پیش از این، پورتال اطلاعات الکترونیکی دولت گزارشی در مورد اطلاعات، مطبوعات و افکار عمومی مربوط به جهتگیری و مدیریت نخستوزیر و دولت منتشر کرده بود، از جمله گزارشهای مطبوعاتی که عملکرد سیستم دولایه دولت محلی در شهر هوشی مین را منعکس میکرد.
طبق بازخوردهای دریافتی، پس از اجرای مدل دولت محلی دو لایه، شهر هوشی مین به نتایج مثبتی دست یافته است، اما هنوز مشکلاتی وجود دارد که باید برطرف شوند.
یکی از مشکلات برجسته این است که ساختار سازمانی و تخصیص پرسنل در سطح کمون، نیازهای حجم کار در شرایط جدید را برآورده نکرده است و منجر به موقعیتهایی مانند حجم کار زیاد، دشواری در تضمین کیفیت و پیشرفت و کمبود منابع ذخیره در هنگام مرخصی کارمندان دولت، بیماری یا شرکت در آموزش و توسعه حرفهای شده است...؛ تعداد کم پرسنل رهبری، کار مدیریتی، اداری و مشاورهای را محدود میکند.
علاوه بر این، پس از توقف فعالیت کمیتههای مردمی در سطح ناحیه، تیمهای مدیریت نظم شهری در سطح ناحیه نیز از کار افتادند؛ همزمان، تیمهای بازرسی محلی تحت نظر وزارت ساخت و ساز نیز دستخوش تغییر ساختار شدند و این امر منجر به وضعیتی شد که در حال حاضر بخشها، کمونها و مناطق ویژه فاقد نیروهای متخصص برای انجام وظایف بازرسی، نظارت و رسیدگی به تخلفات مربوط به نظم شهری و ساخت و ساز هستند.
در این خصوص، نخست وزیر فام مین چین به وزیر کشور دستور داد تا تحقیقاتی انجام دهد و فوراً پیشنهاد بررسی و تصمیمگیری در جلسه بعدی دولت در مورد ارزیابی وضعیت، پیشرفت و نتایج سازماندهی مجدد دستگاهها و واحدهای اداری و عملکرد مدل سازمانی دو لایه دولت محلی را به دولت ارائه دهد.
منبع: https://www.sggp.org.vn/de-xuat-giai-phap-thao-go-vuong-mac-trong-van-hanh-chinh-quyen-dia-phuong-2-cap-tai-tphcm-post811366.html






نظر (0)