وقتی یک ملکه زیبایی مدرس شود، کلاس چگونه خواهد بود؟

(NLDO) - مسیر تبدیل شدن به مدرس دختر شایسته اقیانوس ویتنام در سال ۲۰۱۷، لو آو نگان آن، یک نقطه عطف نیست، بلکه فرصتی زیبا در این حرفه است.

در حال حاضر، کارشناسی ارشد لی آو نگان آن (30 ساله) سمت معاون رئیس دانشکده گردشگری - رستوران - هتل در دانشگاه هوآ سن را بر عهده دارد و همچنین دانشجوی دکترا در دانشگاه تون دوک تانگ است.

ملکه پرانرژی است و عاشق تدریس.

خانم لو آو نگان آن گفت که در زمینه‌های مختلفی کار کرده است، اما در یک مقطع متوجه شد که می‌خواهد به شغلی ادامه دهد که ارزش پایدار داشته باشد. آن شغل هم می‌توانست باعث پیشرفت خودش شود و هم برای نسل جوان و جامعه مفید باشد.

در سال ۲۰۱۷، لی آو نگان آنه به عنوان دختر شایسته اقیانوس ویتنام تاجگذاری کرد. سپس او نماینده ویتنام در مسابقات بین‌المللی شد و در مسابقات دختر شایسته بین قاره‌ای مقام چهارم را کسب کرد.

«امیدوارم وقتی پسرم بزرگ شد، بتواند با افتخار در مورد والدینش به دوستانش بگوید. تدریس همچنین راهی برای من است تا خودم را بهبود ببخشم و فرزندم را بهتر درک کنم. تدریس فقط یک شغل نیست، بلکه یک سفر معنادار برای کاشت ارزش‌ها و گسترش مثبت‌اندیشی هر روز است.» - کارشناس ارشد نگان آنه گفت.

کارشناسی ارشد نگان آن، که نزدیک به ۶ سال است بر سکوی قهرمانی ایستاده، فلسفه تدریس متفاوتی را بنا نهاده است. او از از دست دادن وجهه یک ملکه زیبایی نمی‌ترسد، بلکه برعکس، اغلب برای ایجاد حس نزدیکی، "خودنمایی" می‌کند.

او در کلاس‌هایش اغلب بازی‌ها، موقعیت‌های واقعی زندگی و تکنیک‌های ایفای نقش را در سخنرانی‌هایش می‌گنجاند. کارشناسی ارشد نگان آن معتقد است که طنز و خنده در کلاس صرفاً سرگرمی نیست، بلکه بین معلمان و دانش‌آموزان ارتباط برقرار می‌کند. بدون تعامل دانش‌آموزان، هر چقدر هم که معلم برای تدریس تلاش کند، مؤثر نخواهد بود.

از طریق ویدیوهای شبکه‌های اجتماعی، بسیاری از دانشجویان اطلاعات بیشتری در مورد حرفه مدیریت رویداد کسب می‌کنند.

معلم ملکه زیبایی با دانش‌آموزان "فوق‌العاده" صمیمی و دوستانه است

کارشناسی ارشد نگان آن با دانشجویان جدید رشته مدیریت رویداد عکس می‌گیرد

برخلاف تصاویر پرانرژی در رسانه‌های اجتماعی، این مادر جوان اذعان کرد که مواقعی وجود داشته که در تلاش برای ایجاد تعادل بین کار، مراقبت از خانواده و مدرسه احساس خستگی می‌کرده است. با این حال، او هرگز احساس دلسردی نکرد و می‌خواست تدریس را رها کند.

در آن مواقع، بهترین منبع «تجدید قوا» برای او تماشای عکس‌های فارغ‌التحصیلی و خواندن پیام‌های دانشجویانی است که به پیدا کردن شغل‌های خوب در رشته‌هایشان افتخار می‌کنند.

