عدم ساده‌سازی نیروی پلیس در سطح مردمی

معاون نگوین تی تو نگویت (نماینده داک لک ) در پاسخ به سوالی در مورد امور داخلی، گفت که در چهارمین جلسه پانزدهمین مجلس ملی، وزیر امور داخلی پاسخ داد که به زودی وضعیت تعدادی از آژانس‌هایی را که وظایف مدیریت دولتی را انجام می‌دهند اما هنوز سمت‌های کارمندی دولتی به آنها واگذار نشده است، حل خواهد کرد.

نماینده نگویت گفت: «من می‌خواهم از وزیر، با مسئولیت ایشان، بپرسم که وزارت کشور چه پیشنهادی برای حل مشکل فوق ارائه داده است؟ اصلاح سیاست حقوق و دستمزد این تیم در آینده چگونه اجرا خواهد شد؟»

به گفته معاون فام تی کیو (هیئت داک نونگ ) ، ایجاد موقعیت‌های شغلی برای ایجاد سیاست اصلاح حقوق و دستمزد بسیار مهم است. با این حال، این ساخت و ساز هنوز تکمیل نشده است. نماینده از وزیر خواست تا راهکارهایی برای تکمیل این کار در آینده ارائه دهد.

فام تی تان ترا، وزیر کشور، در پاسخ به معاون نگوین تی تو نگویت، گفت که در حال حاضر تعدادی از آژانس‌های مدیریت دولتی دارای لیست حقوق کارمندان دولت هستند.

به گفته او، این موجودیت متعلق به گروه‌هایی مانند جنگلبانان پارک‌های ملی، بازرسان راهنمایی و رانندگی، قرنطینه حیوانات... است و این موجودیت قبل از قانون کادر و کارمندان دولت در سال ۲۰۰۸ و قانون کارمندان دولت در سال ۲۰۱۰ وجود داشته است.

خانم ترا گفت: «تعداد کل این مقامات تا ۳۱ دسامبر ۲۰۲۲ بیش از ۷۰۰۰ نفر است. در واقع، هنگام گزارش به کمیته راهبری مرکزی در مورد مدیریت حقوق و دستمزد، ما این وضعیت را گزارش کردیم. این یک وضعیت تاریخی است، لازم است که جایگاه مقامات به کارمندان دولت تغییر یابد تا از حقوق و رژیم‌های آنها در آینده محافظت شود.»

وزیر کشور اعلام کرد که این آژانس در مورد این موضوع به کمیته حزب دولت و کمیته راهبری مرکزی مدیریت کارکنان گزارش داده است. در حال حاضر، کمیته راهبری در حال بررسی انتقال این مقامات به کارمندان دولت برای اجرای صحیح سیاست‌های خود است.

خانم ترا گفت: «در آینده، ما به کمیته راهبری مرکزی مدیریت حقوق و دستمزد پیشنهاد خواهیم داد تا اجرای سیاست‌های حقوق و دستمزد برای کارمندان دولت هنگام انجام وظایف مدیریت دولتی برای این سازمان‌ها تضمین شود.»

وزیر کشور در پاسخ به معاون فام تی کیو گفت که ایجاد موقعیت‌های شغلی برای آماده‌سازی سیاست اصلاح حقوق و دستمزد و همچنین بازسازی، بهبود کیفیت و تعریف مسئولیت‌های خدمات عمومی یک وظیفه بسیار مهم است.

تا این مرحله، فهرست موقعیت‌های شغلی تکمیل شده است. برای سازمان‌های اداری، ۸۶۶ موقعیت، برای واحدهای خدمات عمومی، ۶۱۵ موقعیت و برای کارمندان دولت در سطح کمون، ۱۷ موقعیت وجود دارد. نکته قابل توجه این است که در سمت‌های رهبری، اکنون نتیجه‌گیری شماره ۳۵ دفتر سیاسی وجود دارد. تعداد کل موقعیت‌ها و عناوین رهبری از سطح مرکزی تا کمون، ۲۳۲ موقعیت است.

به گفته وزیر کشور، اساساً از سال ۲۰۱۶ تاکنون، به دنبال دستورالعمل کمیته مرکزی راهبری مدیریت کارکنان دفتر سیاسی، وزارتخانه‌ها، شعب و مناطق اساساً موقعیت‌های شغلی ایجاد کرده‌اند، با این حال، آنها کامل نیستند و تضمین‌کننده علم و پایه نیستند...

وزیر کشور با درخواست از وزارتخانه‌ها، شعب، مناطق و سازمان‌ها برای تکمیل هرچه سریع‌تر ایجاد موقعیت‌های شغلی جهت اجرای نقشه راه اصلاح حقوق و دستمزد که در این جلسه توسط مجلس ملی تصویب خواهد شد، گفت: «ایجاد موقعیت‌های شغلی به گونه‌ای که بتوانیم حقوق‌ها را بر اساس موقعیت‌های شغلی پرداخت کنیم، با روح اجرای سیاست اصلاح حقوق و دستمزد از اول ژوئیه ۲۰۲۴ مطابقت دارد.»

منبع