ارزیابی پروژه سازماندهی مجدد و نوآوری شرکت‌های جنگلداری: دولت ۵۵٪ سهام را در اختیار دارد

بعد از ظهر امروز، ۲۵ دسامبر، ها سای دونگ، رئیس موقت کمیته مردمی استان کوانگ تری ، ریاست جلسه‌ای را برای ارزیابی پروژه‌های بازسازی و نوسازی شرکت‌های با مسئولیت محدود تک‌عضو جنگلداری: بن های، دونگ ۹ و تریو های، بر عهده داشت.

ها سای دونگ، رئیس موقت کمیته مردمی استان، جلسه را به پایان رساند - عکس: LA

شرکت‌های جنگلداری با مسئولیت محدود: بن های، دونگ ۹، تریو های، ۱۰۰٪ دولتی، با مساحت مدیریت زمین بیش از ۱۷۰۰۰ هکتار شامل جنگل‌های حفاظتی و جنگل‌های تولیدی.

با توجه به وضعیت مالی فعلی، کل سرمایه این سه شرکت به بیش از ۱۸۵.۷ میلیارد دانگ ویتنام رسیده است که از این میزان، حقوق صاحبان سهام بیش از ۹۶.۲ میلیارد دانگ ویتنام بوده است. تعداد کل کارمندان این سه شرکت ۲۷۶ نفر بوده است.

این شرکت‌ها در طول فعالیت خود، عملکردها، وظایف و موقعیت‌های عملی خود را در رابطه با زمین، نیروی کار و امور مالی از نزدیک دنبال کرده‌اند و از رعایت مقررات قانونی اطمینان حاصل کرده‌اند.

فعالیت‌های تجاری سالانه سودآور هستند؛ حاشیه سود پس از کسر مالیات بر کل دارایی‌ها در سال ۲۰۲۳ از ۶.۶٪ تا ۱۱.۴۴٪ است؛ سرمایه دولتی حفظ شده است.

برای سازماندهی مجدد و نوآوری، تمام شرکت‌های با مسئولیت محدود جنگلداری تصمیم گرفتند از شرکت‌های ۱۰۰٪ دولتی به شرکت‌های سهامی عام تبدیل شوند که در آن، دولت ۶۵٪ سهام و سرمایه‌گذاران ۳۵٪ سهام را در اختیار دارند.

ارائه راهکارهایی برای اجرای پروژه تجدید ساختار و نوآوری شرکت‌ها شامل: تعیین کارکردها، وظایف، خطوط تجاری؛ طرح‌های کاربری زمین؛ طرح‌های استفاده از انواع جنگل؛ طرح‌های مدیریت و استفاده از کارهای زیربنایی؛ راهکارهایی در زمینه‌های مالی، سرمایه‌گذاری، اعتبار، نیروی کار، علم و فناوری، فرآوری و بازار.

از طریق سازماندهی و نوآوری شرکت‌های جنگلداری برای مدیریت، حفاظت، توسعه و استفاده پایدار از منابع جنگلی؛ بهبود بهره‌وری تولید و فعالیت‌های تجاری؛ ایجاد شغل و افزایش درآمد کارگران.

پس از گوش دادن به توضیحات شرکت‌های جنگلداری و نظرات اعضای شورای ارزیابی، ها سای دونگ، رئیس موقت کمیته مردمی استان، با طرح پیشنهادی تبدیل شرکت‌های جنگلداری به شرکت‌های سهامی عام موافقت کرد. در این طرح، دولت ۵۵٪ سهام و ۴۵٪ باقی‌مانده متعلق به سرمایه‌گذاران است.

با این حال، در فرآیند سهامی‌سازی، شرکت‌های جنگلداری موظفند مشارکت کارکنان در شرکت را در خرید سهام با نرخ حدود ۲۰٪ از ۴۵٪ باقی‌مانده بررسی و اولویت‌بندی کنند تا انسجام ایجاد شود، به مسئولیت اجتماعی برای توسعه پایدار شرکت کمک شود و در عین حال درآمد اضافی برای کارکنان ایجاد شود.

شرکت‌های جنگلداری فوراً مناطقی از زمین را که با مناطق محلی همپوشانی دارند، بررسی و تفکیک کنند؛ مناطقی را که به طور غیرقانونی مورد تجاوز قرار گرفته‌اند، به طور کامل مدیریت کنند و تحویل زمین‌های بلااستفاده و مورد تجاوز را تکمیل کنند و درخواست بازپس‌گیری آنها را قبل از 30 ژانویه 2025 به مدیریت محلی ارائه دهند.

قراردادهای جنگلداری مشترک را بررسی کنید و مناطقی را که چرخه جنگلداری آنها تکمیل شده است، فوراً تسویه کنید. یک طرح مالی برای نقشه برداری، علامت گذاری مرز و صدور و تمدید گواهی های حق استفاده از زمین تحقیق و تدوین کنید.

از منابع مالی حاصل از تخصیص سهام برای استخدام مشاورانی جهت ارزیابی باغ‌ها استفاده کنید. شرکت‌های جنگلداری را ملزم کنید که پروژه را فوراً تکمیل کنند و از پایه و اساس کامل برای هر محتوا قبل از 30 ژانویه 2025 اطمینان حاصل کنند. وزارت کشاورزی و توسعه روستایی را موظف کنید تا با واحدهای مربوطه برای ارزیابی مرحله 1 قبل از ارسال به شورای ارزیابی هماهنگی کند.

لو آن

منبع: https://baoquangtri.vn/tham-dinh-de-an-sap-xep-doi-moi-cac-cong-ty-lam-nghiep-nbsp-nha-nuoc-nam-giu-55-co-phan-190637.htm