam-quyet-dinh-lich-su-cho-ky-nguyen-moi-cua-dan-toc-10302060.html
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