توسعه منابع انسانی باکیفیت برای برآورده کردن نیازهای توسعه در عصر جدید

کارگاه علمی «توسعه منابع انسانی، به ویژه منابع انسانی باکیفیت برای پاسخگویی به الزامات توسعه ملی در عصر جدید» در مرکز فرهنگی شرق، صبح روز ۱۳ دسامبر

صبح روز ۱۳ دسامبر، در مرکز فرهنگی شرقی (شهر های دونگ )، کمیته حزبی استان های دونگ، شورای علمی آژانس‌های حزبی مرکزی و انتشارات سیاسی ملی، کارگاه علمی با موضوع «توسعه منابع انسانی، به ویژه منابع انسانی باکیفیت برای برآوردن الزامات توسعه ملی در عصر جدید» برگزار کردند.

رفقا: دکتر وو تان مای، معاون رئیس اداره تبلیغات مرکزی، نایب رئیس دائمی شورای علمی آژانس‌های مرکزی حزب؛ لو وان هیو، معاون دائمی دبیر کمیته حزبی استان، رئیس شورای خلق استان، رئیس هیئت نمایندگی مجلس ملی استان های دونگ؛ دانشیار، دکتر وو ترونگ لام، مدیر - سردبیر انتشارات سیاسی ملی، تروث، ریاست این کارگاه را بر عهده داشتند.

دکتر وو تان مای، معاون رئیس اداره تبلیغات مرکزی و نایب رئیس دائمی شورای علمی آژانس‌های مرکزی حزب، در این کارگاه سخنرانی کرد.

ارتقای کیفیت منابع انسانی یک گام اساسی است.

لی وان هیو، معاون دبیر دائمی کمیته حزبی استان، در سخنرانی خود در این کارگاه آموزشی اعلام کرد که استان های دونگ از منابع انسانی فراوانی برخوردار است. در سال‌های اخیر، تعداد کارگران از نظر مقیاس و کیفیت افزایش یافته است. استان های دونگ علاوه بر جذب سرمایه، توسعه صنعتی، تولید و تجارت را ارتقا داده و کارگران زیادی را از سایر مناطق برای کار جذب کرده است.

رفیق لو وان هیو، معاون دبیر دائمی کمیته حزبی استان، رئیس شورای خلق استان، رئیس هیئت نمایندگی مجلس ملی استان، در این کارگاه سخنرانی کرد.

های دونگ توجه ویژه‌ای به بهبود کیفیت نیروی کار خود دارد. هفدهمین کنگره حزبی استانی های دونگ، بهبود کیفیت منابع انسانی را به عنوان یک پیشرفت برای دوره ۲۰۲۰-۲۰۲۵ معرفی کرد. بلافاصله پس از کنگره، کمیته دائمی حزب استانی، پروژه شماره ۰۲-DA/TU، مورخ ۱۵ آگوست ۲۰۲۱ با عنوان «در مورد ایجاد تیمی از رهبران و مدیران در تمام سطوح، به ویژه رهبرانی با کیفیت، ظرفیت و اعتبار کافی، برای برآورده کردن الزامات توسعه، دوره ۲۰۲۱-۲۰۳۰» را منتشر کرد.
کمیته مردمی استان، پروژه «توسعه منابع انسانی برای برآورده کردن نیازهای تولید و تجارت، کمک به تبدیل های دونگ به یک استان صنعتی مدرن تا سال ۲۰۳۰» را منتشر کرده است.

دانشیار، دکتر وو ترونگ لام، مدیر - سردبیر انتشارات سیاسی ملی، تروث، در این کنفرانس سخنرانی کرد.

کمیته حزبی استان های دونگ، شورای اجرایی آموزش، پرورش و توسعه جامع منابع انسانی در استان های دونگ را برای دوره 2020-2025 به ریاست معاون دبیر دائمی کمیته حزبی استان تأسیس کرد. این شورا هر ساله بررسی و توسعه برنامه‌ها و طرح‌های آموزشی برای کادرها در تمام سطوح استان را هدایت کرده و دوره‌های آموزشی زیادی را برای بهبود دانش و مهارت کادرها و کارمندان دولت در تمام سطوح برگزار کرده است.

های دونگ هر ساله حدود 30 میلیارد دونگ ویتنام را برای آموزش کارکنان غیرحرفه‌ای در سطح پایه و ارائه آموزش‌های حرفه‌ای برای کارگران کشاورزی اختصاص می‌دهد. های دونگ به سرمایه‌گذاری در تأسیسات، ساخت و انتشار سیاست‌هایی برای حمایت از آموزش، جذب تیمی از معلمان و پزشکان خوب توجه کرده است...

تمرکز بر بهبود کیفیت منابع انسانی به های دونگ کمک کرده است تا به تعدادی از نتایج مهم در توسعه اجتماعی-اقتصادی، تضمین دفاع و امنیت ملی و بهبود زندگی مادی و معنوی مردم دست یابد.

ادامه آموزش و ارتقای کیفیت منابع انسانی

گذشته از نتایج به‌دست‌آمده، اجرای موفقیت استراتژیک در زمینه «بهبود کیفیت منابع انسانی» در استان های دونگ هنوز محدودیت‌هایی دارد، از جمله اینکه رژیم سیاستی برای حمایت از آموزش و توسعه به موقع تکمیل نشده است.

