کمیته استانی احزاب، سازمان‌ها و شرکت‌ها، ۵ سال نوآوری و توسعه

در ۱۲ آوریل ۱۹۹۲، کمیته دائمی کمیته حزبی استان نین بین ، تصمیمی مبنی بر تأسیس کمیته حزبی استانیِ سازمان‌های استانی تحت نظر کمیته حزبی استان صادر کرد. در ژوئیه ۲۰۰۸، کمیته حزبیِ سازمانی استانی تحت نظر کمیته حزبی استانی نین بین تأسیس شد. کمیته دائمی کمیته حزبیِ سازمانی استانی، ۴ سازمان حزبی و ۴ هسته حزبی تحت نظر کمیته حزبی بانک دولتی ویتنام، شعبه استان نین بین، شامل ۶۱۹ عضو حزب، را برای فعالیت در کمیته حزبیِ سازمانی استانی تحویل داد.

در ۱۲ ژوئیه ۲۰۱۹، کمیته دائمی حزب در استان، تصمیمی مبنی بر پایان دادن به فعالیت‌های کمیته حزبی استانیِ سازمان‌های استانی و کمیته حزبیِ بنگاه‌های استانی صادر کرد؛ کمیته حزبی استانیِ سازمان‌ها و بنگاه‌های استانی تحت نظر کمیته اجرایی حزب استانی با ۱۰۰ سازمان حزبی مردمی و ۶۶۶۸ عضو حزب تأسیس شد و رسماً از ۱۷ ژوئیه ۲۰۱۹ آغاز به کار کرد.

تأسیس کمیته حزبی بلوک ادارات و بنگاه‌های استان نین بین، یکی از سیاست‌ها و راهکارهای مهم کمیته دائمی کمیته حزبی استان در روند استقرار و سازماندهی اجرای مصوبات و نتیجه‌گیری‌های حزب در مورد نوآوری در روش رهبری حزب برای فعالیت‌های نظام سیاسی ، ادامه نوآوری و سازماندهی دستگاه نظام سیاسی برای ساده‌سازی، عملکرد مؤثر و کارآمد، بهبود ظرفیت رهبری، قدرت مبارزاتی سازمان‌های حزبی مردمی و کیفیت کادرها و اعضای حزب در دوره جدید است.

این همچنین نقطه عطف مهمی در روند تشکیل و توسعه کمیته حزبی استانیِ سازمان‌های استانی، کمیته حزبیِ بنگاه‌های استانی و کمیته حزبیِ بنگاه‌های استانی است. تاکنون، کمیته حزبی استانیِ سازمان‌ها و بنگاه‌های استانی دارای ۱۰۶ سازمان حزبی مردمی، از جمله ۴۸ کمیته حزبی، ۵۸ هسته حزبی مردمی؛ ۱۴ کمیته حزبیِ دپارتمانی، ۴۷۳ هسته حزبی مستقیماً تحت کمیته حزبی مردمی است و ۷۸۹۷ عضو حزب در حال حاضر در سازمان‌ها و واحدهای استانی، سازمان‌های مرکزی واقع در استان، شرکت‌های دولتی و تعدادی از شرکت‌های غیردولتی مشغول به کار هستند.

پس از ۵۸ سال سازندگی و توسعه، با انواع مختلف سازمان‌ها، مقیاس‌ها، نام‌ها، عملکردها و وظایف، تحت رهبری و هدایت مستقیم و جامع کمیته حزبی استانی، کمیته دائمی کمیته حزبی استانی، کمیته حزبی بلوک به تدریج جایگاه و نقش خود را در نظام سیاسی استان تثبیت کرده است. نسل‌های کادرها، اعضای حزب، کارمندان دولت، کارمندان دولت، کارگران، اعضای اتحادیه‌ها و اعضای انجمن‌ها در کمیته حزبی بلوک، همواره سنت میهن‌پرستی و قهرمانی انقلابی را ترویج کرده‌اند، شجاعت سیاسی خود را حفظ کرده‌اند، به اهداف و آرمان‌های حزب پایبند بوده‌اند، روحیه مسئولیت‌پذیری، همبستگی و وحدت را حفظ کرده‌اند، به تدریج سازمان و دستگاه را بهبود و تثبیت کرده‌اند؛ محتوا و روش‌های عملیاتی را نوآوری کرده‌اند؛ پیوسته تلاش کرده‌اند، از فرصت‌ها استفاده کرده‌اند، بر مشکلات غلبه کرده‌اند، فعالانه تلاش کرده‌اند، آموزش دیده‌اند و وظایف سیاسی محوله را با موفقیت به انجام رسانده‌اند و به طور قابل توجهی به آرمان حزب‌سازی و اصلاح، به آرمان سازندگی و دفاع از میهن و کشور کمک کرده‌اند.

