در ۷ مارس، وزارت کشور اعلام کرد که طوماری از رأی‌دهندگان استان ها تین دریافت کرده است که توسط کمیته طومار مجلس ملی ارسال شده و درخواست اصلاحاتی در فرمان شماره ۱۴۰/۲۰۱۷ دولت در مورد سیاست‌های جذب و ایجاد منبعی از کادرهای آموزشی از فارغ‌التحصیلان ممتاز و دانشمندان جوان را دارد.
وزیر امور داخلی، فام تی تان ترا (عکس: ون توی).
رأی‌دهندگان پیشنهاد دادند که نتایج آموزشی عالی برای فارغ‌التحصیلان دانشگاه تعدیل شود یا مشخص نشود، زیرا تعداد فارغ‌التحصیلان دانشگاهی عالی با نتایج آموزشی عالی بسیار کم است. برای فارغ‌التحصیلان دانشگاهی عالی در خارج از کشور، تعیین نتایج آموزشی بسیار دشوار است.
علاوه بر این، رأی‌دهندگان ها تین گفتند که لازم است رویه درخواست اصلاح شود زیرا صرفاً جمع‌آوری فرم‌های درخواست و عدم جمع‌آوری اسناد برای بررسی نتایج مطالعه و تحقیق (در صورت وجود) از نامزدها مناسب نیست.
وزارت کشور در پاسخ کتبی به رأی‌دهندگان اعلام کرد که در دسامبر ۲۰۱۷، دولت فرمان ۱۴۰/۲۰۱۷ را صادر کرد که در آن اصل پیروی دقیق از سیاست‌های مندرج در نتیجه‌گیری شماره ۸۶/۲۰۱۴ دفتر سیاسی ، بدون مغایرت با مفاد قانون و تحت اختیار دولت، تضمین شده است.
بسیاری از سازمان‌های مرکزی و محلی، اسنادی را صادر کرده‌اند که فارغ‌التحصیلان ممتاز و دانشمندان جوان را تنظیم و استخدام می‌کند.
وزارت کشور اعلام کرد: «خلاصه نتایج اجرا نشان می‌دهد که سیاست مندرج در فرمان شماره ۱۴۰/۲۰۱۷ مؤثر بوده و برای اجرا مورد توجه قرار گرفته است. تعداد آژانس‌ها و مناطق محلی که طبق فرمان ۱۴۰ طرح‌های استخدامی صادر می‌کنند، در سال ۲۰۲۳ افزایش خواهد یافت. بسیاری از فارغ‌التحصیلان عالی و دانشمندان جوان از این موضوع مطلع شده، برای آن ثبت‌نام کرده و استخدام شده‌اند.»
طبق گزارش وزارت کشور، فارغ التحصیلان ممتاز و دانشمندان جوان پس از استخدام، همگی پرانرژی، مشتاق و متعهد به کار خود هستند؛ همیشه از تمام تکالیف و دستورالعمل‌های رهبران واحد پیروی می‌کنند و به عنوان افرادی که وظایف خود را به طور عالی و خوب انجام داده‌اند، ارزیابی می‌شوند.
طبق آمار وزارت کشور، از سال ۲۰۱۸ تا ژانویه ۲۰۲۴، ۷۳۹ درخواست داوطلب برای استخدام طبق سیاست تعیین‌شده در فرمان شماره ۱۴۰/۲۰۱۷ ثبت شده است. از این تعداد، ۵۸۱ درخواست مطابق با استانداردها و ۱۵۸ درخواست مطابق با استانداردها نبوده‌اند.
نتایج انتخاب نشان می‌دهد که ۳۸۹ فارغ‌التحصیل ممتاز و دانشمند جوان برای کار در آژانس‌ها و سازمان‌ها جذب و استخدام شده‌اند (در سال‌های ۲۰۲۲-۲۰۲۳، افزایشی نسبت به سال‌های گذشته) و همگی به دلیل صلاحیت‌های حرفه‌ای، مهارت‌ها، توانایی به‌کارگیری دانش در زمینه‌های محوله و چشم‌انداز توسعه، بسیار مورد تقدیر قرار گرفته‌اند...
در اوایل سال ۲۰۲۲، وزارت کشور ۷ فارغ‌التحصیل ممتاز و دانشمند جوان را برای تبدیل شدن به کارمندان دولت در این وزارتخانه استخدام کرد (عکس: Thanh Tuan).
با این حال، وزارت کشور اذعان کرد که فرمان ۱۴۰/۲۰۱۷ محدودیت‌های خاصی مانند تعیین نتایج آموزشی فارغ‌التحصیلان ممتاز خارج از کشور، مقررات مربوط به جمع‌آوری فرم‌های درخواست و غیره را که توسط رأی‌دهندگان ها تین پیشنهاد شده بود، آشکار کرده است.
وزارت کشور با وزارت آموزش و پرورش و وزارتخانه‌ها و شعب مربوطه هماهنگی‌های لازم را انجام داده است تا به سرعت اسناد راهنما را صادر کرده و به مناطق مختلف پاسخ دهد تا سیاست‌ها به طور مؤثر اجرا شوند و به بهبود کیفیت کادر، کارمندان دولت و کارمندان دولت کمک کند.
این وزارتخانه به هماهنگی با سازمان‌های مربوطه برای ارزیابی و بررسی گزارش‌های ارائه شده به دولت و نخست وزیر ادامه خواهد داد تا اصلاح و تکمیل فرمان شماره ۱۴۰/۲۰۱۷ را متناسب با واقعیت بررسی کند.
منبع
نظر (0)