جذب کادرهای با استعداد، کادرهای جوان و متخصصان خوب در زمینه‌های مختلف برای کار در استان واقعاً مؤثر نبوده است؛ محیط کاری خوبی برای حفظ کادرهای جوان و متخصصان خوب برای ماندن و کار ایجاد نشده است. ارتباط بین مراکز آموزش منابع انسانی و مشاغل، سازمان‌ها و واحدها برای پیوند آموزش با بازار کار هنوز محدود است...

رفیق نگوین مین هونگ، نایب رئیس کمیته مردمی استان، در این کارگاه سخنرانی کرد.

معاون دبیر دائمی کمیته حزبی استان، لو وان هیو، گفت که در آینده، استان های دونگ برای توسعه استان به طور کلی و برای حوزه‌های تولید و تجارت در شهرک‌های صنعتی و شهرک‌های صنعتی تخصصی که در حال شکل‌گیری هستند، به طور خاص، نیاز به جذب تعداد زیادی نیروی انسانی آموزش دیده، به ویژه نیروی انسانی باکیفیت بالا دارد.

همزمان با سازماندهی مجدد دستگاه تحت هدایت دولت مرکزی، کمیته حزبی استان های دونگ همچنان به آموزش و پرورش دانش جدید توجه می‌کند تا تیمی از کادرها و کارمندان دولت را در تمام سطوح برای برآورده کردن الزامات و خواسته‌های دوره انقلابی جدید تشکیل دهد. به تحقیق و توسعه سازوکارهایی برای جذب معلمان حرفه‌ای و حمایت از دانش‌آموزان حرفه‌ای در شرایط دشوار ادامه دهد. سازماندهی مدارس حرفه‌ای را ارتقا دهد، در تأسیسات، تجهیزات آموزشی سرمایه‌گذاری کند و کدهای جدید آموزش حرفه‌ای را مطابق با الزامات بازار کار ایجاد کند تا به هدف توسعه صنعتی در جهت مدرن دست یابد...

نمایندگان حاضر در کنفرانس

دکتر وو ترونگ لام، دانشیار و مدیر - سردبیر انتشارات سیاسی ملی، در سخنرانی خود در این کارگاه آموزشی گفت که اولویت اصلی در دوران جدید، اجرای موفقیت‌آمیز اهداف استراتژیک تا سال ۲۰۳۰ است. ویتنام تا سال ۲۰۴۵ به یک کشور در حال توسعه با صنعت مدرن و درآمد متوسط ​​بالا تبدیل خواهد شد؛ و تا سال ۲۰۴۵ به یک کشور سوسیالیستی توسعه‌یافته با درآمد بالا تبدیل خواهد شد؛ کشوری که روحیه ملی، روحیه استقلال، اعتماد به نفس، خوداتکایی، غرور ملی و آرزوی توسعه ملی را به شدت برمی‌انگیزد؛ و قدرت ملی را با قدرت زمانه پیوند می‌دهد. برای دستیابی به این اهداف، عامل تعیین‌کننده، ایجاد و ارتقای منابع انسانی ویتنامی است.

در این کارگاه، دانشمندان و کارشناسان به بحث، تبادل نظر و شفاف‌سازی تعدادی از مسائل در مورد مبانی نظری، اهمیت و جایگاه توسعه منابع انسانی، به‌ویژه منابع انسانی باکیفیت، پرداختند. وضعیت فعلی توسعه منابع انسانی، مسائل پیش‌آمده برای منابع انسانی، به‌ویژه منابع انسانی باکیفیت، را ارزیابی کردند. تأثیرات و چالش‌های شرایط جدید فعلی را تجزیه و تحلیل و پیش‌بینی کردند و جهت‌گیری‌های توسعه‌ای، پیشنهادها و توصیه‌هایی در مورد سازوکارها، سیاست‌ها و راه‌حل‌هایی برای ارتقای توسعه منابع انسانی، به‌ویژه منابع انسانی باکیفیت ویتنام در عصر جدید - عصر توسعه ملی - ارائه دادند.

نمایندگان شرکت کننده در کنفرانس علمی

دکتر وو تان مای، معاون رئیس اداره تبلیغات مرکزی و نایب رئیس دائمی شورای علمی آژانس‌های حزب مرکزی، در سخنان پایانی خود در این کارگاه، از نظرات و بحث‌های مطرح شده در کارگاه قدردانی و تشکر کرد. در عین حال، او تأیید کرد که نظرات دانشمندان و نمایندگان، استدلال‌های علمی بیشتری را ارائه می‌دهد و به جهت‌گیری توسعه منابع انسانی، به ویژه منابع انسانی باکیفیت برای برآورده کردن نیازهای دوران رو به رشد ملت در ویتنام در آینده، کمک می‌کند. بسیاری از مدل‌های خوب، درس‌های عمیق، پیشنهادها و راه‌حل‌های ارزشمند ارائه شده در این کارگاه، مبنایی برای وزارتخانه‌ها، ادارات، شعب و مناطق خواهد بود تا به بهبود کیفیت منابع انسانی ادامه دهند.

برای آماده‌سازی این کارگاه، به اداره تبلیغات کمیته حزب استان های دونگ مأموریت داده شد تا در زمینه برنامه‌ریزی، هماهنگی سازماندهی، تهیه اسناد و شرایط کارگاه مشاوره دهد.

لان نگوین - توان آن

منبع: https://baohaiduong.vn/phat-trien-nguon-nhan-luc-chat-luong-cao-dap-ung-yeu-cau-phat-trien-trong-ky-nguyen-moi-400333.html