با به ارث بردن و ارتقای دستاوردهای کمیته حزبی استانیِ سازمان‌های استانی و کمیته حزبیِ بنگاه‌های استانی، طی ۵ سال گذشته، کمیته‌های حزبی، سازمان‌های حزبی، سازمان‌های اجتماعی-سیاسی، کادرها، اعضای حزب، کارمندان دولت، کارمندان دولت، کارگران، اعضای اتحادیه‌ها و اعضای انجمن‌ها در کمیته حزبی استانیِ سازمان‌ها و بنگاه‌های استانی، روحیه همبستگی را ارتقا داده‌اند، بر رهبری، جهت‌دهی و اجرای همزمان، جامع و متمرکز وظایف و راه‌حل‌های مربوط به حزب‌سازی و رهبری اجرای وظایف سیاسی تمرکز کرده‌اند، به نتایج مثبت و جامع در همه زمینه‌ها دست یافته‌اند و سهم مهمی در توسعه استان داشته‌اند.

کمیته‌های حزبی و سازمان‌های حزبی در بلوک، به طور فعال به کمیته حزبی استانی، شورای خلق و کمیته خلق توصیه می‌کنند که دستورالعمل‌ها، قطعنامه‌ها، برنامه‌ها، طرح‌ها، پروژه‌ها، سازوکارها و سیاست‌ها را تدوین و اجرا کنند و 3 پیشرفت، 6 برنامه کلیدی و وظایف سیاسی مشخص شده در قطعنامه بیست و دومین کنگره حزبی استانی و قطعنامه‌های کنگره‌های حزبی را در تمام سطوح مشخص نمایند.

کار سیاسی و ایدئولوژیک، اطلاع‌رسانی و تبلیغات به طور جدی، سریع و گسترده انجام شد؛ مطالعه، انتشار، اجرا، بررسی اولیه و نهایی قطعنامه‌ها، دستورالعمل‌ها و مقررات حزب در مورد ترویج مطالعه و پیروی از اندیشه، اخلاق و سبک زندگی هوشی مین ، موضوع کل دوره سیزدهمین کنگره حزب مرتبط با اجرای چهارمین قطعنامه مرکزی در مورد ساخت و اصلاح حزب، موضوع کاری سالانه کمیته حزبی ایالتی، به طور جدی و با روش‌های خلاقانه و عملی فراوان اجرا شد و به نتایج مثبتی دست یافت؛ کار حفاظت از بنیان ایدئولوژیک حزب، مبارزه با دیدگاه‌های نادرست و خصمانه، اطلاعات بد و سمی در اینترنت و شبکه‌های اجتماعی به طور منظم انجام شد.

کار سازمانی و پرسنلی اساساً مطابق با اصول، فرآیندها و مقررات اجرا شد؛ نوآوری، سازماندهی، ساده‌سازی و بهبود اثربخشی و کارایی دستگاه‌های نظام سیاسی و ساده‌سازی کارکنان مرتبط با بهبود کیفیت کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران مورد توجه قرار گرفت؛ ایجاد سازمان‌های حزبی، سازمان‌های اجتماعی-سیاسی و توسعه اعضای حزب در شرکت‌های غیردولتی به نتایج مثبتی دست یافت.

کار بازرسی و نظارت تقویت شد؛ بررسی و اجرای انضباط حزبی مطابق رویه‌ها و مقررات انجام شد و پس از اعمال انضباط، هیچ شکایتی وجود نداشت.

امور داخلی، مبارزه با فساد و منفی‌نگری مورد توجه و جهت‌دهی قرار گرفته است. رهبران و سازمان‌های اجتماعی-سیاسی به نوآوری در محتوا و روش‌های عملیاتی ادامه می‌دهند؛ به طور جامع کار بسیج عمومی، به ویژه بسیج عمومی دولتی را انجام می‌دهند، جنبش تقلید «بسیج مردمی ماهر» را ترویج می‌دهند؛ اجرای خوب مقررات دموکراسی مردمی را هدایت می‌کنند، همبستگی و اتحاد را در سازمان‌ها و واحدها ایجاد می‌کنند؛ روابط کاری هماهنگ، پایدار و مترقی را در شرکت‌ها ایجاد می‌کنند.

بلافاصله پس از اولین کنگره حزب بلوک، دوره ۲۰۲۰-۲۰۲۵، بر اساس وظایف و کارکردهای کمیته حزب، کمیته اجرایی کمیته استانی سازمان‌ها و شرکت‌ها، دوره اول، بر تحقیق، تدوین و انتشار ۲ قطعنامه با عنوان «تقویت رهبری کمیته‌های حزبی در ساخت و اجرای فرهنگ اداری و فرهنگ شرکتی، دوره ۲۰۲۱-۲۰۲۵» و «ارتقای نقش کمیته‌های حزبی در رهبری اجرای وظایف سیاسی» برای رهبری، هدایت و سازماندهی اجرای همزمان، جامع و متمرکز اهداف، وظایف و پیشرفت‌های کلیدی تمرکز کرد.

