آقای دونگ آنه دوک، نایب رئیس کمیته مردمی شهر هوشی مین، با اشاره به کندی پرداخت اخیر بیمه اجتماعی، گفت که در سال 2023، مقامات شهر هوشی مین 239 حکم جریمه اداری با مجموع مبلغ بیش از 13 میلیارد دونگ از واحدها صادر کردند، اما تنها بیش از 2.2 میلیارد دونگ پرداخت شد.

حتی زمانی که شهرداری وصول بیش از ۴.۴ میلیارد دانگ ویتنام از بدهی بیمه اجتماعی را اجباری کرد، این شرکت تنها ۵۰ میلیون دانگ ویتنام (حدود ۱٪) جریمه پرداخت کرد.

sobhxh 20230619101437am.png
عکس تصویرسازی.

به گفته آقای دوک، دلیل این امر این است که بسیاری از واحدها شماره حساب‌های جریمه را ارائه می‌دهند اما حساب‌ها پولی ندارند. حتی وقتی در صورت اجبار، پول در حساب وجود دارد، واحد متخلف باز هم همکاری نمی‌کند.

آقای دوک گفت: «ما تمام اقدامات لازم را برای دریافت حقوق معوق بیمه اجتماعی انجام داده‌ایم، اما واحدها هنوز رعایت نمی‌کنند.»

بر اساس واقعیت فوق، نایب رئیس شهر هوشی مین پیشنهاد داد که مدیریت دولتی باید مقررات مربوط به مجازات‌های اداری برای مدیران، اپراتورها و نمایندگان قانونی واحدهای متخلف را برای پیگرد قانونی تکمیل کند.

با مقررات فعلی، واحدهایی وجود دارند که ده‌ها میلیارد دونگ از بیمه اجتماعی بدهکارند اما هنوز تحت پیگرد قانونی قرار نگرفته‌اند.

در همین راستا، نگوین دِ مان، مدیر تأمین اجتماعی ویتنام، عصر روز ۱۷ ژانویه در پاسخ به خبرنگاران گفت که تأمین اجتماعی ویتنام به هماهنگی با وزارت کار، امور معلولین و اجتماعی و سایر وزارتخانه‌ها و شعب برای اصلاح و اعمال تحریم‌های سختگیرانه‌تر ادامه می‌دهد.

برای موارد تأخیر در پرداخت بیمه اجتماعی - در حال حاضر فقط مجازات‌های اداری اعمال می‌شود، اما در آینده مجازات‌های سنگین‌تری مانند ممنوعیت خروج، افزایش جریمه‌ها مانند بخش مالیات اعمال خواهد شد.

در پیش‌نویس قانون اصلاح بیمه‌های اجتماعی، وزارت کار، معلولین و امور اجتماعی پیشنهاد داد که مقررات مربوط به مسئولیت‌های سازمان‌ها در شناسایی و مدیریت افراد واجد شرایط شرکت در بیمه اجتماعی تکمیل شود و همزمان بسیاری از اقدامات و مجازات‌ها برای رسیدگی به وضعیت فرار از بیمه اجتماعی اصلاح و تکمیل شود.

به طور خاص، این آیین‌نامه تصریح می‌کند که کارفرمایانی که بدهی بیمه اجتماعی دارند، باید مبلغی معادل ۰.۰۳٪ در روز را بر اساس میزان پولی که از پرداخت آن طفره رفته‌اند (مانند بخش مالیات) پرداخت کنند؛ تصمیم به توقف استفاده از فاکتورها برای کارفرمایانی که به مدت ۶ ماه یا بیشتر از پرداخت بیمه اجتماعی طفره می‌روند.

در عین حال، تصمیم به تعویق اخراج برای کارفرمایانی که از پرداخت بیمه اجتماعی به مدت ۱۲ ماه یا بیشتر طفره می‌روند؛ سازمان بیمه اجتماعی توصیه می‌کند مواردی که نشانه‌هایی از جرم فرار از پرداخت بیمه اجتماعی را نشان می‌دهند، طبق مفاد قانون مجازات تحت پیگرد قانونی قرار گیرند.

علاوه بر این، برای تضمین حقوق کارمندان، پیش‌نویس اصلاح‌شده قانون بیمه اجتماعی، مسئولیت کارفرمایان را برای جبران خسارت کارمندان در صورت عدم مشارکت کامل و سریع آنها در بیمه اجتماعی اجباری که باعث آسیب به حقوق و منافع مشروع کارمندان می‌شود، اضافه کرده است.

برادر ۱ bhxh.jpg
آقای نگوین دِ مان

فام مین هوان، کارشناس کار، گفت که علاوه بر گنجاندن مقررات مربوط به رسیدگی به معوقات و فرار از پرداخت‌های بیمه اجتماعی در پیش‌نویس اصلاحیه‌های قانون بیمه اجتماعی، لازم است تشخیص زودهنگام و پیشگیرانه علائم تخلف در فرار از پرداخت‌های بیمه اجتماعی ترویج شود تا راهکارهایی برای رسیدگی به آنها وجود داشته باشد.

اتحادیه‌های کارگری و سازمان‌های نماینده کارگران باید بازرسی، کنترل، نظارت و شناسایی شرکت‌هایی را که نشانه‌هایی از ارتکاب جرایم فرار از پرداخت‌های بیمه اجتماعی (طبق ماده ۲۱۶ قانون مجازات) دارند، تقویت کنند و فوراً به مقامات ذیصلاح اطلاع دهند تا اقدامات لازم برای بررسی پیگرد قانونی انجام شود.

آقای هوان گفت: «سیستم آژانس مدیریت دولتی باید وضعیت را درک کند تا دیگر سوءاستفاده‌ای از بدهی بیمه اجتماعی صورت نگیرد، تنها زمانی که کسب‌وکارها از پرداخت خودداری می‌کنند، راهی برای مدیریت آن پیدا کنند.»