«از «جوانه‌های جوانی» که وقتی برای اولین بار وارد کلاس شدند هنوز خجالتی بودند، اکنون قوی شده‌اند و شروع به بار دادن «میوه‌های شیرین» کرده‌اند. این انگیزه و باور من است تا بدانم مسیری که در پیش گرفته‌ام، مسیر درستی است.» - کارشناسی ارشد نگان آنه به اشتراک گذاشت.

زنان - از چالش‌ها نترسید

مهم نیست چقدر سرش شلوغ باشد، بین ساعت ۶ عصر تا ۹ شب همیشه زمانی است که با خانواده‌اش، به خصوص پسر کوچکش، می‌گذراند. بعد از اینکه پسرش می‌خوابد، او به کارهای ناتمام روزانه‌اش ادامه می‌دهد یا زمانی را صرف تحقیقات حرفه‌ای می‌کند.

خانواده یک "ایستگاه شارژ" دائمی برای مدرس زن جوان است

نگان آنه گفت که در حین انجام وظایف متعدد با مشاغل مختلف، چیزی به نام «تعادل» کامل وجود ندارد. نگان آنه اظهار داشت: «اولویت شماره ۱ من سلامت است - چه جسمی و چه روحی. زیرا بدون سلامت، نمی‌توانم به خوبی از عهده کار در دانشکده برآیم، مادر خوبی باشم یا دوره دکترای خود را به پایان برسانم.»

اولویت‌های باقی‌مانده به مرور زمان تغییر خواهند کرد. «فصل‌هایی» وجود دارد که او باید به شدت روی تحقیق تمرکز کند تا مقالات علمی را برای انتشار آماده کند. در طول ساعات اداری روز، او یک برنامه و روال برای مدیریت دانشکده، ارتباط با کسب‌وکارها و ایجاد فعالیت‌های تجربی برای دانشجویان ایجاد می‌کند.

در پایان سال تحصیلی، اولویت‌های او استخدام، کارآموزی دانشجویان و امنیت شورا است. و البته، خانواده‌اش «ایستگاه شارژ» دائمی اوست.

نگان آن تصمیم می‌گیرد از صندوق زمان خود با «ادغام» به جای «متعادل‌سازی» استفاده کند. نکته مهم این نیست که شما وظایف زیادی را بر عهده می‌گیرید، بلکه این است که مسئولیت‌های خود را درک کنید و در هر نقش کاملاً حضور داشته باشید.

اساتید جوان به دانشجویان الهام می‌بخشند

برای نگان آن، هر بار که او در یک زمینه یا نقش جدید "دست درازی" می‌کند، با فروتنی و روحیه‌ای مترقی شروع می‌کند.

معاون رئیس اداره گردشگری، رستوران و هتلداری تأیید کرد که زنان حق دارند از منطقه امن خود خارج شوند و در زمینه‌ها و نقش‌های مختلف در جامعه شانس خود را امتحان کنند. گاهی اوقات، این مانع از دلایل عینی خارجی ناشی نمی‌شود، بلکه در افکار شخصی خودشان، ترس از عدم توانایی کافی، نهفته است.

«امیدوارم زنان جوان چالش‌ها را به عنوان فشار نبینند، بلکه آنها را به عنوان فرصت‌هایی برای گسترش محدودیت‌های خود ببینند. وقتی جرات می‌کنیم کمی فراتر برویم، جرات می‌کنیم مسئولیت‌های بزرگ‌تری را بر عهده بگیریم و جرات می‌کنیم به توانایی‌های خود ایمان داشته باشیم، ارزش ما به طور طبیعی افزایش می‌یابد. نیازی به سر و صدا نیست، فقط در انتخاب‌های خود پشتکار داشته باشید و مهربان باشید.» - کارشناس ارشد نگان آنه گفت.

منبع: https://nld.com.vn/khi-hoa-hau-lam-giang-vien-tiet-hoc-se-nhu-the-nao-196251120083100739.htm