علاوه بر این، کمیته دائمی کمیته حزبی بلوک، با شناسایی مدیریت اعضای حزب به عنوان یک وظیفه مهم و مستمر در حزب‌سازی، به سرعت پروژه علمی در سطح استانی با عنوان «راهکارهایی برای بهبود کیفیت مدیریت اعضای حزب در سازمان‌های مردمی حزب تحت کمیته حزبی بلوک آژانس‌ها و شرکت‌های استان نین بین» را تحقیق و اجرا کرد؛ دو سمینار علمی ترتیب داد و طرحی را برای اجرای «سال تقویت مدیریت اعضای حزب» منتشر کرد تا نتایج تحقیقاتی این پروژه را به طور مؤثر به کار گیرد و به کار گیرد و کیفیت مدیریت اعضای حزب را در کل کمیته حزبی بهبود بخشد.

در کار حزب‌سازی، از سال ۲۰۱۹ تاکنون، کمیته حزبی بلوک، ۷ فعالیت گسترده سیاسی و ایدئولوژیک را در زمینه حزب‌سازی و اصلاح، با توجه به محتوای آثار دبیرکل نگوین فو ترونگ، به سرعت انجام داده است؛ ۲ سمینار علمی، ۱۰ کنفرانس موضوعی در مورد کار حزب‌سازی، اجرای وظایف سیاسی، ساخت و اجرای فرهنگ اداری، فرهنگ سازمانی، تقدیر از دبیران نمونه هسته‌های حزبی برای دوره ۲۰۱۵-۲۰۲۲ و ۷ مسابقه، رقابت، تورنمنت ورزشی و جشنواره آواز طبق برنامه برگزار کرده است.

رهبری برگزاری موفقیت‌آمیز کنگره‌های سازمان‌های حزبی مردمی تحت نظارت استان، سازمان‌های اجتماعی-سیاسی و اولین کنگره نمایندگان حزبی بلوک آژانس‌ها و بنگاه‌های استانی، برای دوره ۲۰۲۰-۲۰۲۵؛ ارتقاء، ادغام، انحلال، دریافت، انتقال و تغییر نام ۳۰ سازمان حزبی مردمی؛ تأسیس ۱۳ سازمان حزبی جدید و ۱۴ سازمان اتحادیه جوانان در بنگاه‌های غیردولتی؛ پذیرش ۱۸۱۸ عضو جدید حزب (تکمیل و فراتر از اهداف تعیین‌شده).

کمیته‌های حزبی، سازمان‌های حزبی و کمیته‌های بازرسی در تمام سطوح، ۶۸۸ سازمان حزبی و ۳۷۲ عضو حزب را بازرسی کرده‌اند؛ بر ۴۵۸ سازمان حزبی و ۴۵۱ عضو حزب نظارت داشته‌اند؛ ۱ سازمان حزبی و ۱۳۱ عضو حزب را بررسی و توبیخ کرده‌اند. کمیته‌های حزبی مردمی، ۶۵ مدل و وظیفه عملی خاص را در مطالعه و پیروی از عمو هو، در مورد موضوع کاری سالانه کمیته حزبی استانی، در مورد اصلاحات اداری مرتبط با اجرای وظایف سیاسی هر آژانس، واحد و شرکت، اجرا کرده‌اند.

این نتایج و دستاوردها مرهون توجه، رهبری، هدایت و تسهیل کمیته حزبی استان، کمیته دائمی کمیته حزبی استان، رهبران شورای خلق استان و کمیته خلق؛ توجه، هماهنگی و تسهیل سازمان‌های مشاوره‌ای و پشتیبانی کمیته حزبی استان و دفتر کمیته حزبی استان؛ رهبران سازمان‌ها، واحدها، کمیته‌های حزبی ناحیه‌ای، کمیته‌های حزبی شهری، کمیته‌های حزبی مستقیماً تحت نظارت استان، رهبران شرکت‌ها، اشتیاق، فداکاری و مشارکت اعضای دائمی سابق، اعضای دائمی کمیته حزبی بلوک، کمیته‌های حزبی در تمام سطوح، سازمان‌های حزبی و هر کادر، عضو حزب، کارمند دولت، کارمند دولت و کارگر در کمیته حزبی بلوک در طول دوره‌ها است.

