ها تین: یک مدیر به دلیل اجازه دادن به تخلفات زیاد در مدیریت، برکنار شد.

در ۴ اکتبر، رهبر کمون کیم هوا (استان ها تین) گفت که این منطقه به تازگی تصمیمی مبنی بر برکناری خانم تران تی تان توی از سمت مدیر مهدکودک سون هام صادر کرده است. پیش از این، کمیته حزب کمون کیم هوا نیز تصمیم به توبیخ و برکناری منشی هسته حزبی مدرسه گرفته بود.

به گفته مقامات، خانم توی در طول فرآیند مدیریت مرتکب تخلفات زیادی شده، از دستورالعمل‌ها و عملکرد کمیته مردمی کمون و سازمان‌های مرتبط پیروی نکرده و منجر به تأثیرگذاری بر حقوق کادر، معلمان، کارمندان و همچنین فعالیت‌های آموزشی واحد شده است.

به طور خاص، در ۱۲ سپتامبر ۲۰۲۵، کمیته مردمی کمون سون هام سند شماره ۱۱۱ را به کمیته مردمی استان ها تین ، وزارت دارایی و وزارت آموزش و پرورش استان در مورد این واقعیت که مهدکودک سون هام از ۱ ژوئیه ۲۰۲۵ تا زمان صدور سند فوق توسط کمون، حقوق و مزایای کادر، معلمان و کارمندان را پرداخت نکرده است، صادر کرد.

بر اساس این گزارش، از اول ژوئیه ۲۰۲۵، کمیته مردمی کمون کیم هوا اسناد و صورتجلسات را دریافت، تحویل داده و مفاد آن را طبق تصمیم شماره ۱۵۹۸/QD-UBND در مورد انتقال واحدهای خدمات عمومی آموزشی تحت نظر کمیته مردمی سطح ناحیه به کمیته مردمی جدید در سطح کمون، اجرا کرده است.

در ۴ ژوئیه ۲۰۲۵، کمیته مردمی کمون کیم هوا، اطلاعیه رسمی شماره ۱۳/UBND-NV را صادر کرد که در آن، حذف و ثبت مهرهای جدید برای مدارس تحت مدل دولت محلی دو سطحی را هدایت می‌کرد. تا به امروز، ۸/۸ مدرسه در این منطقه، مهرهای خود را طبق مقررات تغییر داده‌اند.

کمیته مردمی کمون نیز دعوت‌نامه‌ها و اطلاعیه‌های زیادی برای انجام وظایف صادر کرد، اما مدیر مهدکودک سون هام بدون دلیل موجه در ۵ جلسه مهم غایب بود. علاوه بر این، با وجود درخواست‌های مکرر، خانم توی امضای خود را ثبت نکرد و حسابی در خزانه‌داری دولت برای پرداخت حقوق و مزایا به کادرها، معلمان و کارمندان افتتاح نکرد.

تاکنون، هفت هشتم مدارس در کمون کیم هوا، ثبت امضاها، برآورد بودجه و پرداخت حقوق کارکنان، معلمان و کارمندان برای ماه‌های جولای، آگوست و سپتامبر را طبق مقررات انجام داده‌اند. مهدکودک سون هام هنوز این کار را انجام نداده است و باعث شده است که ۱۵ نفر از کارکنان و معلمان ماه‌ها حقوق خود را دریافت نکنند.

رهبران کمون کیم هوا تأیید کردند که عدم همکاری و پیروی از دستورالعمل‌ها و مدیریت مدیر مهدکودک سون هام، حقوق و منافع مشروع کارکنان، معلمان و کارمندان مدرسه و همچنین وضعیت سیاسی و ایدئولوژیکی منطقه را به طور جدی تحت تأثیر قرار داده است. بنابراین، برکناری خانم تران تی تان توی از سمت دبیر هسته حزب و مدیر برای تضمین نظم و ثبات در فعالیت‌های آموزشی در منطقه ضروری است.

رهبران کمون کیم هوا گفتند که پس از تنبیه و برکناری خانم تران تی تان توی از سمتش، مسئولین محلی، خانم تران تی لان آن - معاون مدیر مهدکودک سون هام - را به طور موقت به عنوان مدیر موقت منصوب کردند.

منبع: https://baotintuc.vn/giao-duc/ha-tinh-cach-chuc-mot-hieu-truong-vi-de-xay-ra-nhieu-vi-pham-trong-quan-ly-20251004162613136.htm