در چارچوب اوضاع سیاسی و اقتصادی جهان و منطقه که همچنان شاهد تحولات ناپایدار، پیچیده و غیرقابل پیش‌بینی، با مزایا و دشواری‌ها و چالش‌های در هم تنیده است، به منظور تکمیل اهداف، مقاصد و وظایف تعیین‌شده، همراه با مراقبت منظم و ایجاد یک کمیته حزبی پاک و قوی از نظر سیاسی، ایدئولوژیک، اخلاقی، سازمانی و کادری، کمیته‌های حزبی در تمام سطوح، سازمان‌های حزبی، سازمان‌های اجتماعی-سیاسی، کادرها، اعضای حزب و کارکنان کمیته حزبی بلوک، مصمم به انجام وظایف کلیدی زیر به خوبی هستند:

ادامه ارتقای نقش و مسئولیت کمیته‌های حزبی، سازمان‌های حزبی، کادرها و اعضای حزب در مشاوره و اجرای وظایف کلیدی استان برای ساخت استان نین بین در دوره 2021-2030، با چشم‌اندازی تا سال 2050 طبق برنامه‌ریزی مصوب نخست وزیر. تقویت رهبری در اجرای وظایف سیاسی؛ بررسی سریع، تلاش برای تکمیل و فراتر رفتن از اهداف، مقاصد، پیشرفت‌ها و برنامه‌های کلیدی مندرج در قطعنامه‌های کنگره‌های حزبی در تمام سطوح برای دوره 2020-2025.

تمرکز بر نوآوری و بهبود کیفیت کار سیاسی و ایدئولوژیک، اطلاعات و تبلیغات؛ مطالعه، اجرای کامل، جمع‌بندی و نتیجه‌گیری از دستورالعمل‌ها، قطعنامه‌ها و نتیجه‌گیری‌های حزب؛ مطالعه و پیروی از ایدئولوژی، اخلاق و سبک زندگی هوشی مین در ارتباط با ساخت و اصلاح حزب و موضوع کاری سالانه کمیته حزبی استان.

اجرای همزمان و جامع وظایف و راه‌حل‌ها برای بهبود ظرفیت رهبری و قدرت مبارزاتی سازمان‌های حزبی و اعضای حزب؛ تمرکز بر تحکیم، ساخت و توسعه سازمان‌های حزبی؛ ساده‌سازی حقوق و دستمزد، تنظیم سازمان، دستگاه و کادرها برای تضمین عملیات ساده، مؤثر و کارآمد. آماده‌سازی خوب کار پرسنلی، اسناد و مدارک و سازماندهی موفقیت‌آمیز کنگره‌های حزبی در تمام سطوح، برای دوره 2025-2030.

تمرکز بر رهبری برای بهبود کیفیت و اثربخشی بازرسی، نظارت، انضباط حزبی، ترویج اصلاحات اداری، جلوگیری از فساد و منفی‌گرایی. تقویت آموزش، تربیت، عمل، مدیریت و توسعه اعضای حزب. انجام یک کار خوب در بسیج عمومی، به ویژه بسیج عمومی دولتی. رهبری سازمان‌های اجتماعی-سیاسی برای ادامه نوآوری، بهبود کیفیت و روش‌های عملیاتی طبق شعار تمرکز بر مردم؛ راه‌اندازی و اجرای مؤثر جنبش‌های تقلید میهن‌پرستانه، اقدامات انقلابی، مشارکت فعال در حزب‌سازی، ایجاد سازمان‌ها، واحدها و شرکت‌های قوی.

با افتخار به سنت و سفر تاریخی، شایسته اعتماد و انتظارات رهبران استانی و آرمان‌های کادرها، اعضای حزب و کارکنان کمیته حزبی بلوک، کمیته‌های حزبی و سازمان‌های حزبی بلوک آژانس‌ها و بنگاه‌های استانی همواره به حزب اعتقاد راسخ دارند، روحیه همبستگی، وحدت، نقش و مسئولیت را حفظ می‌کنند، گام به گام بر مشکلات غلبه می‌کنند، اجرای موفقیت‌آمیز اهداف و وظایف را رهبری، هدایت و سازماندهی می‌کنند، الزامات شرایط جدید را برآورده می‌کنند، یک سیستم حزبی و سیاسی پاک، آژانس‌ها، واحدها و بنگاه‌های قوی می‌سازند و میهن نین بین را به طور فزاینده‌ای توسعه‌یافته، ثروتمند و متمدن می‌سازند.

نگوین تی هونگ هان
(عضو کمیته استانی حزب، دبیر حزب در سازمان‌ها و شرکت‌های استانی)

منبع: https://baoninhbinh.org.vn/dang-bo-khoi-co-quan-va-doanh-nghiep-tinh-5-nam-doi-moi-va/d20240716081259823.htm